-
Polski sektor BPO liderem regionu
... sektorze nieruchomości komercyjnych przy współpracy Hays, ekspertów w dziedzinie rekrutacji, oraz Polskiej Agencji Informacji i Inwestycji Zagranicznych (PAIiIZ), ... Poznań i Trójmiasto przyciągają najwięcej inwestorów. Jednocześnie wyłaniają się nowe, ciekawe alternatywy. Dostępność nowoczesnych powierzchni biurowych jest ważnym czynnikiem branym ...
-
Praca w IT: dowiedz się, czego oczekuje pracownik
... mają już atrakcyjną pracę i często nie szukają alternatywy. W związku z tym pożądani pracownicy to w ... rekrutacji. Warto przekazać to zadanie firmie wyspecjalizowanej w rekrutacji profesjonalistów IT, która wyszuka kandydatów najlepiej dopasowanych do stanowiska, nawiąże z nimi kontakt i zbuduje w nich motywację do udziału w procesie rekrutacji ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna - porady dla menadżera
... hierarchii władzy organizacyjnej. Menedżer, który wkrótce przystąpi do rekrutacji, powinien przede wszystkim wiedzieć, że istnieją cztery główne metody prowadzenia rozmowy ... A – Działanie (action) Dlaczego podjął Pan właśnie te działania? Jakie alternatywy działania Pan rozważał? Jakich rezultatów Pan się spodziewał? Czemu zrezygnował Pan z ...? ...
-
Rynek pracy należy do kandydata: nowe wyzwania HR
... poświęcenia. Naturalnym dla kandydata będzie wybór lepszej i wygodniejszej alternatywy – zaznacza Anna Piotrowska-Banasiak. 6 zasad przetrwania firmy na ... ten sposób duże oszczędności, bowiem mniej kosztowne jest opracowanie długofalowego planu rekrutacji i jego realizacja, niż podejmowanie działań ad hoc – zwraca uwagę Małgorzata Pukropek ...
-
Pracodawcy vs. pracownicy? Komu sprzyja rynek pracy?
... a na horyzoncie brakowało alternatywy. Teraz już tak nie jest – mówi Marek Jurkiewicz, dyrektor serwisu InfoPraca.pl. Nie brakuje alternatywy, pracodawcy są gotowi ... sprawia, że pracodawcy inwestują w działania employer brandingowe, szukają niestandardowych form rekrutacji przy wsparciu internetowych giełd pracy i agencji pracy – mówi Marek ...
-
Poszukiwanie pracy: poznaj potrzeby pracodawcy
... , bo będzie umiała rozpoznać takie zagrożenie i zawczasu poszukać sobie alternatywy zatrudniania. Taka osoba, będzie też umiała dostrzec możliwości awansu i to właśnie ... pracę. Potrzeby potencjalnego pracodawcy w procesie rekrutacyjnym są najbardziej istotnym elementem skutecznej rekrutacji. Bo przecież za nic w świecie nie przekonamy pracodawcy, aby ...
-
Korupcja w sądownictwie na świecie
... badań dotyczących systemów sądownictwa podkreśla ich znaczenie jako jedynej alternatywy dla opieszałych, kosztownych i skorumpowanych procesów rządowych, jednak te systemy również ... ustawodawstwie, orzeczeń sądowych, wakatów na stanowiska sędziego, zasad rekrutacji, procedur wyboru sędziów oraz uzasadnień mianowania sędziów. Przejrzystość ścigania ...
-
Outplacement menedżerski
... . Natomiast sensowne jest uważne przestudiowanie dotychczasowych doświadczeń i diagnoza, jakie alternatywy karierowe są realne oraz oszacowanie prawdopodobieństwa ich sukcesu. To zadanie ... wrażenie na rozmówcy. Problem w tym, że to nie wystarczy. Proces rekrutacji, zwłaszcza na stanowiska menedżerskie to z punktu widzenia kandydata bardzo trudna ...
-
Prawdziwa polityka prorodzinna potrzebuje prawdziwej rewolucji
... tym, że rodzice wysyłają swoje maluchy do żłobka w ostateczności. W przedszkolach wciąż obowiązuje system rekrutacji, który dyskryminuje pełne rodziny, a miejsc w publicznych placówkach jest wciąż za mało. ... kompleksowa polityka prorodzinna już nam nie pomoże. Nasz wybór zostanie ograniczony do alternatywy między emigrantami ze Wschodu lub Południa, ...
-
Polska branża transportowa musi konkurować z krajami nadbałtyckimi
... przewoźników z innymi krajami zaczyna się również toczyć na gruncie rekrutacji pracowników. Polskie firmy mają coraz większy problem ze znalezieniem kierowców ... kierowców może prowadzić do tego, że polskie firmy transportowe - nie mając alternatywy – będą musiały starać się o pracowników z krajów nadbałtyckich czy z Białorusi i Ukrainy, których ...
-
Wynagrodzenia 2019 - trendy
... Świadczenia pozapłacowe W obliczu widma recesji organizacje starają się szukać alternatywy dla wynagrodzenia pieniężnego. Specjaliści ds. HR wśród najlepszych ... firm. PayScale zapytało również, czy organizacje informują o widełkach płac kandydatów przy rekrutacji. 32% organizacji odpowiedziało przecząco na to pytanie, 17% robi to już podczas ...
-
Pora na nowoczesne formy zatrudnienia. Nadchodzi era pracy tymczasowej?
... fizyczną i decydująca się na taką formę współpracy z uwagi na brak alternatywy. Dzisiaj często to nie firma, lecz sami kandydaci zabiegają o elastyczne ... zapotrzebowanie kompetencyjne. Firmy nadal koncentrują swoje działania głównie na rekrutacji pracowników etatowych, jednak rośnie zainteresowanie innymi, nowoczesnymi formami zatrudnienia – pracą ...