eGospodarka.pl › Tematy › prawo pracy

prawo pracy - wiadomości i porady tematyczne

Zmiany w prawie pracy - co nas czeka?

12:24 03.09.2019

... nie można uzasadnić przyczynami obiektywnymi. Wprowadzone w kodeksie pracy zmiany pozwalają pracownikowi, który doznał mobbingu, ale nie rozwiązał umowy o pracę, na dochodzenie od pracodawcy odszkodowania w wysokości nie niższej niż minimalne wynagrodzenie za pracę. Znowelizowane prawo pracy rozszerzyło uprawnienia związane z korzystaniem z urlopów ...

Tematy: zmiany w prawie pracy, prawo pracy, nauka zawodu, zatrudnianie młodocianych
Ciągle czekamy na nowy Kodeks Pracy

00:36 25.01.2019

... myśl jej przepisów, przedsiębiorca na wypadek swojej śmierci ma prawo wyznaczyć zarządcę sukcesyjnego. W efekcie takiego kroku ... pracy” – mówi Krzysztof Stucke. O „bankach czasu pracy” mówiono już w 2009 roku. Chodzi o rozwiązanie, zgodnie z którym rozpoczęcie pracy w tej samej dobie pracowniczej, w której zakończono pracę, nie będzie oznaczało pracy ...

Tematy: prawo pracy, Kodeks pracy, zmiany w prawie, PPK
Jakie zmiany w prawie od 1 stycznia 2019?

00:35 17.01.2019

... jest liczony od końca roku, w którym pracodawca złoży raport informacyjny. Ponadto, zgodnie nowelizacją Kodeksu pracy, w przypadku rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracodawca, wraz ze świadectwem pracy, będzie musiał wydać pracownikowi w postaci papierowej lub elektronicznej informację o: okresie przechowywania dokumentacji pracowniczej ...

Tematy: zmiany w prawie, prawo pracy, dokumentacja pracownicza, płaca minimalna
Zmiany w prawie od 1 stycznia 2019

00:20 01.01.2019

... dokumentacji cen transferowych; brakiem raportowania schematów podatkowych, złożenia niezgodnego z prawdą oświadczenia warunkującego zwolnienie z WHT lub obniżenie stawki podatku. PRAWO PRACY I UBEZPIECZEŃ SPOŁECZNYCH Ustawa z dnia 9 listopada 2018 r. o zmianie niektórych ustaw w celu wprowadzenia uproszczeń dla przedsiębiorców w prawie podatkowym ...

Tematy: zmiany w prawie, rok 2019, prawo cywilne, kodeks pracy
Nadchodzi wzrost kosztów pracy

00:35 24.12.2018

... Pracowniczych Planów Kapitałowych. Wzrost kosztów jest też związany z sytuacją na rynku pracy i dużym zapotrzebowaniem na pracowników, którzy coraz częściej mają możliwość wyboru ... również zapewniania dobrych warunków w miejscu pracy, aby móc zbudować stabilny i lojalny zespół. Wzrost kosztów pracy jest nieunikniony – bez dobrego zaplanowania ...

Tematy: prawo pracy, zmiany w prawie, rok 2019, PPK
Jakie zmiany w prawie pracy przyniesie 2019 rok?

10:23 30.11.2018

... podkreślić, że planowany system będzie mieć charakter dobrowolny – uczestnikom przysługuje prawo do rezygnacji w dowolnym momencie, podobnie jak możliwość ponownego przystąpienia. ... To bardzo dobra informacja, ponieważ, jak pokazuje raport Jobhouse „Szczęście w pracy Polaków” , wartość wynagrodzenia jest decydującym czynnikiem, który wpływa na nasze ...

Tematy: prawo pracy, zmiany w prawie, rok 2019, PPK
22 listopada czasowe zatrudnienie zmieni się w stałą umowę o pracę

11:39 21.11.2018

... zastosowania w następujących przypadkach umów na czas określony: w celu zastępstwa pracownika w czasie jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy; w celu wykonywania pracy o charakterze dorywczym lub sezonowym; w celu wykonywania pracy przez okres kadencji; w przypadku, gdy pracodawca wskaże obiektywne przyczyny leżące po jego stronie; jeżeli ich ...

Tematy: umowa o pracę, zatrudnianie pracowników, prawo pracy, zmiany w prawie
RODO a zmiany w prawie pracy

10:34 14.05.2018

... . 221 § 1 i 2 Kodeksu pracy wskazuje, że jest to obowiązek pracodawcy (aktualnie Kodeks pracy posługuje się sformułowaniem „Pracodawca ma prawo żądać”, a więc ... pracy Konieczność dostosowania przepisów prawa pracy do wymogów stawianych przez RODO spowodowała, że wreszcie w Kodeksie pracy uregulowano kwestie związane z monitoringiem w miejscu pracy ...

Tematy: RODO, ochrona danych osobowych, przetwarzanie danych osobowych, zmiany w prawie pracy
Nowy Kodeks pracy przyniesie rewolucję?

12:59 03.04.2018

... pracy zatrudnionego do przepisów BHP. Jak ocenia Jakub Łosoś-Czernicki ideą tego pomysłu jest to aby nie korzystać ze zwolnienia lekarskiego podczas lekkiego przeziębienia, a móc pracować z domu. – W tym przypadku prawo ...

Tematy: zmiany w prawie, Kodeks pracy, zatrudnianie pracowników, umowy śmieciowe
Zmiany w prawie 2018 ważne dla przedsiębiorców

00:16 01.01.2018

... podstawie umowy zawartej ze starostą pracodawca albo przedsiębiorca może otrzymać z Funduszu Pracy grant w wysokości do 12-krotności minimalnego wynagrodzenia za pracę na utworzenie stanowiska pracy dla bezrobotnego opiekuna osoby niepełnosprawnej. PRAWO PRACY Projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ...

Tematy: zmiany w prawie, rok 2018, podatek dochodowy, JPK
Badanie okresowe a delegacja za granicę

11:16 20.10.2013 PORADA

Dzien dobry, pracownik przebywa obecnie na delegacji za granicą - wraca na poczatku 2014 roku, natomiast w listopadzie br. kończy mu się ważność badania okresowego. Co pracodawca powinien zrobić w takiej sytuacji? Czy badania mają się odbyć dopiero po powrocie pracownika?

Tematy: badania okresowe, delegacja, podróż służbowa, praca za granicą
Umowa na 3 miesiące a prawo do macierzyńskiego i wychowawczego

21:38 18.10.2013 PORADA

Czy mając umowę na 3 miesiące i idąc na urlop macierzyński należy mi się też urlop wychowawczy?

Tematy: umowa na czas określony, prawo do urlopu macierzyńskiego, prawo do urlopu wychowawczego, urlop macierzyński
Urlop wychowawczy a zasiłek macierzyński KRUS

22:09 07.10.2013 PORADA

Witam! czy będąc na urlopie wychowawczym z KRUS'u będzie mi przysługiwał zasiłek macierzyński, bo np. w czasie jego trwania jestem ponownie w ciąży? Jeżeli nie, to co zrobić, żeby przysługiwał?

Tematy: urlop wychowawczy, prawo do zasiłku macierzyńskiego, zasiłek macierzyński, KRUS
Zwolnienie lekarskie, brak wypłaty w terminie i skarga do PIP

12:26 07.10.2013 PORADA

Od 3.10 jestem na zwolnieniu lekarskim, a wypłatę mam 10. każdego miesiąca. Co zrobić jak jej nie otrzymam? Już raz miałam taką sytuację, kiedy właśnie zachorowałam przed 10. To pracodawca oznajmił mi w dniu wypłaty że on nie ma czasu jechać do banku żeby wpłacić pieniądze i ...

Tematy: zwolnienie lekarskie, L4, wypłata wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika
Staż pracy a zasiłek dla bezrobotnych

14:37 04.10.2013 PORADA

Czy pobieranie zasiłku dla bezrobotnych wlicza się do stażu pracy?

Tematy: staż pracy, zasiłek dla bezrobotnych, prawo pracy
Czy świadczenie przedemerytalne należy się dopiero po okresie pobierania zasiłku dla bezrobotnych?

09:25 04.10.2013 PORADA

Mam 59 lat i 42 letni okres zatrudnienia. Zostałem zwolniony z pracy z przyczyn leżących po stronie pracodawcy, byłem zatrudnionu u obecnego pracodawcy ponad 6 m-cy. Czy przysługuje mi świadczenie przedemerytalne, czy muszę najpierw zarejestrować się w Urzędzie Pracy, aby pobierać ...

Tematy: lata pracy, staż pracy, zwolnienie z pracy, świadczenia przedemerytalne
Odprawa dla pracownika po 10 latach umowy o pracę a brak podpisania wypowiedzenia

10:32 27.09.2013 PORADA

Witam, Pracuję w firmie od 10 lat na umowę o pracę. Od pół roku jest to praca na 3/4 etatu. Wczoraj otrzymałam wypowiedzenie warunków umowy o pracę. Czy jeśli tego nie podpiszę, to będę miała prawo do otrzymania odprawy? W jaki sposób mogę wówczas wyliczyć wysokość tej ...

Tematy: praca na niepełny etat, umowa o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę, wysokość odprawy
Dzień wypowiedzenia umowy o pracę

12:39 18.09.2013 PORADA

Czy prawdą jest że wypowiedzenie z okresem 3-miesiecznym, może być wręczone tylko ostatniego dnia miesiąca?

Tematy: okres wypowiedzenia, prawo pracy, kodeks pracy, wypowiedzenie umowy o pracę
Kiedy może być wręczone zwolnienie pracownikowi?

12:33 18.09.2013 PORADA

Jestem na urlopie wypoczynkowym. Czy pracodawca może mi wręczyć wypowiedzenie zaraz po powrocie z urlopu? Obowiązuje mnie 3-miesięczny okres wypowiedzenia. Prosze o pomoc.

Tematy: urlop wypoczynkowy, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, okres wypowiedzenia
Pracownik nie chce przedłużać umowy. Czy należy mu się zasiłek dla bezrobotnych?

22:18 12.09.2013 PORADA

Witam, chciałam się dowiedzieć co w przypadku, gdy kończy się umowa na czas próbny i pracownik nie chce podpisać nowej umowy? Czy jeżeli odmówi podpisania przedłużenia umowy będzie mu się należał zasiłek dla bezrobotnych, czy zostanie to uznane za zakończenie umowy z jego winy i ...

Tematy: prawo pracy, prawa pracownika, umowa na okres próbny, zasiłek dla bezrobotnych