-
Prowadzenie działalności gospodarczej + umowa o pracę a składki ZUS
... działalności podlega wyłącznie do ubezpieczenia zdrowotnego, wówczas świadczenie chorobowe będzie przysługiwało jedynie z umowy o pracę. Jednakże jeśli z działalności opłaca również obowiązkowe ubezpieczenia społeczne, w tym także dobrowolne chorobowe, to zasiłek może otrzymać zarówno z działalności, jak i etatu ...
-
ZUS w pigułce. Jak rozliczać składki ZUS?
... chorobowe) z tytułu prowadzonej działalności. Umowa o pracę jest zawarta na mniej niż kwotę minimalnego wynagrodzenia (w 2014 r. -1680,00 zł, bez względu na wysokość etatu), wówczas składki na ubezpieczenie społeczne należy opłacać zarówno z umowy o pracę, jak i z działalności gospodarczej. Z tym, że z działalności ... , zmiany czy korekty z ...
-
Koszty uzyskania przychodu w PIT za 2017 r.
... etatu pracownika jak i liczba przepracowanych w danym miesiącu dni czy godzin. Wartość tych kosztów została zróżnicowana jedynie z uwagi na to, czy ... podatnika pozarolniczej działalności gospodarczej Inna działalność wykonywana osobiście, czyli umowa o dzieło czy ... emerytalne i rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe, których podstawę wymiaru stanowi ...
-
PIT-y 2015: ustalamy koszty uzyskania przychodu
... wymiar etatu pracownika jak i liczba przepracowanych w danym miesiącu dni czy ... działalności gospodarczej Umowa o dzieło czy zlecenie poza firmą z reguły z kosztami procentowymi Kolejną grupą podatników są zatrudnieni na podstawie tzw. umów cywilnoprawnych, czyli umów zlecenie czy ... i rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe, których podstawę wymiaru ...
-
Koszty uzyskania przychodu w PIT za 2019 r.
... etatu pracownika jak i liczba przepracowanych w danym miesiącu dni czy godzin. Ich pewne zróżnicowanie wprawdzie występuje, ale uzależnione jest ono jedynie od liczby nawiązanych stosunków pracy oraz tego, czy pracownik mieszka w tej samej czy ... działalności gospodarczej Inna działalność wykonywana osobiście, czyli umowa o dzieło czy ... chorobowe ...
-
Koszty uzyskania przychodu w rocznym zeznaniu podatkowym 2020
... etatu pracownika jak i liczba przepracowanych w danym miesiącu dni czy godzin. Ich wysokość ustawodawca nakazuj dzielić jedynie z uwagi na ilość zawiązanych stosunków pracy oraz to, czy pracownik mieszka w tej samej czy ... działalności gospodarczej Inna działalność wykonywana osobiście, czyli umowa o dzieło czy ... oraz na ubezpieczenie chorobowe, których ...
-
Polscy inżynierowie chcą pracować na pełny etat
... działalności. Z tych, które przetrwają pierwsze 5 lat, 9 spośród 10 prędzej czy ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 12/2019
... działalności usługowej. Teraz patrzymy bardziej całościowo, nie tylko na koszty NFZ, lecz także na koszty społeczne, absencje chorobowe ... strat, poniesienia dodatkowych kosztów czy utraconych korzyści, które generują uziemione maszyny. Warto ... że nadal świadczą dla niego usługi charakterystyczne dla pełnego etatu, autorzy analizy wskazują, że w Europie ...
-
Forma opodatkowania: podatek liniowy w 2013 r.
... ). Tak więc osoby, które w tym roku zrezygnują z etatu i pod szyldem własnej działalności gospodarczej zaczną wykonywać te ... społecznych, zapłacone bezpośrednio na własne ubezpieczenia emerytalne, rentowe, chorobowe oraz wypadkowe podatnika oraz osób ... wychowujących dzieci, z ulg podatkowych (np. ulgi na dzieci czy ulgi internetowej), w tym również ...
-
Koszty uzyskania przychodów w zeznaniu rocznym PIT 2014
... 1/3 etatu w każdej. ... czy umowy o dzieło. Umowy takie niestety nie dają pracownikom takiej ochrony, jak stosunek pracy (nie chroni ich bowiem prawo pracy), niemniej z podatkowego punktu widzenia dają pewne wymierne korzyści. Umowy te są bowiem zaliczane do źródła zwanego przychodami z działalności ... rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe, których ...
-
Zasiłek chorobowy: co należy wiedzieć?
... 1.1.1999 r. z tytułu prowadzenia działalności gospodarczej ... od tego, czy w sprawie była wydawana decyzja oraz, czy było ... chorobowe. PRZYKŁAD Pracownik jest zatrudniony w hurtowni od 5 lat w pełnym wymiarze czasu pracy. Jego zarobek od ponad roku wynosi 2400 zł miesięcznie. 1.6.2008 r. zawarł ze swoim pracodawcą dodatkową umowę o pracę na ¼ etatu ...
-
Ubezpieczenia społeczne niań
... , czy niania podlega ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym obowiązkowo, czy dobrowolnie. W ... podpisała umowę o pracę na 1/2 etatu z firmą „Proton”. Drugi pracodawca również ... zł. Pani Maria Nowik w ramach prowadzenia pozarolniczej działalności jest właścicielem firmy „Baton” od ... chorobowe. Jednocześnie podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie chorobowe ...
-
Koszty uzyskania przychodu w rocznym PIT 2018
... w wysokości 139,06 zł miesięcznie z każdego etatu i w takiej wysokości są one uwzględniane ... prowadzonej przez podatnika pozarolniczej działalności gospodarczej Inna działalność wykonywana osobiście, czyli umowa o dzieło czy zlecenie – ... ubezpieczenia emerytalne i rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe, których podstawę wymiaru stanowi ten przychód ...
-
PIT-y 2016: ustalamy koszty uzyskania przychodu
... działalności gospodarczej Działalność wykonywana osobiście, czyli umowa o dzieło czy zlecenie z kosztami procentowymi Kolejną grupą podatników są zatrudnieni na podstawie tzw. umów cywilnoprawnych, czyli umów zlecenie i o dzieło (potocznie nazywanych śmieciowymi). Z podatkowego punktu widzenia takie stosunki zatrudnienia są korzystniejsze od etatu ...
-
Rodzaje umów pracy i współpracy
... (cały etat, pół etatu) termin rozpoczęcia pracy. Jeżeli umowa ... nauczenie określonej umiejętności czy przeszkolenie do zawodu lub ... chorobowe są w ich przypadku dobrowolne, jednakże obowiązek ubezpieczenia wypadkowego ciąży na zleceniodawcy (odpowiedzialność z tego tytułu jest ograniczona tylko do wykonywania pracy w miejscu prowadzenia działalności ...
-
Umowa zlecenie w 2016 r.
... ustawowego (zatrudniony na część etatu), a dodatkowo w ... czy rencisty, który wykonuje pracę na podstawie jednej umowy zlecenia to nadal będzie obowiązywała tutaj zasada, że podlega on z tytułu jej wykonywania obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym oraz wypadkowemu. Składka na ubezpieczenie chorobowe ... a z działalności składki emerytalne i ...
-
Zmiany w kodeksie pracy
... najmniej dwa tygodnie. WYNAGRODZENIA I CHOROBOWE W myśl przepisów znowelizowanego kodeksu pracy ... zł, to na jednej drugiej etatu należy się 1000 zł. Od 1 stycznia ... , zasadach wynagradzania oraz przekwalifikowania. Czy pracownik musi zaakceptować zmiany? Nie. Przez ... inspektora pracy oraz wyłącznie w ramach działalności kulturalnej, artystycznej, sportowej ...
Tematy: wynagrodzenia, prawo pracy, kodeks pracy, praca, umowa o pracę, czas pracy, umowa czasowa, urlopy -
11 faktów i mitów na temat ozusowania umów zlecenia i o dzieło
... . Dla 68 proc. przedsiębiorstw zatory płatnicze są barierą w prowadzeniu działalności gospodarczej. Co piąte nie płaci kontrahentom w terminie dlatego, że ... z czym płacą już wszystkie składki, tj. zdrowotne, emerytalne czy chorobowe. A freelancing traktują jako formę dorobienia do etatu, zazwyczaj małymi zleceniami. Zatem, oskładkowanie wszystkich ...