eGospodarka.pl

eGospodarka.plTematy › rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
  • Mam wypowiedzenie 3-miesięczne do 28 lutego. Jak "odwiesić" emeryturę?

    Mam wypowiedzenie 3-miesięczne do 28 lutego. Jak "odwiesić" emeryturę?

    19:19 11.02.2019 PORADA

    Moja emerytura jest zawieszona (wyliczona 30 stycznia), ponieważ należy doręczyć świadectwo pracy. Co mogę zrobić żeby odwiesić emeryturę w lutym 2019 r.? Czy zakład pracy może mi skrócić wypowiedzenie? Od czterech lat mam prawa emerytalne. WIĘCEJ

    Tematy: zawieszenie emerytury, świadectwo pracy, emerytura, prawo do emerytury
  • Zasiłek chorobowy a wypowiedzenie umowy o pracę

    Zasiłek chorobowy a wypowiedzenie umowy o pracę

    15:17 07.02.2019 PORADA

    Dzień dobry, wczoraj był mój 182 dzień L4, dziś byłam u lekarza i dostałam kolejne L4 (inny powód). Mój pracodawca zarzucił mi, że za późno zgłosiłam urlop na żądanie (to prawda) i w takim wypadku mam złożyć dzisiaj wypowiedzenie na porozumieniem stron i L4 od jutra przejmuje ... WIĘCEJ

    Tematy: 182 dni chorobowego, L4, urlop na żądanie, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika
  • Rezygnacja z urlopu wypoczynkowego po macierzyńskim

    Rezygnacja z urlopu wypoczynkowego po macierzyńskim

    23:59 06.02.2019 PORADA

    Witam, jestem zatrudniona na czas nieokreślony w pełnym wymiarze. Obecnie przebywam na urlopie macierzyńskim, z końcem tego urlopu chcę przejść na wychowawczy, ale mam zaległy wypoczynkowy. Nie chcę z niego teraz korzystać. Czy mogę przejść od razu na wychowawczy i czy po ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na czas nieokreślony, urlop macierzyński, urlop wychowawczy, zaległy urlop wypoczynkowy
  • Dotacje z urzędu pracy a rozwiązanie umowy za porozumieniem stron

    Dotacje z urzędu pracy a rozwiązanie umowy za porozumieniem stron

    15:34 23.01.2019 PORADA

    Witam, zostałem zatrudniony w firmie i pracodawca otrzymał na mnie dofinasowanie z urzędu pracy, jednak nasze drogi się rozchodzą... Umowa obowiązuje do 09.2019, chcę złożyć wypowiedzienie i ubiegać się o dofinansowanie na otwarcie własnej działalności. Pytanie brzymi: czy nie ... WIĘCEJ

    Tematy: dotacja z urzędu pracy, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, dotacja, dotacje dla firm
  • Jakie konsekwencje za braki w towarze dla zwolnionego już pracownika?

    Jakie konsekwencje za braki w towarze dla zwolnionego już pracownika?

    20:26 17.01.2019 PORADA

    Witam, od prawie miesiąca nie pracuję, rozwiązanie umowy za porozumieniem stron. Teraz wychodzi, że roczna inwentaryzacja przebiegła bardzo źle. Zatrudniając się nie podpisywałem odpowiedzialności materialnej. Czy będę ponosić za to jakieś konsekwencje prawne i czy będę musiał ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie pracownika, rozwiązanie umowy o pracę, porozumienie stron, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
  • Rejestracja w urzędzie pracy a mąż rolnik

    Rejestracja w urzędzie pracy a mąż rolnik

    09:46 15.01.2019 PORADA

    Od czerwca 2017 r. jestem w związku małżeńskim z młodym rolnikiem posiadającym na własność 2 ha ziemi, a w dzierżawie powyżej 20 ha. W grudniu zakończyłam pracę za porozumieniem stron (umowa nie przez urząd pracy). W styczniu zarejestrowałam się jako bezrobotna z prawem do ... WIĘCEJ

    Tematy: małżeństwo, gospodarstwo rolne, dzierżawa, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
  • Umowa o pracę na czas określony zawarta w grudniu 2015, a okres wypowiedzenia

    Umowa o pracę na czas określony zawarta w grudniu 2015, a okres wypowiedzenia

    11:55 04.01.2019 PORADA

    Witam, moja sytuacja przedstawia się następująco: w grudniu 2015 zawarłam umowę o pracę na czas określony (5 lat) z okresem wypowiedzenia 2 tygodnie. Zgodnie ze zmianami przepisów w lutym 2016 moja umowa już przekształciła się w umowę na czas nieokreślony (w listopadzie 2018) ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na czas określony, umowa na czas nieokreślony, okres wypowiedzenia, okres wypowiedzenia
  • L4 w ciąży a kontrola ZUS

    L4 w ciąży a kontrola ZUS

    11:58 26.11.2018 PORADA

    Witam, jestem kłębkiem nerwów, ale może zacznę od początku. Od lutego 2017 roku do maja 2018 roku pracowałam na umowę o pracę w żłobku z maluszkami. W maju dostałam propozycję pracy w miejskim przedszkolu z lepszą wypłatą, więc zgodziłam się, gdyż to była dla mnie wielka ... WIĘCEJ

    Tematy: L4, ciąża, L4 w ciąży, zaległe wynagrodzenie
  • Zwolnienie na stażu z powodu ciąży

    Zwolnienie na stażu z powodu ciąży

    21:37 28.10.2018 PORADA

    Witam, jestem na stażu od 4 miesięcy. W tamtym miesiącu dowiedziałam się o ciąży i musiałam iść na zwolnienie lekarskie na 3 tygodnie. Za niedługo mi się kończy i szefowa każe mi napisać deklaracje o rozwiązaniu umowy za porozumieniem. W urzędzie pracy zaoferowali mi żebym ... WIĘCEJ

    Tematy: ciąża, L4 w ciąży, staż, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
  • Zatrudnianie ponownie tego samego pracownika

    Zatrudnianie ponownie tego samego pracownika

    08:41 12.10.2018 PORADA

    Pracownik był zatrudniony od 27.06 do 19.07 - umowa rozwiązana na mocy porozumienia stron. Teraz od poniedziałku zatrudniamy go jeszcze raz na podstawie umowy o pracy - takie same warunki pracy i stanowisko jak poprzednio. Czy traktujemy go teraz jak nowego pracownika i całą procedurę ... WIĘCEJ

    Tematy: zatrudnianie pracowników, zatrudnianie ponownie tego samego pracownika, porozumienie stron, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
  • Wypowiedzenie umowy czy porozumienie stron? Czy pracownik może wybrać?

    Wypowiedzenie umowy czy porozumienie stron? Czy pracownik może wybrać?

    13:36 09.06.2017

    ... za naruszenie prawa. Należy jednak pamiętać, że jeśli pracodawca zaproponowałby tylko rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem, a pracownik takiej propozycji nie przyjmie, nie przeistacza się ono automatycznie w wypowiedzenie. Przydatne linki: Kodeks pracy Pracodawca, aby rozwiązać umowę o pracę ... WIĘCEJ

    Tematy: wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, porozumienie stron
  • Zmiana trybu rozwiązania umowy o pracę za zgodą pracownika

    Zmiana trybu rozwiązania umowy o pracę za zgodą pracownika

    00:10 28.11.2012

    ... za ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych. Potem, na prośbę pracownika, zmienił swoją decyzję i zgodził się na rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron. Czy jest możliwe rozwiązanie umowy za porozumieniem, jeśli pracownik otrzymał już zwolnienie dyscyplinarne na piśmie? Odpowiedź: Oświadczenie pracodawcy o rozwiązaniu umowy o pracę ... WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron
  • Skuteczne rozwiązanie terminowej umowy o pracę

    Skuteczne rozwiązanie terminowej umowy o pracę

    09:03 03.10.2012

    ... porozumienia stron, przez oświadczenie jednej ze stron z zachowaniem okresu wypowiedzenia (rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem), przez oświadczenie jednej ze stron bez zachowania okresu wypowiedzenia (rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia). Najbardziej popularną formą jest pierwsza możliwość, czyli rozwiązanie za porozumieniem stron ... WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, umowa o pracę, terminowa umowa o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę
  • Skrócony okres wypowiedzenia

    Skrócony okres wypowiedzenia

    12:10 29.12.2011

    ... pieniężny za ten urlop. Pracownikowi w okresie wypowiedzenia przysługuje zwolnienie na poszukiwanie pracy w wymiarze tylko 2 dni, gdyż okres wypowiedzenia został za porozumieniem stron skrócony do 1 miesiąca. Zgodną wolą stron można ustalić wcześniejszy termin rozwiązania umowy o pracę W związku z rozwiązaniem umowy o pracę za wypowiedzeniem ... WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie umowy, okres wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, skrócenie okresu wypowiedzenia
  • Od porozumienia stron nie ma odwołania

    Od porozumienia stron nie ma odwołania

    13:46 23.11.2011

    ... umowy o pracę. Jeżeli strony przez niedopatrzenie zapomną o tym elemencie w treści porozumienia, wówczas spowoduje ono rozwiązanie umowy w dniu jego podpisania. Aby uniknąć takiego skutku, należy określić w porozumieniu, w jakim terminie dojdzie do ustania zatrudnienia. Termin ten nie jest przy tym niczym ograniczony. Porozumieniem ... WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie umowy, rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, porozumienie stron
  • Porozumienie stron a odprawa

    Porozumienie stron a odprawa

    12:40 08.11.2010

    ... pracę, pracodawca nie decyduje się na rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia). Przykład: Pracodawca ustalił ze związkami zawodowymi listę osób, którym planuje wręczyć wypowiedzenia w ramach zwolnień grupowych. Kilku z pracowników z listy, po otrzymaniu tej informacji, wystąpiło z inicjatywą wcześniejszego rozwiązania umowy za porozumieniem stron ... WIĘCEJ

    Tematy: odprawa, odprawa pieniężna, odprawa przy zwolnieniu, zwolnienie z pracy
  • Rozwiązanie umowy o pracę: w jaki sposób?

    Rozwiązanie umowy o pracę: w jaki sposób?

    12:52 01.10.2010

    ... dokonane rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron. Oznacza to, że co do zasady można to uczynić zarówno ustnie jak i pisemnie, jednakże ze względów dowodowych zaleca się aby porozumienie stron sporządzać w formie pisemnej. Ważne! Za porozumieniem lub wypowiedzeniem - bez prawa do zasiłku Warto zwrócić uwagę, iż rozwiązując umowę o pracę za ... WIĘCEJ

    Tematy: rozwiązanie stosunku pracy, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, wypowiedzenie umowy, rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem
  • Porozumienie stron a treść świadectwa pracy

    Porozumienie stron a treść świadectwa pracy

    13:22 21.09.2010

    ... rozwiązania umowy o pracę za porozumieniem stron pracodawca nie wskazuje w treści świadectwa pracy strony, z której inicjatywy doszło do rozwiązania umowy pracę. Wskazanie w świadectwie pracy informacji, iż rozwiązanie umowy o pracę nastąpiło przez pracownika może sugerować, iż pracodawca miał na myśli rozwiązanie umowy za wypowiedzeniem dokonanym ... WIĘCEJ

    Tematy: świadectwo pracy, treść świadectwa pracy, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, dokumentacja pracownicza
  • Skrócenie okresu wypowiedzenia: kiedy możliwe?

    Skrócenie okresu wypowiedzenia: kiedy możliwe?

    00:55 05.06.2010

    ... stron (w trybie art. 36 § 6 kp). Zdaniem Sądu Najwyższego Jak podkreśla w swoim orzecznictwie SN, skrócenie przez zakład pracy okresu wypowiedzenia umowy o pracę na podstawie art. 361 § 1 kp powoduje rozwiązanie tej umowy z upływem skróconego okresu (uchwała 7 sędziów SN z 9 lipca 1992 r., I PZP 20/92, OSNC 1993/1-2/2). Odszkodowanie za ... WIĘCEJ

    Tematy: okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, odszkodowanie za skrócony okres wypowiedzenia
  • Jak przyspieszyć zwolnienie pracownika?

    Jak przyspieszyć zwolnienie pracownika?

    12:58 27.05.2010

    ... rozwiązanie umowy z dniem 1 czerwca 2010 r. (gdyby w tym dniu pracował, musiałby przepracować dniówkę, chyba że pracodawca pozwoliłby mu pójść wcześniej do domu). Gdyby natomiast pracownik chciał rozwiązać umowę np. z dniem 20 maja 2010 r. - należałoby przyjąć, że prosi o zmianę trybu rozwiązania umowy, z wypowiedzenia na porozumienie stron ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie pracownika, okres wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy, umowa o pracę

 

1 2 ... 10 ... 20 ... 31

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: