eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematyzarządzanie pracownikami

zarządzanie pracownikami - wiadomości i porady tematyczne

  • 10 powodów rezygnacji z pracy

    10 powodów rezygnacji z pracy

    00:20 20.08.2015

    Rynek pracy nieustannie się zmienia – w wielu branżach mamy już do czynienia z rynkiem pracownika. Przedsiębiorcy muszą się z tym liczyć, o ile chcą przyciągnąć i zatrzymać najlepszych kandydatów. Serwis GoWork.pl postanowił zbadać, jakie są najczęstsze przyczyny odchodzenia z pracy. Raczej nie dziwi, że na pierwszym miejscu znalazła się wysokość ...

    Tematy: zmiana pracy, rynek pracy, pracownicy, rezygnacja z pracy
  • Audyt pracowniczy - nie taki straszny

    Audyt pracowniczy - nie taki straszny

    10:09 26.11.2014

    ... i poszczególnych pracowników. Sięgają wówczas po pomoc audytorów, dokonujących realnej diagnozy kondycji oraz zasobów przedsiębiorstwa. Jednym z elementów kontroli jest wywiad z pracownikami. Ten jednak dla wielu zatrudnionych wiąże się ze stresem czy lękiem przed jego konsekwencjami. Z reguły audyt wewnątrz firmy przeprowadzają wyspecjalizowane ...

    Tematy: audyt, audyt pracowniczy, audyt kompetencyjny, audytor
  • Niewłaściwy pracodawca? Oto 5 sygnałów

    Niewłaściwy pracodawca? Oto 5 sygnałów

    10:28 04.11.2014

    Praca dla organizacji, która gwarantuje przyjemne i inspirujące środowisko pracy, to prawdziwe szczęście. Ponura rzeczywistość dosięga jednak wielu pracowników. Mnóstwo firm nie kładzie nacisku na takie warunki zatrudnienia, które zapewniałyby każdemu członkowi zespołu poczucie komfortu, bezpieczeństwa i stabilności. Na szczęście można w porę ...

    Tematy: zarządzanie pracownikami, zarządzanie firmą, szef, dobry szef
  • Dobry szef nie kradnie sukcesów pracowników

    Dobry szef nie kradnie sukcesów pracowników

    00:40 16.09.2014

    ... obarczaniu ich winą za porażki. Pracownicy - największy skarb menadżera Menadżer nie powinien się bać tego, że otacza się pomysłowymi i utalentowanymi pracownikami. Elementem wyróżniającym dobrego menadżera jest właśnie umiejętność zbudowania sobie i utrzymania doskonałego zespołu podwładnych, którzy są dla niego wsparciem. Stwierdzenie "sukces ...

    Tematy: cechy dobrego menadżera, menadżer, zarządzanie pracownikami, dobry szef
  • Czy "oryginalny" pracownik korporacji jest zagrożeniem?

    Czy "oryginalny" pracownik korporacji jest zagrożeniem?

    00:20 07.05.2014

    ... poddawać się korporacyjnej dyscyplinie, nawet za cenę zmniejszenia swojej szansy na awans w hierarchii firmy. Takie osoby mogą być jednak doskonałymi pracownikami, są bowiem skoncentrowane na pracy i na osiąganiu w niej określonych efektów, zamiast na wyścigu z konkurentami o lepsze stanowisko. Wiedzą, że ceną za ...

    Tematy: pracownicy, zarządzanie pracownikami, dyscyplina w pracy, relacje w pracy
  • Efektywne delegowanie zadań

    Efektywne delegowanie zadań

    08:10 26.03.2014

    ... do bycia generalistą – osobą potrafiącą pokierować wieloma różnymi obszarami. Motywuj pracowników Twoim podstawowym obowiązkiem jako szefa jest zarządzanie najważniejszym zasobem firmy, a mianowicie pracownikami. Rozdzielając i delegując obowiązki, możesz motywować pracowników i wpływać na osiągane przez nich wyniki. Przeciętny pracownik pracuje ...

    Tematy: delegowanie zadań, efektywność pracowników, motywowanie pracowników, zarządzanie pracownikami
  • Komunikacja w firmie: dwukierunkowe zarządzanie

    Komunikacja w firmie: dwukierunkowe zarządzanie

    10:31 10.01.2014

    ... szef potrafi słuchać i wyzbyć się swojego ,,JA". Zarządzanie szefem jest tak samo możliwe jak zarządzanie i wywieranie wpływu na innych ludzi. Po ... świata drugiego człowieka. Jeżeli nie będziemy tego robić, zostaniemy posądzeni o zwykłą manipulację. Zarządzanie przez cele i marchewkę Niestety, w wielu firmach produkcyjnych jedynym środkiem ...

    Tematy: zarządzanie, ocena pracownika, motywowanie pracownika, zarządzanie przez cele
  • Jak nadzorować pracę zdalną?

    Jak nadzorować pracę zdalną?

    11:20 02.05.2013

    ... względu na miejsce wykonywania pracy. Muszą oni mieć równy dostęp do podnoszenia kwalifikacji oraz odpowiedniego sprzętu, chyba że zróżnicowania między pracownikami wymaga dane stanowisko. Źródło: http://h41112.www4.hp.com/promo/obc/pl/pl/business-it-advice/be-a-great-boss/how-to-manage-remote-workers.html Monika Węcław

    Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, telepraca, praca zdalna
  • Skuteczne motywowanie pracowników

    Skuteczne motywowanie pracowników

    00:15 10.04.2013

    ... . Najważniejsi są ludzie i promowany w danej organizacji sposób komunikowania się i wchodzenia w relacje. Narzędzia techniczne ułatwiające i przyspieszające otwartą komunikację między pracownikami na wszystkich szczeblach organizacji mogą być tylko pomocą, ale bez zaangażowania i szczerego poparcia zarządu sprawy komunikacji nie załatwią ...

    Tematy: zarządzanie pracownikami, motywacja do pracy, motywacja pracowników, sposoby motywowania
  • Outplacement menedżerski

    Outplacement menedżerski

    10:11 08.01.2013

    "To nie będzie miła rozmowa. W związku ze zmieniającymi się warunkami biznesowymi /zmianą strategii korporacyjnej (niepotrzebne skreślić) zdecydowaliśmy, że nowe wyzwania wymagają także zmian na stanowiskach menedżerskich /likwidacji niektórych stanowisk kierowniczych. Doceniamy Twój wkład w rozwój firmy, Twoje zaangażowanie i sukcesy. Jednak z ...

    Tematy: Outplacement, zwolnienie monitorowane, program outplacement, zarządzanie pracownikami

poprzednia  

1 ... 8 9 10 ... 12

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: