-
Kampania "Chorzy psychicznie mogą pracować"
... nie koncentrowała się na problemach osób chorych psychicznie. W naszym kraju zatrudnienie niepełnosprawnych, a wiec i chorych psychicznie od kilku lat utrzymuje się na poziomie 16-17 procent, podczas gdy dla porównania w krajach europejskich wynosi ono około 40-50 procent. W ramach kampanii „Chorzy psychicznie mogą pracować” zaplanowano we wrześniu ...
-
Jak dbać o zdrowie psychiczne pracowników? Sprawdzone sposoby
... zapominać, że aktualna sytuacja jest czynnikiem stresogennym i niezwykle obciążającym psychicznie. Dziś, jak chyba jeszcze nigdy dotąd, należy w szczególny sposób zadbać o ... podłożu psychicznym. Szacunki wskazują, że tylko w ciągu ostatniej dekady liczba chorych zmagających się z depresją zanotowała wzrost na poziomie 30%. – Wynika to, z jednej strony ...
-
Odpis na ZFŚS i dotacje z PFRON w 2014
... dotacja wyniesie 450 zł. Przydatne linki: - Sprawdź zarobki na wybranym stanowisku - Lista płac 2014 - Kalkulator wynagrodzeń W przypadku osób niepełnosprawnych chorych psychicznie, upośledzonych umysłowo, dotkniętych całościowymi zaburzeniami rozwojowymi lub epilepsją oraz niewidomych powyższe kwoty dotacji większe będą o 600 złotych. Nowy sposób ...
-
Odpis na ZFŚS i dotacje z PFRON w 2015: bez zmian
... niepełnosprawnych pracowników wyniesie 1125 złotych, a dla pracowników dotkniętych lekką niepełnosprawnością dotacja wyniesie 450 zł. W przypadku osób niepełnosprawnych chorych psychicznie, upośledzonych umysłowo, dotkniętych całościowymi zaburzeniami rozwojowymi lub epilepsją oraz niewidomych wymienione powyżej kwoty dotacji są powiększane o 600 ...
-
Edukacja, rynek pracy i zdrowie psychiczne młodych. Ofiary pandemii
... z systemem opieki zdrowotnej. Należą do nich przede wszystkim dostęp do specjalistów (psychiatrów, psychologów i terapeutów), liczba opuszczonych hospitalizacji pacjentów chorych psychicznie oraz negatywny wpływ COVID-19 na jakość terapii osób z zaburzeniami psychicznymi. Koszty COVID-19 w obszarze zdrowia psychicznego wahają się w zależności od ...
-
Zakłady pracy chronionej tracą przywileje
... . Obecnie z takiego zwolnienia mogą korzystać tylko ci pracodawcy, u których wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych wynosi co najmniej 30% osób niewidomych lub psychicznie chorych, albo upośledzonych umysłowo zaliczonych do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności. Podmioty, które tego warunku nie spełnią, nie mogą korzystać ze ...
-
Informatyzacja służby zdrowia: modele finansowania
... zgłosiły m.in. Beskidzkie Centrum Onkologii, Szpital Miejski w Częstochowie i Piekarach Śląskich, Szpital dla Nerwowo i Psychicznie Chorych w Rybniku. Wniosek o największe dofinansowanie zgłosił Szpital dla Nerwowo i Psychicznie Chorych (wnioskowana kwota: 5,3 mln zł) oraz Szpital Miejski w Częstochowie (wnioskowana kwota: 5 mln zł). Ostateczna ...
-
Formy promocji zatrudnienia
... , ma prawo do dofinansowania w wysokości: 70% kwot podanych powyżej, 90% kwot podanych powyżej, jeśli dofinansowanie dotyczy osób niepełnosprawnych psychicznie, umysłowo, chorych na epilepsję lub niewidomych. Warunkiem uzyskania dofinansowania jest co najmniej 6-procentowy udział pracowników niepełnosprawnych w całkowitej liczbie zatrudnionych ...
-
Zmiany w zatrudnianiu pracowników niepełnosprawnych
... co najmniej 20% ogółu zatrudnionych stanowią osoby zaliczone do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności, albo co najmniej 30% niewidomych lub psychicznie chorych, albo upośledzonych umysłowo zaliczonych do znacznego albo umiarkowanego stopnia niepełnosprawności. Natomiast wszyscy ci, którzy status ZPChr uzyskali do dnia wejścia ...
-
Pracoholizm: czym jest i jak się objawia?
... wszystkich osób w tzw. wieku produkcyjnym i posiadających własne firmy. Wśród chorych dominują kobiety, co, jak twierdzą eksperci, wynika z predyspozycji ... negatywnych konsekwencji zdrowotnych i społecznych. Uzależnienia behawioralne wyczerpują bowiem psychicznie i fizycznie. Częstymi dolegliwościami są permanentne zmęczenie, problemy ...
-
Zakład pracy chronionej: utrata statusu
... w tym minimum 10% ogółu zatrudnionych to osoby zaliczone do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności albo co najmniej 30% niewidomych lub psychicznie chorych albo też upośledzonych umysłowo zaliczonych do znacznego albo umiarkowanego stopnia niepełnosprawności. Uzyskanie statusu uzależnione jest również od stanu obiektów i pomieszczeń ...
-
Pracownik tymczasowy a wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych
... co najmniej 10% ogółu zatrudnionych stanowią osoby zaliczone do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności, albo co najmniej 30% niewidomych lub psychicznie chorych albo upośledzonych umysłowo zaliczonych do znacznego albo umiarkowanego stopnia niepełnosprawności. Ważne: Przy ustalaniu wskaźnika istotny jest pełny wymiar czasu pracy ...
-
Zatrudnianie osób niepełnosprawnych. O co musi zadbać firma?
... a w tym co najmniej 20% ogółu zatrudnionych stanowią osoby zaliczone do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności, albo min. 30% niewidomych lub psychicznie chorych, albo upośledzonych umysłowo zaliczonych do znacznego albo umiarkowanego stopnia niepełnosprawności albo obiekty zakładu pracy spełniają wymogi BHP i uwzględniają potrzeby ...
-
Zasiłek opiekuńczy na chorego rodzica - jak i kiedy można go uzyskać?
... z innymi osobami, ale domownicy są również osobami chorymi, niezdolnymi fizycznie lub psychicznie, do zapewnienia mu w tym czasie opieki. W takich sytuacjach opiekun, mimo że rodzic ... zasiłek. Warto pamiętać, że zasiłek opiekuńczy przysługuje również na innych chorych członków rodziny, takich jak dziadkowie, teściowie, rodzeństwo, wnuki oraz dzieci ...


Jak kupić pierwsze mieszkanie? Eksperci podpowiadają