eGospodarka.pl › Tematy › urlopy

urlopy - wiadomości i porady tematyczne

Urlop bezpłatny a prawa pracownika

13:25 09.02.2009

Pracownik, który chce skorzystać z bezpłatnego urlopu powinien pamiętać, że w jego trakcie stosunek pracy ulega zawieszeniu. W praktyce oznacza to, że pracodawca, co do zasady, jest zwolniony ze świadczeń na rzecz podwładnego. Co jeszcze warto wiedzieć o urlopie bezpłatnym? Wniosek o urlop Zgodnie z art. 174 § 1 K.p., urlop bezpłatny może być ...

Tematy: urlopy pracownicze, urlop, urlop pracownika, urlop bezpłatny
Komu przysługuje większy wymiar urlopu wypoczynkowego?

13:06 14.12.2008

Wymiar urlopu wypoczynkowego, określonego regulacjami Kodeksu pracy, jest jednolity dla wszystkich pracowników. Oznacza to, że nie zależy on od przebiegu zatrudnienia, stanowiska, rodzaju wykonywanej pracy czy sposobu zakończenia stosunku pracy. Niektórzy pracownicy, na mocy przepisów szczególnych, mają jednak prawo do wyższego wymiaru urlopu. ...

Tematy: urlop wypoczynkowy, urlopy wypoczynkowe, urlopy, pracownicze
Czy można awansem udzielić urlop wypoczynkowy?

10:21 13.12.2008

Rozpatrzmy następującą sytuację: pracownik, po wykorzystaniu całego urlopu wypoczynkowego przysługującego mu za dany rok kalendarzowy, wnioskuje o udzielenie mu kolejnych dni wolnych akonto urlopu, do którego nabędzie prawo dopiero z dniem 1 stycznia następnego roku. Czy istnieje możliwość, aby podwładny skorzystał z dni wolnych awansem, czyli ...

Tematy: urlop wypoczynkowy, urlopy wypoczynkowe, urlopy, pracownicze
Urlop pracownika a dodatkowa praca

11:47 16.08.2008

Pracownikom przysługują urlopy z różnych tytułów. Co do zasady sposób ich wykorzystania zależy od nich. Niekiedy mogą podczas takiego czasu wolnego także pracować. W tym ...

Tematy: urlop wypoczynkowy, urlopy pracownicze, urlopy, praca dodatkowa
Wyznania religijne pracownika a urlopy i zwolnienia

14:02 06.08.2008

Każda firma, która zatrudnia pracowników innego wyznania niż rzymskokatolickie, musi respektować zasady odnoszące się do tej grupy osób. Kodeks pracy określa szczególne zasady udzielania urlopów oraz zwolnień. Pracodawcy muszą znać dwie ważne zasady. Po pierwsze – pracownik innego wyznania musi odpracować dzień, na który bierze zwolnienie od pracy ...

Tematy: wyznania religijne, religie, harmonogram czasu pracy, dni wolne
Odwołanie pracownika z urlopu wychowawczego

00:50 29.06.2008

Osoba przebywająca na urlopie wychowawczym ma możliwość podjęcia w tym czasie pracy zarobkowej u dotychczasowego lub nowego pracodawcy. Może również otworzyć własną działalność gospodarczą, a także rozpocząć naukę lub odbyć szkolenie. Nie może jednak dojść do sytuacji, w której zaprzestałaby ona sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem, gdyż ...

Tematy: urlop wychowawczy, urlopy pracownicze, urlopy, dodatkowe zatrudnienie
Różne dni wolne dla każdego pracownika

13:27 22.04.2008

Czy można poszczególnym pracownikom ustalić inny dzień wolny od pracy np. jednemu poniedziałek, drugiemu wtorek a trzeciemu sobotę? W jakim dokumencie należy podać pracownikom tę informację? Odpowiedzi znajdziesz poniżej. Dzień wolny – inny dla każdego Pracownik, oprócz niedziel i świąt, a jeśli pracuje w niedziele i święta, to oprócz dni wolnych ...

Tematy: czas pracy, urlopy, dni wolne, harmonogram czasu pracy
Zaległy urlop: jak zmusić pracownika do jego wykorzystania?

12:58 13.02.2008

Jak zgodnie z prawem zmusić pracownika do wykorzystania zaległego urlopu za za 2007 r.? Zaległy urlop wypoczynkowy powinien być pracownikowi udzielony do 31 marca następnego roku kalendarzowego. Termin ten zostanie zachowany, jeżeli pracownik rozpocznie wykorzystywanie zaległego urlopu wypoczynkowego przed wskazaną datą. Przepisy prawa pracy nie ...

Tematy: zaległy urlop, zaległe urlopy, niewykorzystany urlop, urlopy
Do 31 III 2008 należy wykorzystać zaległe urlopy

11:41 05.02.2008

Pamiętaj, że zaległe urlopy z 2007 r. musisz udzielić najpóźniej do końca marca 2008. Styczeń to dobry czas, aby dokładnie przyjrzeć się temu, którzy pracownicy nie ...

Tematy: niewykorzystany urlop, urlopy pracownicze, plan urlopów, zaległe urlopy
Wypłata świadczeń urlopowych do 31 I 2008

13:37 07.01.2008

Pracodawcom zobowiązanym do wypłaty świadczenia urlopowego pozostał miesiąc, na podjęcie decyzji, czy w 2008 r. będą to robić nadal. Termin upływa 31 stycznia 2008 r. Jeśli zakład pracy zatrudnia mniej niż 20 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty i nie tworzy zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, powinien wypłacać pracownikom świadczenia ...

Tematy: świadczenia urlopowe, wypłata świadczeń urlopowych, urlopy pracownicze, urlopy