-
Rynek pracy: rekrutacje pracowników trwają, podwyżek nie widać
... styczniu do 75 proc. w lipcu 2023 roku. Co ciekawe, co czwarta organizacja oczekuje, że pozyskiwanie pracowników w tym półroczu będzie trudniejsze niż w pierwszej połowie roku. Dlaczego? ... Poland „Rynek pracy 2023. Półroczny przegląd trendów” został opracowany na podstawie danych uzyskanych w badaniu przeprowadzonym w okresie od czerwca do lipca 2023 ...
-
Benefity dla pracowników jak nietrafione prezenty
... ale także wspiera realizację szeregu procesów kadrowych, w tym m.in. rekrutację czy pozyskiwanie talentów do organizacji. Wymaga to jednak pochylenia się nad indywidualnymi ... psychiczne jest benefitem, na który zwraca uwagę coraz większa liczba pracowników. Według danych Deloitte 46 proc. osób z pokolenia Z i 38 proc. osób z pokolenia Y jest ...
-
Tajlandia: na jakie ulgi, zachęty i wsparcie rządowe mogą liczyć inwestorzy?
... państw Wspólnoty Gospodarczej ASEAN, po Wietnamie i Malezji. Według danych polskiego GUS obroty handlowe pomiędzy Polską i Tajlandią utrzymują się na wysokim ... polskie firmy to zielona energia, innowacyjne rozwiązania w produkcji i usługach, pozyskiwanie specjalistów i szkolenia kard, czy usprawnienie procesów logistycznych. W Tajlandii takie ...
Tematy: Tajlandia, działalność gospodarcza w Tajlandii, działalność gospodarcza, prowadzenie działalności gospodarczej, własny biznes, własna firma, polskie firmy za granicą, działalność gospodarcza za granicą, rejestracja firmy za granicą, inwestycje za granicą, inwestowanie za granicą, firma za granicą -
Jak wspierać równość płci i różnorodność talentów w firmie?
... umiejętności i doświadczenia. Z kolei szkolenie AI na neutralnych zestawach danych zapobiega powielaniu szkodliwych stereotypów płciowych w procesie rekrutacji. ... poprowadzony proces w zapewnianiu różnorodności zespołów. Według 62% organizacji pozyskiwanie talentów odgrywa ważną rolę w tworzeniu zróżnicowanej puli kandydatów, a specjaliści HR ...
-
Wynagrodzenia przyszłości: payroll, czyli nowe trendy listy płac
... Braki kadrowe – zdaniem 53 proc. uczestników badania, spore wyzwanie stanowi pozyskiwanie wykwalifikowanych pracowników do działów kadrowo-płacowych. 61 proc. badanych ... ). Integracja ma zasadnicze znaczenie dla skrócenia czasu poświęcanego na zarządzanie przepływem danych między listą płac a pozostałymi systemami biznesowymi. Payroll musi też być ...