eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematy › ochrona przed zwolnieniem
  • Czy podlegam ochronie z art. 39 Kodeksu Pracy?

    Czy podlegam ochronie z art. 39 Kodeksu Pracy?

    17:47 15.01.2014 PORADA

    Jestem kobietą, mam 53 lata, 32,5 lat pracy w ciągłości jako technik elektroradiologii (warunki szkodliwe). Grozi mi zwolnienie z przyczyn zakładu pracy. Czy podlegam ochronie z art. 39 K.P.? WIĘCEJ

    Tematy: art. 39 KP, lata pracy, staż pracy, ciągłość zatrudnienia
  • Powrót po urlopie wychowawczym a brak wolnego miejsca

    Powrót po urlopie wychowawczym a brak wolnego miejsca

    10:35 03.01.2014 PORADA

    Witam! W firmie jestem zatrudniona od 7 lat. W chwili obecnej przebywam na urlopie wychowawczym i złożyłam w firmie pismo o powrocie do pracy na 3/4 etatu z zachowaniem urlopu wychowawczego (przez rok jestem pod ochroną). Dowiedziałam się właśnie od prezesa, że moje stanowisko pracy ... WIĘCEJ

    Tematy: powrót do pracy po urlopie wychowawczym, 3/4 etatu, ochrona przed zwolnieniem, odprawa dla pracownika
  • Zwolnienie z pracy po urlopie wychowawczym. Jakie prawa ma pracodawca?

    Zwolnienie z pracy po urlopie wychowawczym. Jakie prawa ma pracodawca?

    23:25 29.12.2013 PORADA

    Witam, do końca roku tj. 31.12.2013 r. przebywam na urlopie wychowawczym. Od Nowego Roku wracam do pracy. 16.12.2013 złożyłam wniosek o obniżenie etatu na 7/8 od 01.01 do 31.12.2014 r. Do dnia dzisiejszego nie miałam odpowiedzi od szefa. Zatem skontaktowałam się z nim. Chciałam się z ... WIĘCEJ

    Tematy: powrót do pracy po urlopie wychowawczym, zwolnienie z pracy, urlop wychowawczy a zwolnienie z pracy, praca na niepełny etat
  • Czy niepodpisanie świadectwa pracy i porozumienia mogło być powodem zwolnienia?

    Czy niepodpisanie świadectwa pracy i porozumienia mogło być powodem zwolnienia?

    20:00 10.12.2013 PORADA

    Mój pracodawca poinformował nas ustnie, że nastąpi przejście z jednej firmy do drugiej, w której też jest właścicielem. Dostałam do podpisania porozumienie firm, świadectwo pracy i nowa umowę o pracę. Ja nie podpisałam porozumienia i świadectwa pracy, gdyż mój prawnik powiedział, ... WIĘCEJ

    Tematy: przejście zakładu pracy na innego pracodawcę, ochrona przed zwolnieniem, zmiana umowy o pracę, zwolnienie z pracy
  • Ochrona przed zwolnieniem po rodzicielskim

    Ochrona przed zwolnieniem po rodzicielskim

    11:59 07.11.2013 PORADA

    Jak długo będę chroniona przed zwolnieniem z pracy po powrocie z urlopu rodzicielskiego, jeśli mój staż pracy wynosi nieco ponad 3 lata? Czy nadal obowiązuje ochrona przed zwolnieniem przez 12 miesięcy, jeśli zostanie obniżony czas pracy do 7/8 etatu? Czy pracodawca może odmówić ... WIĘCEJ

    Tematy: ochrona przed zwolnieniem, staż pracy, urlop rodzicielski, prawa pracownika
  • Sprzedaż salonu fryzjerskiego. Co z sytuacją zatrudnionych pracownic?

    Sprzedaż salonu fryzjerskiego. Co z sytuacją zatrudnionych pracownic?

    17:03 25.10.2013 PORADA

    Witam, chcę sprzedać pracownicy salon fryzjerski. Prowadzę kosmetykę i fryzjerstwo pod jedną nazwa jako jedna firma kosmetyczno-fryzjerska. Chciałabym zrobić to jak najszybciej, ale mam inną fryzjerkę zatrudnioną do 31.10.2015, która obecnie przebywa na zwolnieniu, w grudniu urodzi ... WIĘCEJ

    Tematy: salon fryzjerski, fryzjer, kosmetyczka, sprzedaż firmy
  • Powrót do pracy po urlopie wychowawczym na niepełny etat

    Powrót do pracy po urlopie wychowawczym na niepełny etat

    09:32 03.10.2013 PORADA

    Witam, na dniach wracam do pracy po skróceniu urlopu wychowawczego. Będzie to  3/4 etatu. Moje pytanie jest następujące: czy po powrocie do pracy jestem jakoś prawnie chroniona przed zwolnieniem (kiedyś było coś takiego, a teraz nie wiem po tych zmianach). Drugie pytanie: czy ... WIĘCEJ

    Tematy: urlop wychowawczy, praca na niepełny etat, skrócenie urlopu wychowawczego, prawa pracownika
  • Przerwanie urlopu wychowawczego a druga ciąża

    Przerwanie urlopu wychowawczego a druga ciąża

    13:34 30.09.2013 PORADA

    Witam, przebywam obecnie na urlopie wychowawczym, który kończy mi się w lutym. Chciałabym go przerwać i wrócić do pracy, ale jestem w 3 miesiącu ciąży. Moje pytanie: ile muszę przepracować dni żeby otrzymać płatne L4 i czy po powrocie muszę od razu poinformować pracodawcę o ... WIĘCEJ

    Tematy: przerwanie urlopu wychowawczego, ciąża, z wychowawczego na L4, prawa pracownika
  • Kiedy kobieta może powiedzieć o ciąży i nie bać się zwolnienia z pracy?

    Kiedy kobieta może powiedzieć o ciąży i nie bać się zwolnienia z pracy?

    19:36 27.09.2013 PORADA

    Witam, jestem w 7. tygodniu ciąży, która jest zagrożona poprzez guza ciągle rosnącego. Ogólnie w pracy jestem zatrudniona przez agencję pracy i umowy mamy podpisywane co miesiąc na miesiąc. Kiedy mogę pokazać szefowi, że jestem w ciąży i nie czuć się zagrożona, że wyrzucą ... WIĘCEJ

    Tematy: ciąża zagrożona, nadgodziny, zwolnienie lekarskie, L4
  • Prawa pracownika a powrót po wychowawczym w mniejszym wymiarze godzin

    Prawa pracownika a powrót po wychowawczym w mniejszym wymiarze godzin

    10:55 18.09.2013 PORADA

    Witam, Przerwałam urlop wychowawczy i od października wracam do pracy. Złożyłam podanie o obniżenie wymiaru godzin pracy do 6/8 etatu. Wiem, że w ciągu 12 miesięcy jestem chroniona przed zwolnieniem, ale czy przed zmianą podstawy wynagrodzenia także? Jak naliczane jest wynagrodzenie ... WIĘCEJ

    Tematy: prawa pracownika, przerwanie urlopu wychowawczego, powrót do pracy po urlopie wychowawczym, zmniejszenie etatu

poprzednia  

1 ... 10 ... 20 ... 33 34 35 ... 37

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: