badania pracowników - eGospodarka.pl

Aktualności

strona glówna › Tematy › badania pracowników

Polscy pracownicy coraz bardziej szczęśliwi

24-05-2012

Coraz więcej osób w Polsce zajmujących się biznesem deklaruje, że poprawiła się ich równowaga między pracą a życiem osobistym. Mimo, że pracują ciężej niż kiedykolwiek wcześniej, lubią swoją pracę, a większość z nich uważa, że ma wystarczająco dużo czasu, aby spędzać go w domu lub rozwijać swoje zainteresowania i pasje. Wskaźnik opiera się na odpowiedziach dotyczących satysfakcji z pracy i opinie respondentów na temat ich ogólnej równowagi między życiem zawodowym a osobistym w odniesieniu do takich danych, jak godziny pracy i czas dojazdu do niej. Ankieta przeprowadzona przez firmę Regus objęła swoim zasięgiem 16 000 pracowników z ponad 80 krajów. Badanie wykazało 11-procentową poprawę wskaźnika równowagi między pracą a życiem osobistym wśród polskich pracowników w okresie między 2010 a 2012 rokiem. [ więcej ]

Charytatywne nadgodziny

22-05-2012

Praca w godzinach nadliczbowych to w wielu firmach norma - zwłaszcza teraz, kiedy redukcje zmniejszyły ilość pracowników, a jednocześnie pracy jest tyle samo, a niekiedy nawet więcej. Pracownicy nauczyli się radzić sobie ze zmniejszeniem ilości wolnego czasu i przeważnie akceptują takie warunki pracy. Gorzej, że jak wynika z badania przeprowadzonego przez serwis pracy Praca.pl, większość nadgodzin to dla pracowników praca charytatywna. Wychodzi na to, że 57% polskich pracowników to prawdziwi filantropi. [ więcej ]

Monitor Rynku Pracy II 2012

05-04-2012

Jak pokazują wyniki 7. fali badania opinii pracowników "Monitor Rynku Pracy", wzrósł odsetek polskich respondentów zadowolonych lub bardzo zadowolonych z wykonywanej pracy. W porównaniu do poprzedniej edycji sondażu, z końca ubiegłego roku, znacznie wzrosła też rola lepszych warunków pracy przy podejmowaniu decyzji o zmianie zatrudnienia, spadło natomiast znaczenie niezadowolenia z aktualnego pracodawcy. 38% badanych deklaruje konieczność ciągłej dyspozycyjności dla pracodawcy, a ponad połowa badanych (55%) twierdzi, że sprawy związane z pracą załatwia również w czasie prywatnym. [ więcej ]

Polscy pracownicy lubią swoje firmy

24-03-2012

Według raportu GoldenLine większość Polaków pozytywnie ocenia swojego pracodawcę. Najczęściej o wystawieniu pozytywnej opinii decyduje atmosfera panująca w pracy. [ więcej ]

Atmosfera w pracy ma znaczenie

21-03-2012

W naszym zawodowym życiu najważniejsze jest dla nas poczucie bezpieczeństwa, związane ze stabilnością zatrudnienia, oraz wynagrodzenie adekwatne do nakładu pracy. Jednak, jak pokazuje badanie portalu Pracuj.pl, dla wielu z nas równie istotna jest także przyjazna atmosfera pracy. [ więcej ]

Spóźnienie do pracy to problem 20% Polaków

23-02-2012

Do zbyt późnego przychodzenia do pracy przyznaje się nawet 19,2% pracowników, którzy jako powody spóźnień wskazują m.in. zbyt długi sen, kaca lub jedzenie porannego śniadania. Ich nieobecność na czas w pracy kosztuje polskich pracodawców przeszło 12,5 miliona złotych - wynika z najnowszych danych Work Service S.A. [ więcej ]

Atrakcyjny pracodawca to stabilność zatrudnienia

21-02-2012

Randstad Award 2012 to największe badanie dotyczące employer brandingu na świecie. Wyniki tegorocznego sondażu w Polsce pokazują, jak zmieniają się kryteria atrakcyjności pracodawcy w oczach potencjonalnego pracownika w czasach niepewnej sytuacji gospodarczej. W trudnych czasach jako pracownicy coraz bardziej cenimy sobie stabilność zatrudnienia, a coraz mniej atrakcyjne warunki finansowe. [ więcej ]

Elastyczna praca a wydajność pracownika

15-02-2012

75% polskich firm twierdzi, że wydajność ich pracowników uległa zwiększeniu dzięki zastosowaniu elastycznej pracy, a 74% przedsiębiorstw bezpośrednio łączy z nią rosnące przychody - wynika z najnowszych badań firmy Regus, globalnego dostawcy elastycznych miejsc pracy. Badania objęły ponad 16 000 kierowników wyższego szczebla na całym świecie. To pierwsze tego typu badania, które udowodniły związek między elastyczną pracą (czasem i/lub miejscem pracy) a zwiększoną wydajnością oraz generowaniem przychodów. [ więcej ]

1/3 Polaków nie ma czasu na urlop wypoczynkowy

05-02-2012

34% Polaków nie ma czasu wyjechać na urlop - takie wnioski można wyciągnąć z ankiety przeprowadzonej przez serwis Praca.pl - co trzeciemu pracownikowi z zeszłego roku zostało ponad 10 dni urlopu. [ więcej ]

28% Polaków liczy na podwyżkę wynagrodzenia

02-02-2012

W 2012 roku przeszło co czwarty Polak spodziewa się wzrostu płac na poziomie 5-10% r/r. Ponad dwa razy więcej osób (63%) nie zakłada tak optymistycznego scenariusza - wynika z najnowszych danych Work Service S.A. [ więcej ]