Pobierz za darmo przygotowany przez ekspertów eGospodarka.pl interaktywny formularz Listy Płac zgodny z Polskim Ładem i jego nowelizacjami
-
Specjalista ds. kadr i płac
... . Specjalista ds. kadr i płac powinien sprawnie posługiwać się komputerem, znać i umieć obsługiwać specjalistyczne programy kadrowo-płacowe (np. Płatnik, Symfonia itp.). Aktualnie bardzo często od kandydatów na to stanowisko wymaga się biegłej znajomości mniej popularnych języków obcych, np. wietnamskiego czy ukraińskiego. Zarobki Wynagrodzenie ...
Tematy: specjalista ds. kadr i płac -
Zarobki w finansach i księgowości 2013
... Specjalista ds. Kadr i Płac – min.: 5000 zł, najczęściej oferowane: 6000zł, max.: 7000 zł Koordynator Działu Kadr i Płac – min.:7000 zł, najczęściej oferowane: 8000 zł, max.: 10000 zł Zastępca Głównej Księgowej – min.: 9000 zł, najczęściej oferowane: 10000zł, max.: 12000 zł Specjalista ds ...
-
Jakie zarobki absolwentów w 2013 roku?
... TEST Human Resources, Młodszy Księgowy zajmujący się zobowiązaniami zarobi średnio 3 614 zł brutto. Podobnie Młodszy Specjalista ds. Kadr i Płac władający językiem obcym zarobi średnio 3 804 zł brutto. W przypadku Specjalistów ds. Obsługi Klienta wymagana jest co najmniej znajomość dwóch języków obcych. Wiodący oczywiście będzie tu język ...
-
Gdzie wysokie zarobki? Czy tylko w IT?
... specjalista pracuje. W jakich specjalizacjach zarabia się najlepiej? Początkujący pracownicy – w drodze po dobre zarobki Obszarem, w którym młodzi pracownicy otrzymują atrakcyjne wynagrodzenie na start, jest IT -rozwój oprogramowania. Początkujący pracownik z tego obszaru zajmujący się architekturą oprogramowania, znajduje się w czołówce listy płac ...
-
Wynagrodzenia specjalistów: które branże i zawody gwarantują wysokie zarobki?
... stanowiskach specjalistycznych można liczyć na atrakcyjne wynagrodzenie? Jakie zarobki otrzymują specjaliści ds. ESG, a jakie analitycy biznesowi? Jakie są ... eksperci z zakresu planowania finansowego, podatków, kadr i płac oraz osoby ze znajomością ... , a manager ds. księgowości – od 20 do 36 tys. zł brutto miesięcznie. Specjalista ds. podatków może ...
-
Wynagrodzenia w działach HR w 2021 roku
... otrzymywali dyrektorzy ds. personalnych. Mediana ich miesięcznych zarobków wyniosła 18 250 PLN. Najczęściej pojawiającym się stanowiskiem w dziale HR w naszym badaniu był specjalista ds. kadr i płac. Jego wynagrodzenie wynosiło w minionym roku 5 123 PLN. Spośród wybranych stanowisk najniższe zarobki otrzymywali asystenci ds. personalnych. Mediana ...
-
Wynagrodzenia pracowników w działach personalnych w 2022 roku
... . Mediana miesięcznych zarobków dyrektorów ds. personalnych wynosiła 20 000 PLN. Najczęściej pojawiającym się stanowiskiem w dziale HR w naszym badaniu był specjalista ds. kadr i płac. Mediana jego wynagrodzeń wynosiła 5 700 PLN miesięcznie. Najniższe zarobki spośród wybranych stanowisk otrzymywali asystenci ds. personalnych – 3 850 PLN (Wykres ...
-
Jest praca w HR, pracownicy potrzebni nie tylko do rekrutacji
... specjalista ds. benefitów, specjalista ds. organizacji i zarządzania pracą zdalną. Swoje zespoły HR zwiększają lub uzupełniają zarówno agencje, jak i firmy posiadające w strukturze działy rekrutacji, kadr i płac, szkoleń czy bhp. Rekrutuje dosłownie każdy, zadań i etatów przybywa, a pracodawcy ścigają się o kandydatów oferując konkurencyjne zarobki ...
-
SSC/BPO w Warszawie - trendy w zarobkach
... procesów księgowych (AP, AR, GL), HR, kadr i płac, a także specjalistów od obsługi klienta - mówi Karolina ... płaci się najwięcej. Chociaż na stanowiskach team leaderskich zarobki w stolicy są wyższe o ok. 10-15% niż w innych regionach ... jak specjalista ds. sprzedaży, eksportu i obsługi klienta, a także specjalistów ds. księgowości w ramach sektora ...
-
Kiedy waloryzacja i podwyżka wynagrodzenia?
... zarobki ... kadr. Ocena niezbędności i rozkładu godzin nadliczbowych. Ocena niezbędności pracy zmianowej. Pomiar i ocena rozpiętości wynagrodzeń. Porównanie proporcji składników wynagrodzeń z punktami odniesienia (benchmarking). Wykorzystanie ulg i korzyści z przepisów prawnych (R. Thorpe i inni, 2000). Po przejściu tych etapów specjalista ds ...