urlop wypoczynkowy - eGospodarka.pl

Aktualności

strona glówna › Tematy › urlop wypoczynkowy

Zwolnienie dyscyplinarne podczas trwania urlopu

10-05-2012

Ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych zawsze może być przyczyną zwolnienia pracownika dyscyplinarnie. Nie ma przy tym znaczenia, że pracownik przebywał akurat w tym czasie na urlopie. [ więcej ]

Wynagrodzenie za urlop udzielony zaraz po podjęciu zatrudnienia

21-02-2012

ustalona. Następnie należy wynagrodzenie za jedną godzinę pracy pomnożyć przez liczbę godzin, jakie pracownik przepracowałby, gdyby nie korzystał z urlopu. W opisanym przypadku w miesiącach poprzedzających urlop wypoczynkowy pracownikowi nie wypłacono żadnego wynagrodzenia. Wynika to z terminów podjęcia pracy oraz wypłaty wynagrodzeń w zakładzie. Rozporządzenie urlopowe nie reguluje takiej sytuacji w sposób jednoznaczny. Jak [ więcej ]

1/3 Polaków nie ma czasu na urlop wypoczynkowy

05-02-2012

nie mają czasu na urlop. W niektórych organizacjach bywa też tak, że nadgodziny oddaje się pracownikowi w formie urlopu. Zdarzają się więc sytuacje, w których pracownik w ramach urlopu odbiera nadgodziny, a urlop wypoczynkowy pozostaje niewykorzystany.” – wyjaśnia prezes Praca.pl Krzysztof Kirejczyk. [ więcej ]

Urlop w pracy nie na wypoczynek

22-09-2011

m.in. nauczycieli, którzy z powodu uciążliwości, którą cechuje się praca z uczniami, mają prawo do urlopu dla poratowania zdrowia. Jest to również urlop celowy, o całkowicie odmiennym przeznaczeniu niż urlop wypoczynkowy. Warunki jego przyznania określa art. 73 Karty Nauczyciela, zgodnie z którym urlop taki przysługuje nauczycielowi zatrudnionemu na czas nieokreślony w pełnym wymiarze zajęć, po przepracowaniu co najmniej 7 [ więcej ]

Jaki czas pracy pozwala na wakacje?

07-09-2011

Po zakończeniu wakacji warto zastanowić się, jak długo Polacy musieli pracować, żeby wyjechać na swoje urlopy. Zgromadzenie pieniędzy na tygodniowy wyjazd zagraniczny zajęło statystycznemu Polakowi 20 dni - wynika z analiz firmy Work Service SA. Aby udać się na wymarzony wypoczynek, kasjer w porównaniu do profesora medycyny, musiał pracować nawet trzydzieści razy dłużej. [ więcej ]

Urlop wypoczynkowy radcy prawnego

05-08-2011

Radca prawny, zatrudniony na umowę o pracę, ma prawo część czasu pracy pracować poza zakładem. A to z kolei powoduje mnóstwo wątpliwości i emocji przy udzielaniu radcy urlopu... [ więcej ]

Równoważny czas pracy a urlop na żądanie

03-08-2011

Pracodawca ma obowiązek udzielenia na żądanie pracownika i w terminie przez niego wskazanym 4 dni urlopu w każdym roku kalendarzowym (art. 1672 kp). Urlop na żądanie wlicza się do liczby dni urlopu wypoczynkowego przysługujących pracownikowi w ciągu roku. [ więcej ]

Obliczenie urlopu proporcjonalnego

26-07-2011

pracodawcy, a jeśli tak, to - do kiedy i ile urlopu wypoczynkowego za 2011 r. u tego pracodawcy już wykorzystał. Możliwe bowiem, że pracownik był zatrudniony u poprzedniego pracodawcy i wykorzystał u niego urlop wypoczynkowy za 2011 r. w wyższym wymiarze niż przysługujący mu ze względu na okres zatrudnienia u tego pracodawcy w tym roku. Obydwie kwestie ustala się na podstawie dostarczonych przez pracownika dokumentów, w tym w [ więcej ]

Przesunięcie terminu urlopu wypoczynkowego

22-06-2011

Pracownik na kilka dni przed rozpoczęciem urlopu, który był przewidziany w planie urlopów, poprosił o jego przesunięcie na następny miesiąc. Argumentował to tym, że rozchorowało się jego dziecko, w związku z czym zaplanowany na ten urlop wyjazd nie doszedłby do skutku. Czy pracodawca ma obowiązek uwzględnić taki wniosek, jeżeli nowy termin urlopu nie odpowiada mu ze względów organizacyjnych? [ więcej ]

Dwie umowy i praca 7 dni w tygodniu

17-06-2011

Pracownik zatrudniony u danego pracodawcy na podstawie 2 umów o pracę może w sumie pracować przez 7 dni w tygodniu. 14-dniowy urlop wypoczynkowy powinien być udzielany w ramach każdej z umów. [ więcej ]