eGospodarka.pl

eGospodarka.plTematy › zasiłek chorobowy
  • Urlop macierzyński, likwidacja firmy i kolejna ciąża

    Urlop macierzyński, likwidacja firmy i kolejna ciąża PORADA

    Witam, moja sytuacja wygląda tak: jestem zatrudniona na umowę o pracę na czas nieokreślony. Do dnia 11 marca 2017 przebywam na urlopie macierzyńskim. Kilka dni temu dostałam od pracodawcy wypowiedzenie umowy z dniem 28 lutego 2017 z powodu likwidacji firmy (skrócono mi okres wypowiedzenia z ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na czas nieokreślony, urlop macierzyński, ciąża na urlopie macierzyńskim, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę
  • Zakładanie działalności gospodarczej na L4

    Zakładanie działalności gospodarczej na L4 PORADA

    Witam, przebywam w chwili obecnej na L4 i jestem zatrudniony na umowie na czas nieokreślony pytanie jest takie, czy jak założę działalność i zatrudnię w niej dwie osoby, w celu jej prowadzenia, czy ZUS odbierze mi prawo do zasiłku chorobowego? WIĘCEJ

    Tematy: L4, zwolnienie lekarskie, umowa na czas nieokreślony, zakładanie działalności gospodarczej
  • Koniec umowy o pracę a zwolnienie lekarskie

    Koniec umowy o pracę a zwolnienie lekarskie PORADA

    Witam,  w grudniu podpisałem umowę o pracę na 30 dni, wcześniej nieprzerwanie od kilku miesięcy byłem zarejestrowany w urzędzie pracy jako bezrobotny. Koniec umowy przypadał na 5 stycznia. Pierwsze zwolnienie lekarskie było ważne od 2.01-13.01. Kolejne dostałem do 20.01. W ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na czas określony, rejestracja w urzędzie pracy, wygaśnięcie umowy o pracę, zwolnienie lekarskie
  • Jak wyliczyć podstawę wynagrodzenia chorobowego, gdy za miesiąc nie było zapłacone wynagrodzenie?

    Jak wyliczyć podstawę wynagrodzenia chorobowego, gdy za miesiąc nie było zapłacone wynagrodzenie? PORADA

    Witam! Pracownik jest zatrudniony od 01.07.2016 na pełen etat z wynagrodzeniem minimalnym w stałej stawce miesięcznej 1850 zł. Od 02.01.2017 do 31.01.2017 pracownik przebywa na zwolnieniu lekarskim (były 2 ZUS ZLA dostarczone do zakładu pracy, pierwsze 02.01.2017-09.01.2017, a drugie ... WIĘCEJ

    Tematy: wynagrodzenie chorobowe, zasiłek chorobowy, podstawa wymiaru zasiłku, praca na pełny etat
  • Urlop macierzyński - zmiana umowy

    Urlop macierzyński - zmiana umowy PORADA

    Witam, mam pytanie odnośnie odnośnie tego jak ZUS podejdzie do wyliczenia mojego urlopu macierzyńskiego.   Pracuję na cały etat, umowa i pracę , czas nieokreślony. Szef zapytał czy nie chcę nowej umowy na cał etat 1/4 gdzie będę robiła dodatkowe rzeczy. Niedawno dowiedziałam się ... WIĘCEJ

    Tematy: urlop macierzyński, podstawa wymiaru urlopu macierzyńskiego, praca na pełny etat, umowa na czas nieokreślony
  • Czy mogę przejść na zwolnienie podczas urlopu wychowawczego?

    Czy mogę przejść na zwolnienie podczas urlopu wychowawczego? PORADA

    Przebywam na urlopie wychowawczym do 20 stycznia. W tym dniu kończy mi się umowa o pracę, a szef na pewno mi jej nie przedłuży. Dowiedziałam się, że jestem w ciąży (to jest bardzo wczesny etap - 5. tydzień). Mam wskazania do leżenia. Czy mogę przejść na zwolnienie lekarskie ... WIĘCEJ

    Tematy: ciąża, urlop wychowawczy, ciąża na urlopie wychowawczym, przerwanie urlopu wychowawczego
  • Nowa umowa a ciąża. Kiedy mogę iść na L4 w ciąży?

    Nowa umowa a ciąża. Kiedy mogę iść na L4 w ciąży? PORADA

    Witam serdecznie, bardzo proszę o rozwianie moich wątpliwości. W firmie X pracuję od 11.2015 - pierwsza umowa na 3 miesiące, druga - obecna do 31.01.2017. Wiem, że dostanę kolejną umowę od 01.02.2017, nie wiem jednak na jakich warunkach... W dniu dzisiejszym okazało się, że jestem w ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na czas określony, ciąża, ciąża a umowa na czas określony, L4 w ciąży
  • Ile zasiłku chorobowego w ciąży?

    Ile zasiłku chorobowego w ciąży? PORADA

    Od czerwca 2016 pracuję na 1/4 etatu. Od stycznia 2017 roku dostałam umowę na pełny etat, dowiedziałam się również, że jestem w ciąży, a lekarz chce mi wystawić L4. Chciałbym wiedzieć, ile będzie wynosił mój zasiłek chorobowy? Księgowa coś mówiła, że muszę przepracować co ... WIĘCEJ

    Tematy: 1/4 etatu, praca na niepełny etat, zasiłek chorobowy, wysokość zasiłku chorobowego
  • Kiedy iść na L4 po macierzyńskim w kolejnej ciąży przy działalności?

    Kiedy iść na L4 po macierzyńskim w kolejnej ciąży przy działalności? PORADA

    Witam, prowadzę działalność, opłacam wysokie składki. W listopadzie 2015 wróciłam do pracy (działalność nie była zawieszona), niestety wystąpiła 8-dniowa przerwa między końcem urlopu, a ponownym zarejestrowaniem do składek. Teraz okazało się, że jestem w kolejnej ciąży. Co ... WIĘCEJ

    Tematy: działalność gospodarcza, zasiłek chorobowy, zasiłek macierzyński, ciąża
  • Urlop macierzyński - druga ciąża. Kiedy zwolnienie?

    Urlop macierzyński - druga ciąża. Kiedy zwolnienie? PORADA

    Witam, w tej chwili przebywam na urlopie macierzyńskim do 13 marca 2017 roku. Jestem w kolejnej ciąży. Chcę przejść na L4. Moje pytanie brzmi: jeśli będe miała zwolnienie od 14 marca 2017 roku, to czy będą należały mi się świadczenia z ZUS-u tak jak przy pierwszej ciąży? Czy ... WIĘCEJ

    Tematy: urlop macierzyński, ciąża, ciąża na urlopie macierzyńskim, z macierzyńskiego na L4
  • Zasiłek chorobowy w rozliczeniu rocznym PIT-37/PIT-36 2015

    Zasiłek chorobowy w rozliczeniu rocznym PIT-37/PIT-36 2015

    ... zasiłek chorobowy. Ten może wypłacać bezpośrednio Zakład Ubezpieczeń Społecznych, bądź zakład pracy. Niemniej zasiłek taki w każdym przypadku pochodzi ze środków ZUS-u, zakład pracy jest tutaj jedynie pośrednikiem. W zależności od tego, kto zasiłek ... ubezpieczonych, którym zasiłek chorobowy przysługuje bez okresu wyczekiwania. Gdy zasiłek wypłaca ZUS ... WIĘCEJ

    Tematy: zasiłek chorobowy, PIT-37, rozliczenia podatkowe, rozliczenia z urzędem skarbowym
  • Praca na zwolnieniu lekarskim: co za nią grozi?

    Praca na zwolnieniu lekarskim: co za nią grozi?

    ... sprawdza zwolnienia trwające ponad miesiąc. To pracodawca jako płatnik składek ZUS-owskich wypłaca zasiłek chorobowy, jeśli zgłasza do ubezpieczenia chorobowego powyżej 20 ubezpieczonych. W przypadku przedsiębiorców, którzy do „chorobowego” zgłaszają mniej osób, zasiłek na czas choroby ich chorym pracownikom wypłaca ZUS. Za pracę zarobkową można ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie lekarskie, zasiłek chorobowy, choroba pracownika, niezdolność do pracy
  • Zwolnienie chorobowe w trakcie pobierania zasiłku macierzyńskiego

    Zwolnienie chorobowe w trakcie pobierania zasiłku macierzyńskiego

    ... gospodarczą, która zgłosiła się dobrowolnie do ubezpieczenia chorobowego oraz terminowo opłacała składki może pobierać zasiłek macierzyński. Okres pobierania zasiłku macierzyńskiego Zgodnie z przepisami ustawy zasiłkowej, zasiłek macierzyński z tytułu urodzenia jednego dziecka przysługuje przez 20 tygodni. Po zakończeniu tego okresu, osoba ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie chorobowe, zwolnienie lekarskie, zasiłek chorobowy, zasiłek macierzyński
  • Wypadek przy pracy: zleceniobiorcy też należy się zasiłek

    Wypadek przy pracy: zleceniobiorcy też należy się zasiłek

    ... . Zasiłek chorobowy i świadczenie rehabilitacyjne z ubezpieczenia wypadkowego przysługują w wysokości 100% podstawy wymiaru. Inaczej liczone podstawy zasiłku Podstawą wymiaru zasiłku chorobowego z „wypadkowego” dla etatowców jest podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe. W przypadku zleceniobiorców, zasiłek chorobowy ... WIĘCEJ

    Tematy: wypadek przy pracy, odszkodowanie za wypadek, zasiłek chorobowy, ubezpieczenie wypadkowe
  • Zwolnienia lekarskie w odwrocie

    Zwolnienia lekarskie w odwrocie

    W pierwszych sześciu miesiącach minionego roku absencja chorobowa polskich pracowników była niższa o niemal 5 procent niż w analogicznym okresie 2013 roku. Mimo to nieobecności te kosztowały pracodawców aż 24 miliardy złotych. Niezdolność do pracy z tytułu choroby najczęściej zdarzała się na Śląsku. Jak wynika z danych opublikowanych przez Work ... WIĘCEJ

    Tematy: chorobowe, zwolnienia lekarskie, zasiłek chorobowy, niezdolność do pracy
  • Przedsiębiorca na urlopie

    Przedsiębiorca na urlopie

    ... chorobowego przedsiębiorca może wnioskować o zasiłek. Ponadto konieczne jest również złożenie do ZUS w terminie 7 dni odpowiednich dokumentów tj. zaświadczenie o czasowej niezdolności do pracy (druk ZUS ZLA oraz formularz Z-3b) – tłumaczy Marta Kosakowska, aplikant adwokacki TGC Corporate Lawyers. Zasiłek chorobowy przysługuje przez taki sam okres ... WIĘCEJ

    Tematy: urlop wypoczynkowy, prawo do urlopu, urlop macierzyński, zwolnienie lekarskie
  • Zasiłek chorobowy

    Zasiłek chorobowy

    ... stanowiącego podstawę wymiaru zasiłku. Zasiłek chorobowy przysługuje za okres trwania niezdolności do pracy nie dłużej niż przez 182 dni (w przypadku ciąży lub gruźlicy – 270 dni). Do okresu zasiłkowego wlicza się okres pobierania wynagrodzenia za czas choroby. Zasiłek chorobowy przysługuje ubezpieczonemu pracownikowi wykonującemu pracę ... WIĘCEJ

    Tematy: zasiłek chorobowy, zasiłek, ubezpieczenie chorobowe, niezdolność do pracy
  • Świadczenia chorobowe na przełomie roku

    Świadczenia chorobowe na przełomie roku

    ... zawiera informację o niezdolności do pracy przypadającej w danym roku kalendarzowym. Zasiłek chorobowy finansowany ze środków ZUS Za czas zwolnienia chorobowego, które trwa powyżej 33 lub 14 dni w ciągu roku kalendarzowego, pracownikowi przysługuje zasiłek chorobowy. W związku z tym pracodawca po przekroczeniu limitu wynagrodzenia chorobowego ma ... WIĘCEJ

    Tematy: świadczenie chorobowe, zasiłek chorobowy, wynagrodzenie chorobowe, zwolnienie chorobowe
  • Pozbawienie prawa do zasiłku chorobowego w czasie zwolnienia lekarskiego

    Pozbawienie prawa do zasiłku chorobowego w czasie zwolnienia lekarskiego

    Prawo do zabezpieczenia społecznego dotyczy osób, które nie są zdolne bądź też nie mogą pracować, a przez to nie są w stanie same zdobywać w ten sposób środków na swoje utrzymanie. W ocenie Trybunału obecna konstrukcja zasiłku chorobowego odpowiada wymaganiom, jakie przed ustawodawcą stawia Konstytucja w zakresie prawa jednostki do zabezpieczenia ... WIĘCEJ

    Tematy: zasiłek chorobowy, prawo do zasiłku chorobowego, utrata prawa do zasiłku chorobowego, niezdolność do pracy
  • Do jakiego urzędu skarbowego informacja PIT-11?

    Do jakiego urzędu skarbowego informacja PIT-11?

    PIT-11 należy złożyć do urzędu skarbowego właściwego według ostatniego miejsca zamieszkania pracownika. Pytanie: Pracownik poinformował pracodawcę że od maja 2013 roku zamieszkuje na stałe poza granicami Polski. Podał również adres do korespondencji w Polsce. Do którego urzędu skarbowego pracodawca powinien skierować informację o dochodach i ... WIĘCEJ

    Tematy: PIT-11, PIT-11A, PIT-8C, umowa zlecenia

 

1 2 ... 10 ... 50 ... 240

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

REKLAMA

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo:

MENU
Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.