-
Mniejsza rotacja pracowników wyzwaniem dla pracodawców
... respondenci zmieniali miejsce zatrudnienia w ostatnim czasie. Najczęstszą przyczyną są wyższe zarobki. Obserwujemy tu wzrost z 38 do 45 proc. w stosunku do poprzedniego ... w zestawieniu sektorów: pracownicy usług finansowych i ubezpieczeniowych oraz telekomunikacji i IT. Najmniej przychylnie o swoich zatrudnieniu myślą robotnicy niewykwalifikowani ...
-
Wynagrodzenia, PKB i bezrobocie. Prognozy na 2022 rok
... przewidują pracodawcy z branży IT. Warto również wspomnieć, że w 2022 roku płaca minimalna w Polsce wzrośnie o 210 PLN do 3 010 PLN brutto (wzrost o 7,5%). Karolina Jurczak Sedlak & Sedlak Ile zarabiają inni na Twoim stanowisku? Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki do rynkowych stawek! .
-
Praca dla inżyniera: jakie trendy zaznaczają się na rynku?
... pożądani specjaliści zarabiają nie mniej niż 8 tys. zł brutto miesięcznie przy umowie o pracę (w tę skalę nie wliczają się inżynierowie z branży IT, których zarobki znacznie wykraczają poza standardy przyjęte w innych sektorach). Do najlepiej opłacanych należą m.in.: inżynierowie projektu (od 9 do 16 tys. zł ...
-
Najlepsi pracodawcy: które branże najbardziej atrakcyjne dla pracowników?
... zawodowego oraz atrakcyjne wynagrodzenia i benefity. Na dobre zarobki i pozapłacowe dodatki ankietowani zwrócili uwagę również w przypadku branż energetycznej oraz surowców i paliw. Możliwości rozwoju zawodowego z kolei dostrzegli w sektorach – poza medycznym i telekomunikacyjnym i IT – nowoczesnych usług dla biznesu SSC/BPO, farmaceutycznym ...
-
GIG economy w Polsce: czy GIGerzy to przyszłość rynku pracy?
... miejsca pracy. Kolejne przyczyny przechodzenia na samozatrudnienie to lepsze zarobki, “bycie sobie szefem”, korzystniejsze formy opodatkowania czy możliwość zyskania ... brakiem możliwości jej odliczenia od podatku. Rozliczanie ryczałtowe – zwłaszcza w branży IT – umożliwia skorzystanie z preferencyjnej stawki podatkowej wynoszącej 8,5% lub 12% ...
-
Jaki system wynagradzania pomoże zatrzymać kluczowych pracowników?
... lub w określonych warunkach) (Urbanek P., 2006). Praktyka polskich firm, pokazuje, że pracownicy strategicznych branż np. IT, których traktuje się jako kluczowych, już od najniższych stanowisk juniorskich są objęci akcjonariatem pracowniczym. ... zarabiają inni na Twoim stanowisku? Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki ...
-
Freelancer, czyli kto? Są najnowsze dane o wolnych strzelcach
... usługi z dziedziny fotografii, wideo i animacji świadczy 9,7 proc. wolnych strzelców. Nieco mniej, bo 8,2 proc. freelancerów jako główną dziedzinę działalności wskazuje IT i programowanie, wyprzedzając usługi tłumaczeniowe – 6,8 proc., wirtualną asystenturę – 3,5 proc, czy usługi SEO i SEM, które wykonuje 3,3 proc. badanych. Ile i gdzie pracuje ...
-
Czterodniowy tydzień pracy w Polsce? Czy to trafiony pomysł?
... wysoko wyspecjalizowane. Obecnie takie rozwiązanie jest testowane w niektórych firmach w Polsce, ale jest to głównie sektor IT. Dr Wojewódka jest zdania, że powszechne wprowadzenie skróconego tygodnia pracy powinno poczekać, również ze ... Ile zarabiają inni na Twoim stanowisku? Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki ...
-
Branża OZE potrzebuje rąk do pracy i szczodrze wynagradza
... . Można pokusić się nawet o stwierdzenie, że w budownictwie nasila się zjawisko tzw. employee poachingu, obserwowane dotąd głównie w branży IT - tłumaczy Justyna Rębiałkowska z LeasingTeam Professional. Wysokie zarobki nie zawsze idą w parze z rzetelnością Branża energetyczna cały czas ewoluuje i nie ma mowy o żadnym spowolnieniu. Nikt nie ...
-
Równość płac a luka płacowa
... pay equity dopuszcza uwzględnianie w płacach czynników, które mają wpływ na efekty pracy. Przydatne linki: Sprawdź średnie zarobki na wybranym stanowisku Nie jest dyskryminacją, gdy wynagrodzenia specjalistów IT są wyższe od specjalistów ds. obsługi klienta. Różnice płac wynikają z odmiennych zadań tych stanowisk. Powszechnie ...
-
Wynagrodzenia w polskim przemyśle. Nowy raport pokazuje, gdzie warto pracować
... niestabilnej sytuacji pensje w motoryzacji zwiększyły się o 8% r./r. Dyrektor zakładu może liczyć na zarobki do 40 000 zł brutto w mazowieckim, do 38 000 zł w śląskim i wielkopolskim, ... specjaliści ds. controllingu od 7 500 do 15 000 zł. Pensje dyrektorów HR, Marketingu czy IT osiągają poziom 30 000 zł, w przypadku sprzedaży to wręcz 35 000 zł w ...
-
Jak sztuczna inteligencja zmienia świat programistów?
... proc. z nich deklaruje wysokie zarobki, mimo że język ten jest używany jedynie przez 2 proc. developerów jako główny język programowania. Jak widać, niszowe kompetencje potrafią dosłownie się opłacić. Więcej szczegółów na ten temat można znaleźć w naszym Kalkulatorze Wynagrodzeń IT. W świecie usług chmurowych regionalni ...


Elektromobilność dojrzewa. Auta elektryczne kupujemy z rozsądku, nie dla idei