-
Te same czynności przy umowie zlecenie i działalności gospodarczej
... . W jednej z nich, po otwarciu firmy, nadal chciałby pracować na umowę zlecenie, dzięki której przysługują jej lepiej płatne zasiłek chorobowy czy urlop macierzyński. Zainteresowana firmę otwiera z uwagi na otrzymanie dodatkowej oferty pracy, gdzie nie ma innej możliwości zatrudnienia. Działalność gospodarcza w początkowym okresie ...
-
Rozmowa z pracownikiem: chwalić, dyscyplinować i motywować
... obiektywnie ocenić bez bardziej wyczerpującego uzasadnienia czy koniecznej analizy, zatem tego typu praktyki są coraz rzadsze. Goście hotelu cię bardzo chwalą, jednak czasem ... sytuacji, poprawy i zmiany na lepsze. W tym przykładzie oferuje swoją pomoc, krótki urlop dla odpoczynku lub pomoc finansową, ponieważ z przemęczenia lub stresu może wynikać ...
-
Jak zbudować system benefitów w firmie?
... ubezpieczenia NNW. Z kolei najrzadziej oferowano samochody służbowe czy dodatkowy płatny urlop. Dysponując tymi informacjami pracodawca może podjąć decyzję czy ... Jak zbudować system benefitów?, A. Koperek, M. Mundel, w: [Tajniki HR – najlepsze praktyki wynagradzania i rekrutacji, pod red. K. Sedlaka, Kraków 2010] Benefity – nieodzowny element ...
-
Świat: wydarzenia tygodnia 36/2018
... Zjednoczonych technologie i stosuje je u siebie. Twierdzi, że Chińczycy prowadzą nieuczciwe praktyki handlowe, czego wynikiem jest wysoki deficyt USA w wymianie handlowej z Chinami(w ... liczbę zabezpieczeń swoich kont na Facebooku; 42 proc. ankietowanych wzięło w tym roku "urlop" od Facebooka i przez kilka dni lub tygodni nie zaglądało na portal; ...
-
Kontrola zwolnień: prawa i obowiązki pracowników
... . czy nie wykonują w tym czasie innej pracy zarobkowej albo przedłużają urlop wypoczynkowy, może przeprowadzić kontrolę w tym zakresie - podkreśla Justyna Szczepańska-Grygiel, radca ... przy zachowaniu nadzwyczajnej ostrożności przez pracodawcę, nawet zwolnieniem dyscyplinarnym. Dobre praktyki przy kontrolach Aby zmienić negatywne, stereotypowe ...
-
Podatek liniowy a świadczenie usług dla pracodawcy
... ? W maju 2016 r. wnioskodawczyni otworzyła firmę w zakresie indywidualnej specjalistycznej praktyki lekarskiej. Jest ona lekarzem medycyny rodzinnej i obecnie świadczy swoje ... wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość ...
-
Wielkanoc w pracy. Czy cudzoziemcom przysługują dodatkowe dni wolne od pracy?
... wynika z najnowszego badania Grupy Progres – według opinii naszych rodaków przestrzegane przez nich praktyki religijne i tradycje świąteczne nie kolidują z pracą, to już w przypadku ... Polsce te dni spędzą oni w pracy. Z naszych danych wynika, że urlop weźmie jedynie 8 proc. cudzoziemców aktywnych zawodowo – mówi Natalia Myskova, dyrektor ...
-
Podróż z dzieckiem w samolocie, aucie i pociągu. Krótki poradnik ECK
... u przewoźnika, czy warunek ten dotyczy wyłącznie dzieci powyżej 2. roku życia. Praktyki linii lotniczych w tym zakresie się różnią. Pokój matki i dziecka – wiele portów ... wycieczki lub noclegu, upewnij się przed wyjazdem, czy hotel, w którym planujesz spędzić urlop, posiada udogodnienia niezbędne do wypoczynku z dzieckiem np.: Sprawdź, czy hotel ...
-
Dyrektywa NIS2 obejmie 17 branż. Kary także dla pracowników
... służące ocenie skuteczności środków zarządzania ryzykiem w cyberbezpieczeństwie, podstawowe praktyki cyberhigieny i szkolenia z jej zakresu oraz bezpieczeństwo zasobów ludzkich, ... wynagrodzenia obliczanego według zasad obowiązujących przy ustalaniu ekwiwalentu pieniężnego za urlop. Może on otrzymać ją, jeśli np. nie wykonał co najmniej jednego z ...
1 2


Fakturzystka, fakturzysta