eGospodarka.pl

eGospodarka.plTematy › choroba pracownika
  • Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?

    Czy zwolnienie chorobowe oznacza areszt domowy?

    ... posiada również ZUS. Weryfikacji mogą być poddawane wszystkie zwolnienia bez względu na okres ich trwania, a kontrola odbywa się w zgłoszonym przez pracownika miejscu pobytu. Czasem obejmuje również teren prowadzonej przez zatrudnionego działalności gospodarczej. Pracodawca może wystąpić o kontrolę prawidłowości orzeczenia o niezdolności do pracy ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie lekarskie, zasiłek chorobowy, choroba pracownika, niezdolność do pracy
  • Zasiłek rehabilitacyjny a zwolnienie z pracy w początkowej ciąży

    Zasiłek rehabilitacyjny a zwolnienie z pracy w początkowej ciąży PORADA

    Witam, po nieszczęśliwych losowych wydarzeniach, byłam na zwolnieniu od końca czerwca 2017. Piszę losowych wydarzeniach, bo były 3 różne zwolnienia, a ostatecznie ostatnie zwolnienie było na uszkodzenie łąkotki i od stycznia na 4 miesiące do 30.04.2018 mam zasiłek rehabilitacyjny. ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie lekarskie, choroba pracownika, zasiłek rehabilitacyjny, zwolnienie z pracy
  • Czy przysługiwać mi będzie zasiłek chorobowy?

    Czy przysługiwać mi będzie zasiłek chorobowy? PORADA

    Z dniem 19 stycznia 2018 r. podjęłam pracę na umowę do dnia 31 stycznia 2018 r. , u tego samego pracodawcy. Od 1 lutego dostałam kolejną umowę do 28 lutego, czyli na miesiąc. Z dniem 9 lutego przeszłam na zwolnienie lekarskie wskutek choroby. Wobec przewlekłej choroby, do kiedy mogę ... WIĘCEJ

    Tematy: choroba pracownika, przedłużenie umowy o pracę, zasiłek chorobowy, prawo do zasiłku chorobowego
  • e-ZLA a zarządzanie absencją chorobową w firmach

    e-ZLA a zarządzanie absencją chorobową w firmach

    ... . Obowiązujące przepisy nie regulują jednak tego w jaki sposób należy traktować zwolnienia z błędnymi danymi i w praktyce sposób w jaki zostaną wyciągnięte konsekwencje wobec pracownika leży po stronie pracodawcy. Pracodawcy pozostawieni sami sobie Za cyfryzacją obiegu dokumentów powinny również pójść zmiany systemowe. Pracodawca zyska możliwość ... WIĘCEJ

    Tematy: e-ZLA, zwolnienie lekarskie, e-zwolnienia, choroba pracownika
  • Działalność gospodarcza, umowa o pracę za mniej niż minimum i L4

    Działalność gospodarcza, umowa o pracę za mniej niż minimum i L4 PORADA

    Witam, od kilku lat prowadzę jednoosobową działalność gospodarczą, opłacam pełen ZUS z dobrowolną składką chorobową. 1 sierpnia 2017 roku podjąłem dodatkową pracę na 3/4 etatu na okres próbny 3 miesięcy za kwotę 1900 zł brutto, czyli mniejszą niż minimalna. Składki ZUS ... WIĘCEJ

    Tematy: jednoosobowa działalność gospodarcza, wysoki ZUS, umowa na okres próbny, choroba pracownika
  • Zwolnienie w ciąży a choroba pracownika

    Zwolnienie w ciąży a choroba pracownika PORADA

    Witam, przyjęłam się do pracy 02.01.2018 r., umowę dostałam na trzy miesiące. Jestem w ciąży i wiem, że na zwolnienie mogę iść dopiero po upływie 30 dni, bo inaczej nic mi się nie należy. Przed upływem 30 dni jednak zachorowałam i nie byłam w pracy, wybieram się do lekarza ... WIĘCEJ

    Tematy: ciąża, zwolnienie lekarskie, L4 w ciąży, zasiłek chorobowy
  • Długotrwała choroba. Czy otrzymam kolejne świadczenie?

    Długotrwała choroba. Czy otrzymam kolejne świadczenie? PORADA

    Dzień dobry,   postaram się opisać swój przypadek. Otóż w 2016 roku poważnie zachorowałam i trafiłam do szpitala. W tym czasie wykorzystałam maksymalną ilość zasiłku chorobowego 182 dni, następnie przeszłam na sześciomiesięczny zasiłek rehabilitacyjny, gdyż mój stan zdrowia ... WIĘCEJ

    Tematy: choroba pracownika, długotrwała choroba, zasiłek chorobowy, 182 dni chorobowego
  • L4 chorobowe a ciąża

    L4 chorobowe a ciąża PORADA

    Mam pytanie o naliczanie nowego okresu zasiłkowego na L4 spowodowanym chorobą -  mogę być maksymalnie 182 dni, w ciąży 270 dni. Czy między tymi zwolnieniami nie muszę zrobić dnia przerwy? Jeden dzień powrotu do pracy żeby mi się L4 chorobowe nie zsumowało z ciążowym. Czy wtedy ... WIĘCEJ

    Tematy: okresy zasiłkowe, L4, zwolnienie lekarskie, choroba pracownika
  • Jesteś na zwolnieniu? Spodziewaj się kontroli ZUS

    Jesteś na zwolnieniu? Spodziewaj się kontroli ZUS

    L4 to nic innego niż rodzaj oświadczenia o czasowej niezdolności do pracy. Dlatego też okres przebywania na zwolnieniu lekarskim powinien służyć rekonwalescencji. Osoba wykorzystująca zwolnienie niezgodnie z jego przeznaczeniem musi liczyć się z karą. W przypadku wykrycia nieprawidłowości ubezpieczony traci zasiłek chorobowy oraz musi uiścić ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie lekarskie, zasiłek chorobowy, choroba pracownika, niezdolność do pracy
  • Podwyżki w państwowym zakładzie pracy a L4

    Podwyżki w państwowym zakładzie pracy a L4 PORADA

    Witam! W tym roku zdrowie mnie zawiodło i korzystałam z L4. Byłam pominięta w trzynastce, ale kierownik zabrał mi również połowę podwyżki i to mnie zabolało, bo mój staż to 30 lat oddanej pracy na rzecz jednego zakładu. Proszę mi powiedzieć czy to jest zgodne z prawem? WIĘCEJ

    Tematy: choroba pracownika, L4, zwolnienie lekarskie, regulamin wynagradzania
  • Koniec macierzyńskiego a L4

    Koniec macierzyńskiego a L4 PORADA

    Witam, obecnie przebywam na urlopie macierzyńskim do 28.02.2018 r. Czy po zakończeniu macierzyńskiego mogę iść na L4 z powodu choroby, jeśli umowa o pracę wygasła we wrześniu 2017? WIĘCEJ

    Tematy: urlop macierzyński, wygaśnięcie umowy o pracę, L4, choroba pracownika
  • Wysokość pensji na macierzyńskim po podwyżce

    Wysokość pensji na macierzyńskim po podwyżce PORADA

    Dzień dobry, pracuję w firmie od 2 lat. W maju dostałam dużą podwyżkę - zarabiam 5 tys. zł netto. Przedtem zarabiałam 2,5 tys. zł netto. W lipcu okazało się, że jestem w ciąży. Na przełomie listopad/grudzień byłam chora i przebywałam na L4 (4 dni w listopadzie 1 w grudniu).   ... WIĘCEJ

    Tematy: wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenie dla pracownika, podwyżka pensji, ciąża
  • Czy przysługuje mi renta chorobowa?

    Czy przysługuje mi renta chorobowa? PORADA

    Jestem teraz na zasiłku rehabilitacyjnym, który już się kończy. Czy po przebyciu operacji wstawienia stawu biodrowego, z wykrytym nieaktywnym guzem płuc i przebytą sepsą należy mi się renta chorobowa? WIĘCEJ

    Tematy: renta chorobowa, zasiłek rehabilitacyjny, choroba pracownika, prawo do świadczeń
  • Na jakie choroby zawodowe zapadamy najczęściej?

    Na jakie choroby zawodowe zapadamy najczęściej?

    Jakie choroby zawodowe doskwierają nam najczęściej? Poszukując odpowiedzi na to pytanie należy zajrzeć do prowadzonego przez Instytut Medycyny Pracy Centralnego Rejestru Chorób Zawodowych. Jego analiza sugeruje m.in., że najpopularniejszymi w naszym kraju schorzeniami związanymi z wykonywaną pracą są pylice płuc, choroby zakaźne oraz pasożytnicze ... WIĘCEJ

    Tematy: choroby zawodowe, choroba zawodowa, choroba pracownika, choroby
  • Chorowałeś? I tak odbierzesz dzień wolny za święto w sobotę

    Chorowałeś? I tak odbierzesz dzień wolny za święto w sobotę

    ... . kolejny po sobocie poniedziałek, a w ten poniedziałek pracownika dopada przeziębienie, będzie on mógł znowu odebrać sobie „wolne”? Przydatne linki: Kodeks pracy Choroba w wyznaczony dzień wolny Odpowiedź brzmi nie. Ponieważ pracownik miał ten dzień zaplanowany jako wolny, choroba pracownika nie może obniżyć wymiaru jego czasu pracy ... WIĘCEJ

    Tematy: dzień wolny za święto w sobotę, choroba pracownika, urlop zdrowotny, prawa pracownika
  • Praca na zwolnieniu lekarskim: co za nią grozi?

    Praca na zwolnieniu lekarskim: co za nią grozi?

    ... zwrócić już pobraną kwotę, a dodatkowo zapłacić odsetki od nienależnie pobranego świadczenia chorobowego. Z kolei z punktu widzenia stosunku służbowego, pracodawca może zwolnić pracownika, jeśli ten na zwolnieniu w sposób istotny naruszał zalecenia lekarza lub pracował w innym miejscu. Wcześniejszy powrót do pracy Jeśli nastąpiła poprawa ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie lekarskie, zasiłek chorobowy, choroba pracownika, niezdolność do pracy
  • E-zwolnienia a brak dostępu do internetu

    E-zwolnienia a brak dostępu do internetu

    ... chorobowego (należnego pracownikowi) oraz zasiłku chorobowego. Nie można zatem za podstawę do udzielenia zasiłku uznać skanu zaświadczenia lekarskiego przesłanego przez pracownika mailem. Jeśli chory pracownik nie jest w stanie osobiście dojechać do biura, pozostaje mu wizyta na poczcie lub ewentualnie zwrócenie się ... WIĘCEJ

    Tematy: e-zwolnienie lekarskie, zwolnienie elektroniczne, zwolnienie lekarskie, choroba pracownika
  • Choroba na urlopie wypoczynkowym

    Choroba na urlopie wypoczynkowym

    ... pracownika. Przysługuje on każdemu pracownikowi, bez możliwości jego zrzeczenia się. Co jednak stanie się w sytuacji, gdy nasz długo wyczekiwany urlop wypoczynkowy zrujnuje nagła choroba ... uzgodniony pomiędzy pracodawcą a pracownikiem. Możliwe jest także złożenie przez pracownika wniosku o udzielenie urlopu we wskazanym przez niego terminie, jednak ... WIĘCEJ

    Tematy: urlop wypoczynkowy, choroba na urlopie, choroba pracownika, przesunięcie urlopu wypoczynkowego
  • Kiedy choroba pracownika nie chroni przed zwolnieniem?

    Kiedy choroba pracownika nie chroni przed zwolnieniem?

    ... umowy o pracę bez wypowiedzenia, jeżeli nieobecność pracownika spowodowana była sprawowaniem opieki nad dzieckiem. Ochrona pracownika w tym wypadu trwa tak długo, jak pobiera ... o przywróceniu pracownika do pracy na poprzednich warunkach lub o odszkodowaniu. Warto pamiętać, że pracodawca może odmówić ponownego zatrudnienia pracownika, jeżeli w ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie pracownika, zwolnienie z pracy, rozwiązanie umowy o pracę, choroba pracownika
  • Prezenteizm czyli chory pracownik przychodzi do pracy

    Prezenteizm czyli chory pracownik przychodzi do pracy

    ... popełnić kosztowne, a nawet niebezpieczne błędy. Brak leczenia sprawia, że choroba się przedłuża, co prowadzi do dłuższej nieobecności. Ponadto, istnieje ryzyko zarażenia innych członków zespołu. – Łatwo jest policzyć straty finansowe wynikające z nieobecności pracownika. Wielu pracodawcom wydaje się, że jeżeli ktoś pomimo tego, że ... WIĘCEJ

    Tematy: chory pracownik, choroba pracownika, niezdolność do pracy, czasowa niezdolność do pracy

 

1 2 ... 10 ... 20 ... 37

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

REKLAMA

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo:

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.