wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę - wiadomości i porady tematyczne
-
Urlop macierzyński a zaległy urlop wypoczynkowy - wypowiedzenie
22:47 09.12.2014 PORADA
Kończy mi się urlop macierzyński, w pracy dostałam informację że jak tylko się pojawię wręczą mi wypowiedzenie. Mam jeszcze zaległy urlop wypoczynkowy do wykorzystania, ale pracodawca nie chce się zgodzić na jego wykorzystanie po zakończeniu urlopu macierzyńskiego, twierdzi że ...
Tematy: urlop macierzyński, powrót do pracy po urlopie macierzyńskim, zaległy urlop wypoczynkowy, wniosek o urlop wypoczynkowy -
Umowa o zakazie konkurencji a zmiana formy prawnej działalności firmy
13:17 02.12.2014 PORADA
Podpisałem umowę o pracę i odrębną umowę o zakazie konkurencji. Pracowałem niecałe 5 miesięcy plus w tym 2 miesiące na okres próbny. Umowa o zakazie konkurencji jest na 2 lata. Podpisałem umowę z firmą - jednoosobową działalnością gospodarczą, aktualnie na dniach uległa zmianie ...
Tematy: umowa o pracę, umowa na okres próbny, umowa o zakazie konkurencji, jednoosobowa działalność gospodarcza -
Wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony z powodu likwidacji stanowiska pracy
12:06 02.12.2014 PORADA
Witam, w jednej firmie pracuję na umowę o pracę na czas nieokreślony od marca 2012 roku. Z dniem 30 listopada 2014 otrzymałam miesięczne wypowiedzenie z powodu likwidacji stanowiska pracy. Ale pracodawca zamyka stanowisko w tym tygodniu i chce żebym rozpoczęła pracę u znajomego. Czy ...
Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, likwidacja stanowiska pracy, umowa na czas nieokreślony, zmiana pracy -
Czy należy mi się odprawa? Co z okresem wypowiedzenia?
14:46 30.11.2014 PORADA
Pracuję w firmie ponad 6 lat z umową na czas nieokreślony. Firma wystąpiła do sądu o upadłość układową. Niektórzy pracownicy dostali nowe umowy przejścia do nowej firmy, gdy napisali pisma o rozwiązanie umowy ze starą firmą. Niektórzy dostali wypowiedzenia umowy z powodu ...
Tematy: umowa na czas nieokreślony, upadłość układowa, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, likwidacja stanowiska pracy -
Wypowiedzenie zmieniające warunki umowy o pracę. Czy to jakieś oszustwo?
00:24 30.11.2014 PORADA
W naszym zakładzie wypowiadają nam umowę o pracę w części dotyczącej miejsca pracy z zachowaniem 3-miesięcznego okresu wypowiedzenia i proponują następujące warunki: nowe miejsce pracy oddalone nawet do 40 km, niektóre pracownice prócz swojego stanowiska np. "obsługa klienta ...
Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, okres wypowiedzenia, miejsce pracy pracownika, stanowisko pracy -
Odprawa przy zwolnieniu pracownika
09:21 29.11.2014 PORADA
Likwiduję oddział firmy - sklep z powodu nierentowności. Czy wypowiadając umowy pracownikom mogę uznać, że wina leży po ich stronie, bo gdyby byli bardziej kreatywni sklep, by lepiej funkcjonował i nie wypłacać im odprawy?
Tematy: zwolnienie z pracy, odprawa, prawo do odprawy, odprawa dla pracownika -
Czy należy mi się odprawa po wypowiedzeniu?
21:55 26.11.2014 PORADA
Jestem zatrudniony na stałe w jednoosobowym zakładzie pracy. Obecnie dostałem 3-miesięczne wypowiedzenie. Czy w takiej sytuacji należy mi się odprawa? Pracuję w firmie dziesięć lat.
Tematy: umowa o pracę, okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, odprawa -
Wypowiedzenie umowy a L4
18:55 26.11.2014 PORADA
Witam, pracuję 1,5 roku w firmie, obecnie przebywam na zwolnieniu lekarskim i dowiedziałam się iż otrzymam wypowiedzenie z pracy, jeśli wrócę. Moje pytanie jest następujące: obecne zwolnienie mam do 7.12 a następne otrzymam od 8.12. Czy gdy zaniosę to 2 zwolnienie pracodawca może ...
Tematy: zwolnienie lekarskie, L4, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, uprawnienia pracodawcy -
Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem
15:14 21.11.2014 PORADA
Dzień dobry, mam 60 lat, otrzymałem rozwiązanie umowy za wypowiedzeniem z przyczyn zmian organizacyjnych oraz braku możliwości zatrudnienia. Jako podstawę rozwiązania umowy o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia podano art. 30 § 1 pkt. 2 i § 4 w związku art. 32 § 1 pkt. 3 i art ...
Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, art. 30 kodeksu pracy, świadectwo pracy -
Ciągłość zatrudnienia a zasiłek chorobowy w Niemczech
11:55 20.11.2014 PORADA
Witam, mam do forumowiczów pytanie. Chodzi o zachowanie ciągłości pracy na potrzeby zasiłku chorobowego. Od sierpnia pracowałem w pewnej firmie za pośrednictwem agencji pracy. W wyniku embarga na towary wysyłane do Rosji w firmie nastąpiły cięcia (likwidacja jednej zmiany a pracownicy ...
Tematy: zasiłek chorobowy, Niemcy, ciągłość zatrudnienia, agencja pracy
Podobne tematy:
- okres wypowiedzenia
- zwolnienie z pracy
- ciąża
- umowa na czas nieokreślony
- zwolnienie lekarskie
- uprawnienia pracodawcy
- L4
- odprawa
- zasiłek chorobowy
- prawo do odprawy
- L4 w ciąży
- warunki wypowiedzenia umowy
- rozwiązanie umowy o pracę
- umowa na czas określony
- urlop wychowawczy
- prawa pracownika
- likwidacja stanowiska pracy
- urlop macierzyński
- odprawa dla pracownika
- zaległy urlop wypoczynkowy