eGospodarka.pl › Tematy › pozew do sądu pracy

pozew do sądu pracy - wiadomości i porady tematyczne

Umowa na czas nieokreślony a wypowiedzenie z pracy po powrocie z urlopu wychowawczego

13:02 22.02.2016 PORADA

Witam, w 2011 r. dostałam od pracodawcy wypowiedzenie z pracy z 3-miesięcznym okresem wypowiedzenia (mam umowę na czas nieokreślony). Po podpisaniu wypowiedzenia, z którego treścią się nie zgadzałam (zamierzam wystąpić do sądy pracy), okazało się, że jestem w ciąży i wypowiedzenie ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, okres wypowiedzenia, umowa na czas nieokreślony, pozew do sądu pracy
Przedłużenie umowy na czas określony i ciąża - szef wypowiedział mi umowę. Czy miał prawo?

00:52 14.02.2016 PORADA

Witam, od 8 listopada do 8 lutego podpisałam umowę na czas próbny. Pod koniec stycznia zrobiłam test ciążowy i wynik był pozytywny, więc umówiłam się do ginekologa. Wizytę miałam mieć 9 lutego i stwierdziłam, że po wizycie u lekarza powiadomię o tym pracodawcę. 7 lutego ...

Tematy: przedłużenie umowy o pracę, ciąża, ciąża a umowa na czas określony, umowa na czas określony
Pracodawca nie dopuszcza L4

19:32 05.02.2016 PORADA

Witam, aplikowałam na stanowisko w jednej firmie. W internecie przeczytałam wypowiedzi, że pracodawca niedopuszcza możliwości wzięcia L4 przy umowie o pracę i mówi o tym otwarcie na rozmowie kwalifikacyjnej. Czy to w ogóle jest zgodne z prawem? Co zrobić w takiej sytuacji, jeżeli okaże ...

Tematy: L4, zwolnienie chorobowe, prawo do zasiłku chorobowego, zasiłek chorobowy
Formy umowy o pracę. Czy nie powinienem dostać już umowy na czas nieokreślony?

14:39 18.12.2015 PORADA

Dzień dobry, pracuję w firmie od 1997 roku i miałem umowy: 1. 3 miesiące - próbna 2. 1 rok 3. 10 lat 4. 10 lat - do 20 kwietnia 2019 Moje pytanie: czy moja umowa nie powinna być na czas nieokreślony i jak się to ma do przepisu co ma wejść w życje 22 lutego 2016?

Tematy: forma umowy o pracę, umowa na czas nieokreślony, ustawa antykryzysowa, pozew do PIP
Wypowiedzenie umowy o pracę po ustaniu zwolnienia lekarskiego

17:10 02.11.2015 PORADA

Witam, byłam zatrudniona na podstawie umowy o pracę, zawartej na czas określony (2 lata), po przepracowaniu 6 miesięcy uległam wypadkowi przy pracy, przez kolejne 6 miesięcy przebywałam na zwolnieniu chorobowym. Po powrocie do pracy pracodawca wręczył mi wypowiedzenie bez podania ...

Tematy: umowa na czas określony, wypadek przy pracy, zwolnienie chorobowe, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę
Powrót z wychowawczego i oddelegowanie

12:49 30.10.2015 PORADA

Witam, wracam z wychowawczego do pracy. Szef powiedział, że na moim poprzednim stanowisku nie ma na razie co robić, natomiast mogę pracować w siedzibie firmy na drugim końcu Polski. Czy może tak zrobić? Mam w umowie wpisane miejsce pracy: cała Polska. Jestem przedstawicielem handlowym ...

Tematy: powrót do pracy po urlopie wychowawczym, miejsce pracy pracownika, przedstawiciel handlowy, porozumienie stron
Wypowiedzenie warunków pracy. Co może pracownik a co pracodawca?

11:45 28.10.2015 PORADA

Czy wypowiedzenie zmieniające dotychczasowe warunki pracy przez pracodawcę jest zaskarżalne i czy pracodawca może całkowicie rozwiązać umowę o pracę gdy pracownik nie wyrazi zgody na ich przyjęcie?

Tematy: wypowiedzenie zmieniające, warunki pracy, zmiana warunków pracy, rozwiązanie umowy o pracę
Czy ustne wypowiedzenie umowy o pracę jest skuteczne?

22:09 27.08.2015 PORADA

Witam! Mam problem a mianowicie od 11 lipca 2012 roku zostałam zatrudniona do firmy na staż refundowany z urzędu pracy na stanowisko referent do spraw administracyjno - biurowych po odbytym stażu zostałam zatrudniona do firmy po roku została przeniesiona na inne stanowisko, na którym byłem ...

Tematy: staż z urzędu pracy, ustne wypowiedzenie umowy, kwalifikacje pracownika, zmiana stanowiska pracy
Faktyczna przyczyna rozwiązania umowy a inny powód odwołania do sądu pracy

13:32 02.07.2015 PORADA

Witam! Czy można odwołać się do Sądu pracy w innej sprawie, niż sprawy bezpośrednio ujęte w zwolnieniu? Chodzi o sytuację, gdzie zostałam zwolniona z art. 100 pkt. 2, 100 paragrafa1, art. 100 paragraf 2 pkt. 6 - naruszenie obowiązku przestrzegania regulaminu. Powiedzmy, że się z ...

Tematy: odwołanie od decyzji pracodawcy, pozew do sądu pracy, nieuzasadnione wypowiedzenie umowy o pracę, prawa pracownika
Czas na odwołanie się do Sądu Pracy przy wypowiedzeniu przez pracodawcę

09:29 02.07.2015 PORADA

Witam! Jaki jest czas na odwołanie się do Sądu pracy przy wypowiedzeniu umowy przez pracodawcę? 7 czy 14 dni?

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, odwołanie od decyzji pracodawcy, pozew do sądu pracy, wypowiedzenie umowy o pracę