18:49 21.11.2017 PORADA

Witam, widziałam kilka podobnych wątków, jednak nie znalazłam odpowiedzi na wszystkie nurtujące mnie pytania. Zacznę od początku opis mojej sytuacji... Dnia 16.08.2017 rozpoczęłam pracę na infolinii w Biurze Obsługi Klienta jednej z większych sieciówek, umowa na okres próbny 3 ...

00:29 20.10.2016 PORADA

Witam, czy 6-miesięczny okres zatrudnienia przy zasiłku wychowawczym ma dotyczyć jednego pracodawcy? Mam ciągłość zatrudnienia, ale zakład, w którym pracuję został wykupiony przez inną firmę i wszyscy pracownicy rozwiązali obowiązujące umowy o pracę i podpisali nowe - z nowym ...

12:42 15.09.2016 PORADA

Witam, mam pytanie odnośnie okresu wypowiedzenia. Umowa od 21.12.2015 r. W umowie był zapis o 2-tygodniowym okresie wypowiedzenia. Po zmianach (22.02.2016 r.), nie dokonałam aneksu, że zmieniają się okresy wypowiedzenia. Sporządzenie takiego aneksu nie byłoby problemem... mogę to zrobić ...

22:12 05.07.2016 PORADA

Witam, mam umowę o pracę w od dnia 01.06.2014 do 31.05.2016 roku. Obecnie w tym samym zakładzie mam umowę o pracę od dnia 01.06.2016 roku do 31.05.2016 roku. Proszę o informację, na jaki czas powinna zostać przedłużona kolejna umowa gdyby okazało się iż 01.02.2017 r. będę w ...

22:36 06.06.2016 PORADA

Witam, mianowicie dostałam pozwolenie na zatrudnienie pracownika przez organ. Zatrudniony został już drugi raz tylko, że teraz już na czas nieokreślony. Niestety przeoczyłem to, że organ wydał zezwolenie na zatrudnienie na rok. Moje pytanie brzmi: czy dojdzie do zwolnienia tego ...

16:28 22.02.2016 PORADA

Jaki musi upłynąć okres zatrudnienia, żeby obowiązek wypłacania zasiłku chorobowego przejął ZUS? W chwili obecnej znajduję się na wypowiedzeniu umowy zawartej na okres próbny trzech miesięcy, która została zawarta 1 stycznia b.r. a wypowiedziana 17 lutego b.r. 17 lutego po ...

23:24 21.12.2015 PORADA

Witam, jakiś czas temu byłam zatrudniona na podstawie umowy o pracę, jednak sytuacja w firmie zmusiła mnie do podjęcia decyzji do przejścia na umowę zlecenie (umowa ta była już przez pośrednika, ale w tej samej firmie). Pracodawca dał mi wybór, czy chcę za zaległy urlop dostać ...

00:29 17.10.2015 PORADA

Witam, mam bardzo nietypową sytuację i prosiłabym o pomoc. Jestem w 37. tygodniu ciąży termin mam na 14 listopada. Jestem na zasiłku chorobowym od lutego, bowiem w marcu kończyła mi się umowa i wcześniej poszłam na L4. Umowa wygasła, dlatego że z dniem końca umowy byłam w 8 ...

23:40 01.09.2015 PORADA

Mój syn rozpoczął pracę na kontrakt od 18 maja do końca października 2015. Uległ wypadkowi 24 maja 2015. Po kilku operacjach ma rehabilitację domową do końca października, kiedy to kończy mu się umowa jest 161 dni koniec listopada to będzie 191 dni a co po tym? Co ma zrobić jeżeli ...

10:23 29.08.2015 PORADA

Witam, 2.04.2013 r. zostałam zatrudniona w firmie na 3-miesięczny okres próbny. Po tym czasie otrzymałam umowę na 3 lata. Czy wprowadzone zmiany rzutują w jakiś sposób na mój okres zatrudnienia? Jeśli tak, to w jaki?

... przez zakłady pracy do pracownika w czasie trwania zatrudnienia (np. o powołaniu, mianowaniu, angażowaniu, zwolnieniu, wyróżnieniu, udzielaniu urlopu), jeżeli na ich podstawie można ustalić okres zatrudnienia. Kiedy zeznania świadków? W przypadku niemożności udowodnienia okresu zatrudnienia pisemnymi dowodami mogą być przedłożone zeznania świadków ...

... firmy. Prawidłowe obliczenie okresu zatrudnienia u danego pracodawcy jest zatem kwestią istotną. Zastanówmy się, czym w istocie jest "okres zatrudnienia u danego pracodawcy". Przypomnijmy, zgodnie z art. 36 § 1 K.p., okres wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nie określony jest uzależniony od okresu zatrudnienia u danego pracodawcy i wynosi ...

... na czas określony (art. 13, 34, 35 ustawy) Wprowadzono ograniczenie długości okresu zatrudnienia na czas określony w przypadku jednej i powtarzających się umów terminowych do 24 ... funduszu szkoleniowego. Możliwe jest pokrycie kosztów szkoleń na okres do 6 miesięcy, a studiów podyplomowych na okres do 12 miesięcy. Dofinansowanie dla 1 pracownika to 80 ...

... , od którego zależą uprawnienia pracownicze, nie nakazują odmiennie traktować okresów zatrudnienia, w których pracownik świadczył pracę w niepełnym wymiarze czasu pracy. Pracownik ten posiada 7 lat i 4 miesiące stażu zawodowego. Oczywiście przy założeniu, że okresy zatrudnienia się nie pokrywają. Natomiast do okresu, od którego zależy wymiar ...

... 24-miesięczne ograniczenie. Zgodnie z interpretacjami Ministerstwa Pracy do 24-miesięcznego okresu należy wliczać nie tylko okres zatrudnienia na podstawie umowy na czas określony zawieranej po dniu wejścia w życie ustawy, ale również okres wcześniejszy - okres obowiązywania umowy trwającej w dniu wejścia w życie ustawy, ale liczony tylko od 22 ...

... okres zatrudnienia tego pracownika u danego pracodawcy, z wyłączeniem jednak okresu w czasie którego pracownik przebywa na obecnym zwolnieniu lekarskim. Oznacza to, że warunek pozostawania w zatrudnieniu krócej niż 6 miesięcy wyznacza okres zatrudnienia poprzedzający udanie się na zwolnienie lekarskie. Zdaniem SN: Okres zatrudnienia liczony ...

... 3 lat pozbawienia wolności za składanie fałszywych zeznań. Zeznania podlegają ocenie ZUS z uwzględnieniem całokształtu zebranej dokumentacji. Jeżeli ZUS nie uzna okresu zatrudnienia na podstawie zeznań świadków, zainteresowany może dochodzić swoich roszczeń na drodze postępowania sądowego, wnosząc odwołanie od decyzji ZUS. Podstawa prawna ...