eGospodarka.pl

eGospodarka.plTematy › rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
  • Zmienne wynagrodzenie a zasiłek macierzyński

    Zmienne wynagrodzenie a zasiłek macierzyński PORADA

    Witam, od ponad roku pracuję o dzieło. W tym czasie przebywałam również na umowie o pracę 1/4 etatu przez 4 miesiące - zrezygnowałam za porozumieniem stron (ta sama firma). Moje wynagrodzenie wyglądało tak: Umowa o dzieło, premia uznaniowa 345 zł z 1/4 etatu (trzy przelewy) ... WIĘCEJ

    Tematy: ciąża, zasiłek macierzyński, umowa o dzieło, 1/4 etatu
  • L4 i ciąża a przejecie firmy przez nowego pracodawcę

    L4 i ciąża a przejecie firmy przez nowego pracodawcę PORADA

    Witam, pracuję w pewnej sieciówce w galerii handlowej. Do tej pory ja jak i pozostali pracownicy zatrudniani byliśmy przez kierownika, który był jedynie pośrednikiem między władzami spółki a nami, on zatrudniał nas w swojej działalności gospodarczej. W firmie szykują się zmiany i ... WIĘCEJ

    Tematy: ciąża, L4 w ciąży, zmiana pracy, zasiłek macierzyński
  • Urlop macierzyński gdy szef zamyka firmę

    Urlop macierzyński gdy szef zamyka firmę PORADA

    Dzień dobry, do 18 kwietnia przebywam na urlopie macierzyńskim, umowa kończy mi się 30 marca. Na umowie mam 2-tygodniowy okres wypowiedzenia. Szef zamyka działalność i zwalnia 40 pracowników w tym mnie, chce abym razem z wypłatą tj. 10 marca podpisała wypowiedzenie za porozumieniem ... WIĘCEJ

    Tematy: urlop macierzyński, okres wypowiedzenia, zamknięcie firmy, zamknięcie działalności gospodarczej
  • Co z L4 w przypadku rozwiązania umowy za porozumieniem stron?

    Co z L4 w przypadku rozwiązania umowy za porozumieniem stron? PORADA

    Byłam 3 miesiące na stażu z PUP. Potem zatrudnienie na umowę o pracę na czas nieokreślony od 01.2016. Teraz od 01.2017 przebywam na zwolnieniu. W styczniu było z powodu choroby - 2 tygodnie, później zabieg - 3 tygodnie i skończyło się na dalszym zwolnieniu od psychiatry. Jestem w ... WIĘCEJ

    Tematy: staż z urzędu pracy, umowa na czas nieokreślony, L4, zwolnienie od psychiatry
  • Macierzyński na wypowiedzeniu

    Macierzyński na wypowiedzeniu PORADA

    Witam, jestem obecnie w ciąży na L4, termin porodu mam pod koniec lipca. Pracodawca rozpoczął proces restrukturyzacji i zaproponowano mi odejście za porozumieniem (wraz z odszkodowaniem). Miałabym podpisać porozumienie w kwietniu więc pracownikiem byłabym do końca lipca (umowa na czas ... WIĘCEJ

    Tematy: ciąża, termin porodu, L4, L4 w ciąży
  • Oskarżenie o kradzież 50 zł przez współpracowniczkę. Co mogę zrobić?

    Oskarżenie o kradzież 50 zł przez współpracowniczkę. Co mogę zrobić? PORADA

    Witam wszystkich czytelników i proszę o taką poradę i pomoc co powinnam zrobić. Dziś jedna ze współpracowniczek oskarżyła mnie, że ukradłam jej z szafki z portfela 50 zł. Zgłosiła to szefowi, a szef mało się zastanawiając powiedział, że czeka mnie wypowiedzenie. Ta dziewczyna ... WIĘCEJ

    Tematy: kradzież, oskarżenie o kradzież, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
  • Czy dostanę PIT-11 po ustaniu zatrudnienia?

    Czy dostanę PIT-11 po ustaniu zatrudnienia? PORADA

    Witam, od października 2015 do września 2016 przebywałam na urlopie macierzyńskim. Z końcem urlopu macierzyńskiego za porozumieniem stron została rozwiązana umowa o pracę z pracodawcą. Czy w takim wypadku dostanę PIT-11 od pracodawcy skoro nie pobierałam w ogóle wynagrodzenia za ... WIĘCEJ

    Tematy: PIT-11, jak rozliczyć PIT, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, brak wynagrodzenia
  • Rozwiązanie umowy dofinansowanej z Urzędu Pracy przez pracodawcę

    Rozwiązanie umowy dofinansowanej z Urzędu Pracy przez pracodawcę PORADA

    Witam, zostałam zatrudniona w pewnej firmie, na zasadzie dofinansowania do stanowiska pracy. Dostałam umowę na 2 lata pracuję od października 2016, a teraz w styczniu 2017 pracodawca chce ze mną rozwiązać umowę, w rozmowie powiedział mi, że jest zadowolony z mojej pracy, ale szuka ... WIĘCEJ

    Tematy: dofinansowanie do stanowiska pracy, dofinansowanie z Urzędu Pracy, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, porozumienie stron
  • Rozwiązanie umowy o pracę na czas nieokreślony za porozumieniem stron. Ile urlopu dostanę?

    Rozwiązanie umowy o pracę na czas nieokreślony za porozumieniem stron. Ile urlopu dostanę? PORADA

    Witam, pracuję na umowę o pracę na czas nieokreślony po rozmowie z pracodawcą dogadaliśmy się, że rozwiązujemy umowę za obopólnym porozumieniem stron bez okresu wypowiedzenia. Naszą umowę kończymy z końcem stycznia i teraz pytanie, ile dni urlopu wypoczynkowego mi przysługuje. WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, porozumienie stron, umowa na czas nieokreślony, warunki rozwiązania umowy o pracę
  • Odprawa emerytalna

    Odprawa emerytalna PORADA

    W październiku 2017 r. mogę przejść na emeryturę. Mam 38 lat pracy, ale firma rozwiązuje umowę na mocy porozumienia 31 stycznia. Czy spełniam warunki otrzymania przez zakład odprawy emerytalnej? WIĘCEJ

    Tematy: odprawa emerytalna, prawo do odprawy, przejście na emeryturę, emerytura
  • Zmiana trybu rozwiązania umowy o pracę za zgodą pracownika

    Zmiana trybu rozwiązania umowy o pracę za zgodą pracownika

    ... za ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych. Potem, na prośbę pracownika, zmienił swoją decyzję i zgodził się na rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron. Czy jest możliwe rozwiązanie umowy za porozumieniem, jeśli pracownik otrzymał już zwolnienie dyscyplinarne na piśmie? Odpowiedź: Oświadczenie pracodawcy o rozwiązaniu umowy o pracę ... WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
  • Skuteczne rozwiązanie terminowej umowy o pracę

    Skuteczne rozwiązanie terminowej umowy o pracę

    ... porozumienia stron, przez oświadczenie jednej ze stron z zachowaniem okresu wypowiedzenia (rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem), przez oświadczenie jednej ze stron bez zachowania okresu wypowiedzenia (rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia). Najbardziej popularną formą jest pierwsza możliwość, czyli rozwiązanie za porozumieniem stron ... WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, umowa o pracę, terminowa umowa o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę
  • Skrócony okres wypowiedzenia

    Skrócony okres wypowiedzenia

    ... pieniężny za ten urlop. Pracownikowi w okresie wypowiedzenia przysługuje zwolnienie na poszukiwanie pracy w wymiarze tylko 2 dni, gdyż okres wypowiedzenia został za porozumieniem stron skrócony do 1 miesiąca. Zgodną wolą stron można ustalić wcześniejszy termin rozwiązania umowy o pracę W związku z rozwiązaniem umowy o pracę za wypowiedzeniem ... WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie umowy, okres wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, skrócenie okresu wypowiedzenia
  • Od porozumienia stron nie ma odwołania

    Od porozumienia stron nie ma odwołania

    ... umowy o pracę. Jeżeli strony przez niedopatrzenie zapomną o tym elemencie w treści porozumienia, wówczas spowoduje ono rozwiązanie umowy w dniu jego podpisania. Aby uniknąć takiego skutku, należy określić w porozumieniu, w jakim terminie dojdzie do ustania zatrudnienia. Termin ten nie jest przy tym niczym ograniczony. Porozumieniem ... WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie umowy, rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, porozumienie stron
  • Porozumienie stron a odprawa

    Porozumienie stron a odprawa

    ... pracę, pracodawca nie decyduje się na rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia). Przykład: Pracodawca ustalił ze związkami zawodowymi listę osób, którym planuje wręczyć wypowiedzenia w ramach zwolnień grupowych. Kilku z pracowników z listy, po otrzymaniu tej informacji, wystąpiło z inicjatywą wcześniejszego rozwiązania umowy za porozumieniem stron ... WIĘCEJ

    Tematy: odprawa, odprawa pieniężna, odprawa przy zwolnieniu, zwolnienie z pracy
  • Rozwiązanie umowy o pracę: w jaki sposób?

    Rozwiązanie umowy o pracę: w jaki sposób?

    ... dokonane rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron. Oznacza to, że co do zasady można to uczynić zarówno ustnie jak i pisemnie, jednakże ze względów dowodowych zaleca się aby porozumienie stron sporządzać w formie pisemnej. Ważne! Za porozumieniem lub wypowiedzeniem - bez prawa do zasiłku Warto zwrócić uwagę, iż rozwiązując umowę o pracę za ... WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie stosunku pracy, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, wypowiedzenie umowy, rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem
  • Porozumienie stron a treść świadectwa pracy

    Porozumienie stron a treść świadectwa pracy

    ... rozwiązania umowy o pracę za porozumieniem stron pracodawca nie wskazuje w treści świadectwa pracy strony, z której inicjatywy doszło do rozwiązania umowy pracę. Wskazanie w świadectwie pracy informacji, iż rozwiązanie umowy o pracę nastąpiło przez pracownika może sugerować, iż pracodawca miał na myśli rozwiązanie umowy za wypowiedzeniem dokonanym ... WIĘCEJ

    Tematy: świadectwo pracy, treść świadectwa pracy, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, dokumentacja pracownicza
  • Skrócenie okresu wypowiedzenia: kiedy możliwe?

    Skrócenie okresu wypowiedzenia: kiedy możliwe?

    ... stron (w trybie art. 36 § 6 kp). Zdaniem Sądu Najwyższego Jak podkreśla w swoim orzecznictwie SN, skrócenie przez zakład pracy okresu wypowiedzenia umowy o pracę na podstawie art. 361 § 1 kp powoduje rozwiązanie tej umowy z upływem skróconego okresu (uchwała 7 sędziów SN z 9 lipca 1992 r., I PZP 20/92, OSNC 1993/1-2/2). Odszkodowanie za ... WIĘCEJ

    Tematy: okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, odszkodowanie za skrócony okres wypowiedzenia
  • Jak przyspieszyć zwolnienie pracownika?

    Jak przyspieszyć zwolnienie pracownika?

    ... rozwiązanie umowy z dniem 1 czerwca 2010 r. (gdyby w tym dniu pracował, musiałby przepracować dniówkę, chyba że pracodawca pozwoliłby mu pójść wcześniej do domu). Gdyby natomiast pracownik chciał rozwiązać umowę np. z dniem 20 maja 2010 r. - należałoby przyjąć, że prosi o zmianę trybu rozwiązania umowy, z wypowiedzenia na porozumienie stron ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie pracownika, okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy, umowa o pracę
  • Zmiana trybu rozwiązania umowy a akta osobowe pracownika

    Zmiana trybu rozwiązania umowy a akta osobowe pracownika

    ... stron o rozwiązaniu umowy o pracę, to w aktach osobowych należy pozostawić oświadczenie woli pracownika o wypowiedzeniu umowy o pracę, dołączając do niego późniejsze porozumienie stron o rozwiązaniu umowy o pracę. 5. Za porozumieniem stron ... WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie umowy, okres wypowiedzenia umowy, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, akta osobowe

 

1 2 ... 10 ... 20 ... 26

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

REKLAMA

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo:

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.