-
Ruchomy czas pracy korzystny dla obu stron
13:25 19.06.2013
... pracy, odpoczynku dobowego i tygodniowego. W efekcie możliwe więc będzie ustalenie, że pracownicy pracują 5 dni w tygodniu po 8 godzin, przy czym w każdym z tych dni pracę powinni rozpocząć między godz. 8 a 10 i zakończyć między 16 a 18. Konieczne porozumienie Ruchomy czas pracy będzie mógł być wprowadzony: w układzie zbiorowym pracy ...
Tematy: czas pracy, ruchomy czas pracy, elastyczny czas pracy, wymiar czasu pracy -
Mama w pracy zwiększa produktywność
11:12 08.03.2013
... Najważniejsze wnioski i statystyki raportu: Pracownicy z Polski wymieniają następujące rozwiązania jako główną zachętę dla kobiet do powrotu do pracy po urlopie macierzyńskim: elastyczne godziny pracy (97%), możliwość pracy bliżej domu (91%), możliwość odbywania wideokonferencji zamiast podróży służbowej przynajmniej od czasu do czasu (86%), żłobek ...
Tematy: kobiety, urlop macierzyński, elastyczny czas pracy, młode matki -
Polscy inżynierowie a elastyczny czas pracy
11:22 28.11.2012
... pracowników na 7/8 etatu. Pozwala to ograniczyć wydatki na wynagrodzenia podwładnych, uniknąć zwolnień. Zarówno pracownicy jak i pracodawcy powinni pamiętać, że elastyczny czas pracy często leży we wspólnym interesie obu stron. Większość specjalistów jest otwarta na taką formę zatrudnienia. Pracodawcy również coraz częściej przekonują ...
Tematy: czas pracy, elastyczny czas pracy, inżynierowie, wymiar czasu pracy -
Polskie firmy a elastyczność zatrudnienia
11:18 26.05.2011
... czasu pracy dla różnych grup pracowników, poszczególnych stanowisk pracy lub komórek organizacyjnych. Stąd można wprowadzić ruchomy czas pracy tylko niektórym pracownikom. Należy pamiętać, że systemy i rozkłady czasu pracy ustala się w układzie zbiorowym pracy lub regulaminie pracy (jeśli nie ma obowiązku wydawania regulaminu pracy – ogłasza ...
Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, pracodawcy, elastyczny czas pracy -
Generacja Y a rynek pracy
02:45 01.11.2009
... jest zapewnienie dobrej atmosfery w miejscu pracy. Niezależnie, czy Igrek będzie się tam pojawiał sporadycznie, czy spędzał tam osiem godzin dziennie, napięta atmosfera, klimat podejrzliwości i wyścig szczurów szybko zrażą go do firmy. Kolejną kwestią jest wspomniany już elastyczny czas pracy i możliwość wykorzystania narzędzi multimedialnych w jej ...
Tematy: zarządzanie zasobami ludzkimi, kadry, generacja Y, młode pokolenie -
Zadaniowy czas pracy a prywatne wyjście
10:50 29.09.2009
... pracy kontroli czasu pracy ze strony pracodawcy nie oznacza, że pracownik ma tu pełną dowolność i może np. spędzać całe dnie, przechadzając się po centrach handlowych. Z drugiej jednak strony trzeba pamiętać, że zadaniowy czas pracy ...
Tematy: kara dla pracownika, kary porządkowe, odpowiedzialność porządkowa, odpowiedzialność pracowników -
Pomoc dla pracodawców w kryzysie
12:22 09.06.2009
... roku - czyli w 2009 r. będzie to 1.276 zł. Ponadto planując czas pracy będzie można wprowadzić różne godziny rozpoczynania i kończenia pracy w poszczególnych dobach pracowniczych, a ponowne rozpoczęcie pracy w danej dobie pracowniczej nie będzie stanowiło pracy w godzinach nadliczbowych. Pracodawca będzie jednak miał nadal obowiązek zapewnienia ...
Tematy: praca na pół etatu, okres rozliczeniowy, elastyczny czas pracy, wsparcie dla pracodawców -
Elastyczna praca ważniejsza od płacy
13:50 27.05.2009
... formy zatrudnienia zdefiniowano jako sytuację, w której pracownicy nie muszą przebywać w biurach firmy w wyznaczonych godzinach, ale sami wyznaczają sobie elastyczne godziny pracy i miejsce jej wykonywania. Informacje o badaniu Raport „Flexible Working 2009” przeprowadzony przez agencję Dynamic Markets na zlecenie firmy Avaya powstał w oparciu ...
Tematy: elastyczne formy zatrudnienia, efektywność pracy, elastyczny czas pracy, elastyczna praca -
Jobsharing - czyli dzielenie się etatem
13:33 09.04.2009
... czasowy przypadający na każdego z pracowników dzielących stanowisko był taki sam. Umowy mogą określać (oprócz wymiaru czasu pracy i wynagrodzenia wypłacanego w formie ryczałtu bez względu na rzeczywiście przepracowany czas) obowiązek wzajemnego zastępowania się pracowników w razie choroby czy z innych przyczyn osobistych po stronie jednego z nich ...
Tematy: jobsharing, organizacja pracy, zarządzanie czasem, elastyczny czas pracy -
Elastyczne przepisy o czasie pracy potrzebne
12:00 25.01.2009
... przepisy kodeksu pracy, regulujące czas pracy, są istotną barierą w utrzymaniu obecnego stanu zatrudnienia w polskiej gospodarce. Konfederacja Pracodawców Polskich proponuje doprowadzić do uelastycznienia czasu pracy poprzez wprowadzenie następujących rozwiązań: systemową zmianę kodeksu pracy umożliwiającą rozliczanie czasu pracy według okresu ...
Tematy: rynek pracy, elastyczny czas pracy, elastyczna praca, kodeks pracy
Podobne tematy:
- rynek pracy
- tendencje na rynku pracy
- wysokość wynagrodzenia
- koronawirus
- sytuacja na rynku pracy
- zatrudnienie
- rok 2020
- praca zdalna
- umowa o pracę
- kobiety
- czas pracy
- obowiązki pracodawcy
- badania pracowników
- pracownicy
- praca w IT
- rynek pracy specjalistów
- kodeks pracy
- pracodawcy
- kobiety na rynku pracy
- home office