eGospodarka.pl › Tematy › choroba pracownika

choroba pracownika - wiadomości i porady tematyczne

Świadczenie rehabilitacyjne a odmowa przyznania zasiłku

18:08 14.11.2019 PORADA

Aktualnie minęło mi 182 dni na L4 , zbieram dokumenty do złożenia świadczeń do zasiłku rehabilitacyjnego. Jeśli dostanę odmowę zasiłku, to czy mogę w pracy wykorzystać zaległy urlop i znowu pójść na zwolnienie? Czy musi minąć 60 dni przerwy? Czy mogę iść bezpośrednio na ...

Tematy: 182 dni chorobowego, świadczenie rehabilitacyjne, zasiłek rehabilitacyjny, odmowa przyznania zasiłku
Porozumienie stron w związku ze zmniejszeniem zatrudnienia. Jaki zapis w świadectwie pracy?

23:32 06.09.2019 PORADA

Witam, szukam u Państwa pomocy, ponieważ cały dzień przeglądam sieć i nie znalazłam odpowiedzi. Mąż długo chorował i po powrocie do pracy dowiedział się, że na jego stanowisko zatrudniono inną osobę. W związku z tym pracodawca chce rozwiązać umowę, ale w trybie, który mąż ...

Tematy: choroba pracownika, długotrwała choroba, porozumienie stron, rozwiązanie umowy o pracę
L4 i koniec umowy. Co zrobić?

12:58 05.06.2019 PORADA

Witam, mam uwowę do 24 czerwca, obecnie jestem na L4 do 16 czerwca i będzie ono dalej kontynuowane z powodu choroby. Jeśli będę mieć L4 np. do 2 lipca, to muszę powiadomić ZUS po wygaśnięciu umowy, czyli 25, czy dopiero jeśli po 2 lipca byłaby dalej kontynuacja L4?

Tematy: wygaśnięcie umowy o pracę, L4, zasiłek chorobowy, choroba pracownika
Wypowiedzenie umowy a chorobowe. Jak wypowiedzieć umowę o pracę?

10:37 04.06.2019 PORADA

Witam, pracownik był zatrudniony u nas przez miesiąc na umowę zlecenia. Od połowy lutego pracuje na umowę o pracę, przepracował tydzień i od tego czasu przebywa na chorobowym. Czy możmy wypowiedzieć mu umowę o pracę zgodnie z: niezdolność pracownika do pracy wskutek choroby trwa ...

Tematy: umowa zlecenia, umowa o pracę, zwolnienie chorobowe, L4
Zwolnienie L4 przy długotrwałej chorobie - rak

22:49 01.04.2019 PORADA

Leczenie jest długotrwałe, chemioterapia może trwać rok i dłużej. Czy po 182 dniach muszę starać się o rentę, czy w takim przypadku mogę dalej być na L4, umowa o pracę na czas nieokreślony?

Tematy: choroba pracownika, długotrwała choroba, zwolnienie chorobowe, 182 dni chorobowego
Koniec świadczenia rehabilitacyjnego. Co dalej gdy leczenie trwa?

09:16 29.03.2019 PORADA

Witam, a początek opiszę swoją sytuację po czym nawiążę do mojego pytania aby się w tym wszystkim połapać;) W lipcu 2018 roku odbyłam operację artroskopii barku prawego (jestem praworęczna, mam 3 kotwice), po wyjściu ze szpitala wiadome jest to, że otrzymałam zwolnienie lekarskie ...

Tematy: operacja, L4, zwolnienie lekarskie, choroba pracownika
Ile dostanę wynagrodzenia?

11:19 05.03.2019 PORADA

Witam, pracuję w sklepie na najniższej krajowej od września 2016 r. Obecnie od 28 lutego do 2 marca przebywałam na L4 na chore dziecko, a od 4 marca do 12 marca jestem na L4, bo się rozchorowałam. Niestety zamykają sklep i każą nam do końca miesiąca iść na chorobowe. Mam jeszcze ...

Tematy: wynagrodzenie dla pracownika, wysokość wynagrodzenia, L4 na dziecko, najniższa krajowa
Emerytura powszechna dla nauczyciela

08:50 19.02.2019 PORADA

Witam, nauczyciel pracujący w naszej szkole był na dłuższym L4 w związku z przewlekłą chorobą tj. 182 dni (do 9 stycznia), po tym okresie poszedł na zaległy urlop wypoczynkowy (od 10 stycznia do 10 lutego), potem znów poszedł na L4 i jest na nim od 11 lutego do 25 lutego ...

Tematy: emerytura, nauczyciel, 182 dni chorobowego, zaległy urlop wypoczynkowy
Odwołanie od decyzji ZUS do sądu - uszczerbek na zdrowiu

10:49 14.02.2019 PORADA

Witam, co powinno być zawarte w odwołaniu? Czy biegłego powołuje sąd z urzędu czy muszę napisać, że wnoszę o powołanie biegłego? Przyznano mi 19% uszczerbku trwałego - uraz, dłoń lewa, dominująca z trzech pozycji 138 a 141b 136a. Nie zgadzam się z pozycją 138 i 136, czyli ...

Tematy: odwołanie od decyzji ZUS, treść odwołania od decyzji ZUS, choroba pracownika, biegły sądowy
Kto wypłaca chorobowe i kiedy?

16:19 27.01.2019 PORADA

Mój mąż jest zatrudniony w Niemczech na umowę o pracę od stycznia b.r. wcześniej pracował na gewerbe. Teraz zachorował i jest na zwolnieniu. Pracodawca twierdzi, że to nie on ma wypłacić chorobowe ze względu na krótki okres pracy. Kto i kiedy powinien wypłacić chorobowe?

Tematy: gewerbe, działalność gospodarcza w Niemczech, Niemcy, praca za granicą
Wynagrodzenie chorobowe a niepełny etat

10:31 14.10.2011

Jeżeli pracownik zatrudniony jest stale w wymiarze 1/2 etatu, podstawę wymiaru jego wynagrodzenia za czas choroby (zasiłku chorobowego) oblicza się na zasadach ogólnych. Do ustalenia podstawy wymiaru przyjmuje się przeciętne miesięczne wynagrodzenie wypłacone mu za okres ostatnich 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających miesiąc, w którym ...

Tematy: wynagrodzenie chorobowe, wynagrodzenie za czas choroby, choroba pracownika, zwolnienie chorobowe
Zatrudnienie pracownika na zwolnieniu chorobowym

11:39 15.09.2011

... co do zasady w wysokości 80% wynagrodzenia. Celem zasiłku chorobowego jest zatem utrzymanie płynności finansowej pracownika niezdolnego do pracy. Jak stanowi Sąd Najwyższy, przejawem troski niezdolnego do pracy pracownika o dobro pracodawcy powinno być stosowanie się do wskazań lekarskich i niepodejmowanie czynności, które mogłyby niezdolność ...

Tematy: zatrudnienie pracownika, zwolnienie chorobowe, choroba pracownika, zasiłek chorobowy
Zwolnienie pracownika na chorobowym

12:42 08.07.2011

... najmniej 6 miesięcy lub gdy niezdolność do pracy została spowodowana wypadkiem przy pracy albo chorobą zawodową, w razie usprawiedliwionej nieobecności pracownika w pracy z innych przyczyn niż choroba, trwającej dłużej niż 1 miesiąc. Należy dodać, że do chorobowej niezdolności do pracy zalicza się również niezdolność w związku z odosobnieniem ...

Tematy: choroba pracownika, zwolnienie pracownika, rozwiązanie umowy o pracę, ochrona przed zwolnieniem
Kontrola pracownika na zwolnieniu lekarskim

13:31 24.06.2011

... pracownikiem zatrudnionym u danego pracodawcy. Kontrola może być telefoniczna; może też polegać na odwiedzeniu pracownika w miejscu jego pobytu (w miejscu stałego zamieszkania lub w innym miejscu wskazanym przez pracownika jako miejsce pobytu w okresie zwolnienia lekarskiego). W każdym przypadku należy z przeprowadzonej kontroli sporządzić notatkę ...

Tematy: zwolnienie lekarskie, choroba pracownika, zwolnienie chorobowe, kontrola pracowników
Świadczenie rehabilitacyjne dla emerytki

13:50 18.04.2011

Świadczenie rehabilitacyjne przysługuje ubezpieczonemu, który po wyczerpaniu zasiłku chorobowego jest nadal niezdolny do pracy, a dalsze leczenie lub rehabilitacja lecznicza rokują odzyskanie zdolności do pracy. Świadczenie przysługuje przez okres niezbędny do przywrócenia zdolności do pracy, nie dłużej niż przez 12 miesięcy. Kto nie ma prawa do ...

Tematy: świadczenie rehabilitacyjne, zasiłek chorobowy, niezdolność do pracy, choroba pracownika
Obliczanie wynagrodzenia za czas choroby i urlopu

13:46 01.04.2011

... . Podstawa wysokości zasiłku i podstawa urlopu Nie znamy też wszystkich faktów dotyczących uzyskiwanego przez pracownika wynagrodzenia. Co do zasady podstawę świadczeń chorobowych ustala się z 12 miesięcy poprzedzających miesiąc zachorowania pracownika. Jeżeli w tym okresie występowały inne składniki wynagrodzenia, np. dodatek za pracę nadliczbową ...

Tematy: rozliczenie wynagrodzenia, ustalanie wynagrodzenia za pracę, pobyt w szpitalu pracownika, choroba pracownika
Długotrwała choroba pracownika a zwolnienie

13:58 14.02.2011

... (lub ubiegania się o rentę o ile nie przyznano świadczenia rehabilitacyjnego) ochrona nie obowiązuje i można zwolnić pracownika w trybie art. 53 kp. Ale uwaga! Jeśli pracodawca nie skorzysta z prawa zwolnienia pracownika z powodu długotrwałej choroby (z art. 53 kp), a pracownik np. po 6 miesiącach pobierania świadczenia rehabilitacyjnego stawi ...

Tematy: choroba pracownika, zasiłek chorobowy, długotrwała choroba, świadczenie rehabilitacyjne
Wykorzystany okres zasiłkowy a kolejne zwolnienie lekarskie

10:15 23.12.2010

... Najczęściej wykorzystuje w tym czasie zaległy urlop albo zasiłek opiekuńczy. Dane lekarza leczącego pracownika, wraz z danymi placówki medycznej, znajdują się na druku ZUS ZLA - nie jest więc ... i po niej) albo do lekarza orzecznika ZUS. Jeżeli jest to ta sama choroba, nie wypłaca się świadczeń chorobowych. Gdy zaś pracownica zachorowała po przerwie na ...

Tematy: zasiłek chorobowy, zwolnienie chorobowe, zwolnienie lekarskie, choroba pracownika
Zwolnienie pracownika z powodu choroby a prawo do odprawy

12:47 20.12.2010

... pracy dochodzi z przyczyn niedotyczących pracownika, np. ekonomicznych, organizacyjnych, itp. W tego typu przypadkach pracownikowi ... pracownika, po wyczerpaniu przez niego okresu zasiłkowego oraz pobieraniu przez 3 miesiące świadczenia rehabilitacyjnego – może on być uprawniony do odprawy rentowej z tytułu niezdolności do pracy, jeżeli jego choroba ...

Tematy: prawo do odprawy, odprawa, odprawa przy zwolnieniu, odprawa przy zwolnieniu pracownika
Wyższe zasiłki za pobyt w szpitalu dla pracowników

13:29 23.11.2010

... społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Zgodnie z jej postanowieniami miesięczny zasiłek chorobowy za okres pobytu w szpitalu od 15 do 33 dnia choroby pracownika, który ukończył 50 rok życia, wyniesie 80% podstawy wymiaru zasiłku. Dzięki nowelizacji przepisów ulegnie zmianie sytuacja prawna pracowników w zakresie wysokości ...

Tematy: pobyt w szpitalu pracownika, zasiłek chorobowy, zwolnienie chorobowe, choroba pracownika