-
Praca tymczasowa w CV: chwalić się czy przemilczeć?
... pamiętać o podaniu nie tylko nazwy agencji pośrednictwa pracy, ale także klienta, dla którego finalnie pracowaliśmy. To właśnie branża firmy oraz zakres wykonywanych obowiązków mają kluczowe znaczenie podczas aplikowania na nowe stanowisko pracy – mówi Joanna Guzenda, Koordynator Projektu w łódzkim oddziale Agencji Pracy Job Impulse Polska (Grupa ...
-
Praca tymczasowa wspomaga rynek
... Generalny Adecco Poland – W większości branży możemy śmiało mówić o rynku pracownika a nie pracodawcy, co znajduje odzwierciedlenie także na rynku agencji pracy tymczasowej. Niedobór kandydatów spełniających wymagania pracodawców wymusza na nich stosowanie bardziej elastycznych form pozyskiwania utalentowanych pracowników do swoich organizacji ...
-
Czego pracownicy z Ukrainy szukają w Polsce?
... pracowników z Ukrainy ma problemy z Polską biurokracją i dlatego wielu z nich decyduje się na pośrednictwo agencji pracy w legalizacji pobytu i pracy. 77% ankietowanych dobrze i bardzo dobrze ocenia swoje zadowolenie z obecnej oferty pracy. Z badań satysfakcji przeprowadzonych przez MR JOB ponad 72% pracowników ma świadomość, że zarabia tyle samo ...
-
Praca wakacyjna. Gdzie zarobisz najwięcej?
... O czym należy pamiętać podczas szukania pracy wakacyjnej? Przed podjęciem jakiejkolwiek pracy warto poszukać opinii na temat potencjalnego pracodawcy. Z łatwością znajdziemy je w Internecie lub w mediach społecznościowych. Jeśli zastanawiamy się nad wyjazdem za granicę, warto skorzystać z pomocy renomowanej agencji pracy, która pomoże w załatwieniu ...
-
Praca tymczasowa w rolnictwie - kto odpowiada za bezpieczeństwo pracowników?
... do pracy. Coraz popularniejsze w tym obszarze stają się usługi Agencji Pracy Tymczasowej, która zawiera umowę z pracownikiem i kieruje go do wykonywania pracy na rzecz rolnika ... opłatą dla Agencji Pracy Tymczasowej, która uregulowana jest w umowie pomiędzy stronami. Rolnik jako pracodawca użytkownik jest odpowiedzialny za: ewidencję czasu pracy, ...
-
Ułańska fantazja kandydata, czyli jak kłamiemy w CV
... w dokumentach, można bardzo łatwo sprawdzić – mówi specjalistka HR, Agnieszka Szczypińska z Agencji Pracy GP People.– Kłamstwo w CV w większości przypadków da się ... czas pracy kandydata u poprzedniego pracodawcy, jednak wprawnemu rekruterowi daje sygnał, że warto dopytać i doprecyzować ten fakt – mówi Agnieszka Szczypińska z Agencji Pracy GP People ...
-
Kandydaci w wyborach nieprzygotowani do rekrutacji
... jej osoby, doświadczeń zawodowych, czy umiejętności – nie znajdziemy ich zbyt wiele – podsumowuje Paszkiewicz, specjalistka ds. personalnych najszybciej rozwijającej się agencji pracy tymczasowej w Polsce. Na uwagę zasługuje też „CV” Serafiny Ogończyk-Mąkowskiej, startującej do senatu z Komitetu Wyborców Unia Prezydentów-Obywatele do Senatu. Strona ...
-
Polacy a emigracja zarobkowa
... pracy poszukiwani i cenieni są polscy robotnicy wykwalifikowani – murarze, ślusarze, cieśle, zbrojarze, mechanicy. Takie osoby mają szanse na zarobki w okolicach 1,7 -2 tys. Euro brutto miesięcznie. Nie są to jednak jedyne oferty pracy dostępne dla Polaków. „Oferty pracy zarówno od agencji pracy ...
-
Polacy wracają z emigracji zarobkowej
... , które podpisało umowę z agencją pracy tymczasowej, nie jest zobowiązane odprowadzać za „przesłanego” pracownika zaliczki na podatek. Ponadto zakład pracy nie ma obowiązku wystawiania informacji PIT -11 po zakończeniu pracy przez pracownika tymczasowego. Wynagrodzenia płacone agencji pracy tymczasowej, stanowi koszt uzyskania przychodów ...
-
Zatrudnianie cudzoziemców I poł. 2015
... niż powierzenie pracy cudzoziemcowi. - twierdzi Magdalena Sweklej, zastępca dyrektora Departamentu Rynku Pracy Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. Na kwestie utrudnień wynikających z zatrudnienia obcokrajowców na podstawie oświadczeń o zamiarze powierzenia wykonywania pracy zwraca uwagę również Agata Marszałek z Agencji Pracy EWL, według ...
-
Pracodawcy cenią przedsiębiorczość i inicjatywę
Jak wynika z obserwacji ekspertów z Agencji Pracy Tymczasowej TempService, pracodawcy bardzo cenią u młodych ludzi rozpoczynających profesjonalne życie zawodowe przedsiębiorczość oraz zaradność. Intensywna konkurencja na rynku pracy sprawia, że osoba, która ukończyła studia z wyróżnieniem, ale nie wykazała się własną inicjatywą podczas nauki, ma ...
-
Zatrudnienie pracowników tymczasowych - nowe obowiązki
... ciążyły m.in. na agencji pracy tymczasowej. Pracownik tymczasowy jest to pracownik zatrudniony przez agencję pracy tymczasowej wyłącznie w celu wykonywania pracy tymczasowej na rzecz i pod kierownictwem pracodawcy użytkownika. Pracodawca użytkownik musi zapewnić pracownikowi tymczasowemu bezpieczne i higieniczne warunki pracy w miejscu wyznaczonym ...
-
Rekrutacja czy zatrzymanie pracownika w firmie?
... oczekiwania przypadkowo odpowie na ogłoszenie prasowe lub internetowe, czy zlecić poszukiwanie specjalistom. [...]– mówi Witold Wojtasz, Business Manager w dziale doradztwa personalnego agencji pracy tymczasowej Start People - Accea (do lipca br. pod nazwą Creyf’s Select). Dodatkowe świadczenia Gdy pracodawcy uda się zdobyć wartościowego pracownika ...
-
Zatrudnianie pracowników tymczasowych: zmiana ustawy
... zmuszeni byli przeprowadzić grupowe zwolnienia, a teraz chcą skorzystać z usług agencji pracy tymczasowej. Teraz nie będą musieli już czekać 6 miesięcy na skorzystanie z takiej formy zatrudnienia. Ustawa wydłużyła również dopuszczalny okres świadczenia pracy tymczasowej przez pracownika tymczasowego na rzecz jednego pracodawcy. Obecnie okres ten ...
-
Komu przysługuje urlop wypoczynkowy?
... za planowanie wakacyjnego wyjazdu sprawdźmy, co w tej kwestii mówi Kodeks Pracy. Anna Kowalewska z agencji pracy Job Impulse odpowiada na pytania dotyczące urlopów wypoczynkowych. ... zobowiązany jest do udzielenia nam urlopu – zgodnie ze stażem pracy i wymiarem zatrudnienia. Np. jeśli mamy staż pracy dłuższy niż 10 lat i pracujemy w jednym miejscu na ...
-
Praca sezonowa szansą dla absolwentów
... zawodowego ma niewielkie szanse na zdobycie pracy – wynika z badania „Pierwsze kroki na rynku pracy”, przeprowadzonego przez firmę Deloitte oraz ... pracy się ożywia i jest szansa na zatrudnienie większej liczby osób” – mówi Magdalena Błaszczyk-Moryń, Brand Manager Start People, Agencji Pracy i Doradztwa Personalnego. Dobra koniunktura na rynku pracy ...
-
Rozmowa o podwyżce: jak negocjować?
... , przygotujmy się solidnie - o trudnej sztuce negocjacji z pracodawcą pisze Aleksandra Tokarewicz z agencji pracy Job Impulse Polska. Pomimo 20 lat historii wolnego rynku w Polsce wciąż ... (np. poprzez kursy doskonalące zawodowo lub studia podyplomowe) Nasz staż pracy w firmie wskazuje na duże doświadczenie w branży? Osiągnęliśmy realne wyniki, które ...
-
Czy jest praca dla emerytów?
... zarobienia ok. 1400 zł. Analiza wskazuje, że możliwość dodatkowej pracy dają również supermarkety, które potrzebują tymczasowych pracowników do obsługi promocji, kasy i inwentaryzacji. W tym przypadku pracownicy są zatrudniani za pośrednictwem agencji pracy tymczasowej. Wysokość zarobków jest uzależniona od ilości przepracowanych dni w miesiącu ...
-
Praca tymczasowa głównie w produkcji
... na polskim rynku, prowadziły właśnie działalność produkcyjną i to one jako pierwsze korzystały z pośrednictwa agencji pracy tymczasowej. Od kilku lat widzimy rozwój firm sektora usługowego – agencje otrzymują coraz więcej ofert pracy w działach call center czy telemarketingu. Jeszcze nie tak dawno pracownicy sektora produkcyjnego stanowili ...
-
Bariery przedsiębiorczości na wsi
... Urzędy Pracy, są nieskuteczne. Potwierdza to alarmująca już skala bezrobocia, szczególnie wśród młodych ludzi. Należy zmienić podejście do realizacji mechanizmów rynku pracy. W szczególności należy stworzyć alternatywę dla publicznego systemu wsparcia i pomocy dla bezrobotnych, w postaci organizacji pozarządowych i prywatnych agencji pracy, które ...
-
Praca tymczasowa doceniana
... stopień specjalizacji agencji pracy. Do pewnego momentu oferty pracy tymczasowej dotyczyły głównie stanowisk produkcyjnych, jednak w ostatnim czasie pojawiło się większe zapotrzebowanie na pracowników biurowych oraz średniego i wyższego szczebla zarządzania. Badanie Start People pokazało, że pracownicy tymczasowi są zadowoleni z warunków pracy. Aż ...
-
Praca tymczasowa kontra umowy śmieciowe
... Mroziewski, prezes Agencji Pracy Mondi Polska. Praca tymczasowa daje przedsiębiorcom możliwość szybkiego pozyskania pracownika. Do tego dochodzi elastyczna długość trwania umów ( od 1 dnia do 18 miesięcy), w związku z tym pracodawca może korzystać z aktualnie potrzebnej ilości osób. Samo zatrudnienie odbywa się poprzez agencję pracy (to ...
-
Wakacyjna praca dla studenta
... oszustów i przed podjęciem decyzji o wyjeździe dobrze zweryfikować pracodawcę. Warto sprawdzić, czy pośrednik jest zrzeszony w stowarzyszeniu agencji pracy. Kolejnym krokiem jest zasięgnięcie opinii u znajomych lub w Internecie. Przed podjęciem pracy należy też dokładnie przeczytać umowę, aby nie dać się czymś zaskoczyć, będąc już na miejscu.
-
Najbardziej poszukiwane zawody 2015
... również z powodu zapowiedzi wzrostu zatrudnienia. Najbardziej poszukiwani pracownicy Pewne dane o najbardziej poszukiwanych zawodach może dać badanie firmy doradztwa zawodowego i agencji pracy tymczasowej Manpower, dotyczące niedoboru specjalistów. Według edycji tego badania za rok 2014, przeprowadzonej w 751 firmach w Polsce, aż 33 procent ...
-
Praca sezonowa - dwojakie korzyści
... pracy (dzięki temu poszukujący pracy nie musi codziennie śledzić nowych ogłoszeń, lecz otrzymuje mailowo oferty dopasowane do jego profilu zawodowego i zainteresowań). Dedykowane platformy rekrutacyjne coraz popularniejsze Jednym z najbezpieczniejszych sposobów na znalezienie pracy wakacyjnej jest skorzystanie z usług doświadczonej agencji pracy ...
-
Trudne pytania rekrutacyjne: dlaczego pana zwolniono?
... jest lojalny względem przełożonych. To również test jego umiejętności dyplomatycznych i tego, jak radzi sobie w sytuacjach konfliktowych i kryzysowych – przyznaje Agnieszka Szczypińska z Agencji Pracy GP People. Warto więc przygotowując się do rozmowy kwalifikacyjnej dobrze przemyśleć odpowiedź na tego rodzaju pytanie. Faktu zwolnienia nie da ...
-
Jak zwycięsko przejść przez okres próbny?
... o poprzedniej pracy – radzi specjalistka HR, Agnieszka Szczypińska z Agencji Pracy GP People. – W trakcie okresu próbnego bądź też uważnym obserwatorem i słuchaczem – dzięki temu szybko zorientujesz się, jakie zasady i relacje panują w firmie, a w konsekwencji łatwiej będzie ci działać w grupie. O to warto zadbać, bo umiejętność pracy zespołowej ...
-
Jak skutecznie pożegnać bezrobocie?
... stronach firm, ale także poprzez znajomych i na targach pracy. Należy koniecznie zajrzeć do stacjonarnych agencji pracy tymczasowej i do urzędu pracy (tu, chociażby ze względu na programy unijne i szkolenia). Należy nastawić się na kilkumiesięczne poszukiwania. - Szukałam pracy sześć miesięcy, choć dziś myślę, że pierwsze trzy straciłam ...
-
Pracownicy z Ukrainy pojadą na Zachód?
... – tłumaczy Krzysztof Inglot z agencji pracy Work Service. – Wiele, zwłaszcza małych przedsiębiorstw, mogłoby tego nie wytrzymać. Koniec epoki taniej pracy? Jest w tym pewnie część ... . drogimi a Polską (jeżeli chodzi o koszty pracy) jest ogromna. Z danych Eurostatu wynika, że w 2016 r. godzina pracy w Polsce kosztowała 8,6 euro, podczas gdy w Danii 42 ...
-
Rynek pracownika potrzebuje osób 50+
... wzrosła z 6,6 do 6,9 proc.), to ciągle jednak na rodzimym rynku pracy brakuje przeszło 144,5 tys. pracowników. Zdaniem Anny Wichy, dyrektor generalnej ... pozostaje aktywną modelką - mówi Anna Wicha. Dodaje, że doświadczenia Adecco jako agencji pracy tymczasowej pozwalają wyrobić sobie o pracownikach w wieku 50+ tylko jak najlepsze zdanie. - ...
-
Praca tymczasowa: czy rynek pracownika jest zagrożeniem?
... Anna Wicha. - Z tego względu coraz częściej pośrednicy i agencje pracy sięgają po pracowników ze wschodu. ... pracy, również może otrzymać taką propozycję, nawet jeśli wcześniej nikt nie chciałby się z nią spotkać na rozmowę kwalifikacyjną - uważa Anna Wicha. Znaleźć specjalistów Wraz ze spadkiem bezrobocia, pracodawcy dostrzegają rolę agencji pracy ...
-
Rynek pracownika wzmacnia outsourcing
... realizacji. Co więcej, zabiera sporo czasu i zaangażowania przy jednoczesnym braku satysfakcjonujących efektów. – mówi Natalia Bogdan, ekspertka ds. rynku pracy, właścicielka agencji pracy Jobhouse. Dodaje: Sama też prowadząc firmę chętnie korzystam z pomocy zaufanych podwykonawców. Wychodzę z założenia, że każdy powinien realizować się w zakresie ...
-
Praca tymczasowa przestała być złem koniecznym?
... jest to korzystne rozwiązanie również dla osób poszukujących pracy, które mają trudności ze znalezieniem etatu, chcą nabyć doświadczenie lub posmakować pracy w innej niż dotychczasowa branży. W sytuacji, gdy firma potrzebuje dodatkowego wsparcia, pracodawca zwykle zwraca się do Agencji Pracy Tymczasowej. Ta weryfikuje oczekiwania względem kandydata ...
-
Rośnie liczba Ukraińców świadczących pracę na czarno
... , tym bardziej, że coraz częściej tego procederu dopuszczają się nieuczciwi pośrednicy pracy z Ukrainy, którzy nielegalnie zatrudniają swoich rodaków w naszym kraju. Sprawę tak komentuje Piotr Zając, Prezes Grupy Progres: – Obecnie rynek agencji pracy jest bardzo rozproszony, co sprzyja rosnącej liczbie nieuczciwych pośredników tworzących szarą ...
-
Nielegalne zatrudnienie cudzoziemca. Kim są "niewidoczni udziałowcy"?
... że ilość przypadków nielegalnych działań związanych z wykonywaniem lub powierzeniem pracy cudzoziemcowi rośnie z roku na rok. Ostatnio w szarej strefie szczególnie modni ... Grzywa. Zatrudnienie cudzoziemca: jak to się robi nielegalnie? Obecnie rynek agencji pracy jest bardzo rozproszony, co sprzyja rosnącej liczbie nieuczciwych pośredników tworzących ...


5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]