dodatkowe zatrudnienie - wiadomości i porady tematyczne
-
![Praca na dwa etaty a zasiłek macierzyński]( "Praca na dwa etaty a zasiłek macierzyński [© endostock - Fotolia.com]")
Praca na dwa etaty a zasiłek macierzyński
12:34 21.12.2007
... niezdolności do pracy z powodu choroby ma prawo do zasiłku chorobowego z tytułu zatrudnienia u każdego pracodawcy. W przypadku, gdy pracownik w trakcie roku podejmuje dodatkowe zatrudnienie, do okresu 33 dni niezdolności do pracy, za które zachowuje prawo do wynagrodzenia określonego w art. 92 Kodeksu pracy, wlicza się ...
Tematy: praca na dwa etaty, zasiłek macierzyński, dodatkowe zatrudnienie, praca dodatkowa -
![Dodatkowe zatrudnienie = dodatkowy zasiłek chorobowy?]( "Dodatkowe zatrudnienie = dodatkowy zasiłek chorobowy? [© endostock - Fotolia.com]")
Dodatkowe zatrudnienie = dodatkowy zasiłek chorobowy?
12:18 19.10.2007
... do pracy z powodu choroby - zasiłku chorobowego, a po urodzeniu dziecka będzie miała prawo do zasiłku macierzyńskiego. Dodatkowe zatrudnienie w ciągu roku Warto pamiętać, że jeżeli pracownik w trakcie roku podejmuje dodatkowe zatrudnienie, to do okresu 33 dni niezdolności do pracy, za które zachowuje prawo do wynagrodzenia określonego ...
Tematy: zasiłek chorobowy, świadczenie chorobowe, praca na dwa etaty, wynagrodzenie chorobowe
1 2
Podobne tematy:
- rynek pracy
- tendencje na rynku pracy
- umowa o pracę
- urlop wypoczynkowy
- kodeks pracy
- umowa zlecenia
- zasiłek chorobowy
- zwolnienie lekarskie
- umowa o dzieło
- urlop macierzyński
- nieuczciwa konkurencja
- pokolenie Z
- zasiłek macierzyński
- urlop wychowawczy
- stosunek pracy
- wynagrodzenie chorobowe
- świadczenie chorobowe
- urlopy
- zakaz konkurencji
- macierzyństwo
![Fakturzystka, fakturzysta [© sbiro77 - Fotolia.com]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/fakturzystka/Fakturzystka-fakturzysta-186500-50x33crop.jpg "Fakturzystka, fakturzysta [© sbiro77 - Fotolia.com]")
Fakturzystka, fakturzysta
