eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plTematy › ustawa o zwolnieniach grupowych
  • Zapis w świadectwie pracy

    Zapis w świadectwie pracy

    21:59 22.11.2015 PORADA

    Witam, zastanawiam się, co wpisać w świadectwie pracy pracownikowi w przypadku likwidacji jego stanowiska pracy (zakład liczy 5 osób) . Wypowiadam umowę o pracę zawartą na czas nieokreślony z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Czy świadectwo pracy w pkt. 3 powinno zawierać ... WIĘCEJ

    Tematy: świadectwo pracy, treść świadectwa pracy, likwidacja stanowiska pracy, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę
  • Jak zinterpretować art. 41 KP w połączeniu z ustawą o zwolnieniach grupowych -  art. 5 ust.3?

    Jak zinterpretować art. 41 KP w połączeniu z ustawą o zwolnieniach grupowych - art. 5 ust.3?

    11:40 16.01.2015 PORADA

    Witam, proszę o odpowiedź, czy bazując na art. 5 ust.3 ustawy o zwolnieniach grupowych oraz na art. 41 KP, to gdybym skorzystała z urlopu wychowawczego w okresie trwania krótszym niż 3 miesiące, to czy pracodawca może mnie zwolnić w tym okresie biorąc pod uwagę to, że obecnie jestem ... WIĘCEJ

    Tematy: ustawa o zwolnieniach grupowych, art. 41 kodeksu pracy, urlop wychowawczy, wykorzystanie urlopu
  • Ochrona na wychowawczym a firma powyżej 20 pracowników

    Ochrona na wychowawczym a firma powyżej 20 pracowników

    23:19 08.04.2014 PORADA

    Czy w dużej firmie (tj. ponad 300 pracowników) można zwolnić pracownicę, która złożyła wniosek o zmniejszenie etatu do 7/8 w ramach urlopu wychowawczego po rodzicielskim i wypoczynkowym?  Czy ustawa o zwolnieniach grupowych i indywidualnych tutaj ma zastosowanie czy nie, na obecny stan ... WIĘCEJ

    Tematy: zmniejszenie etatu, urlop wychowawczy, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, ustawa o zwolnieniach grupowych
  • Wypowiedzenie z pracy po urlopie macierzyńskim (zwolnienia grupowe)

    Wypowiedzenie z pracy po urlopie macierzyńskim (zwolnienia grupowe)

    18:16 11.12.2012 PORADA

    Witam serdecznie, proszę o informację  czy pracodawca na podstawie ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn nie dotyczących pracowników może zwolnić pracownicę wracającą po urlopie macierzyńskim (zatrudnioną na czas nieokreślony) ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienia grupowe, ustawa o zwolnieniach grupowych, zwolnienia grupowe zasady, zwolnienia grupowe a urlop wychowawczy
  • Przywrócenie do pracy po zwolnieniu grupowym

    Przywrócenie do pracy po zwolnieniu grupowym

    11:01 29.10.2012 PORADA

    Witam, Pół roku temu zostałam zwolniona na podstawie art. Dz.U. 03.90.844. Wkrótce będzie prowadzona rekrutacja na takie samo lub podobne stanowisko w mojej starej firmie. Czy pracodawca ma obowiązek przyjąć mnie w pierwszej kolejności na to stanowisko? Czy przysługują mi takie same lub ... WIĘCEJ

    Tematy: przywrócenie do pracy, zwolnienia grupowe, ustawa o zwolnieniach grupowych, obowiązki pracodawcy
  • wychowawcze, a zwolnienie z pracy

    wychowawcze, a zwolnienie z pracy

    10:18 30.09.2011 PORADA

    Witam,   Od 1,5 roku przebywam na wychowawczym, które kończy mi się w połowie przyszłego roku. Ostatnio dowiedziałam się, że jeden oddział w mojej firmie jest likwidowany, akurat ten w którym pracowałam. Firma zajmuje się produkcją żarówek i lamp. Wszyscy pracownicy zostają ... WIĘCEJ

    Tematy: urlop wychowawczy, zwolnienia grupowe, ustawa o zwolnieniach grupowych, zwolnienia grupowe ustawa
  • Urlop wychowawczy a wypowiedzenie z pracy

    Urlop wychowawczy a wypowiedzenie z pracy

    10:16 31.07.2011 PORADA

    Z powodu redukcji etatów otrzymałem wypowiedzenie z pracy, którego nie podpisałem. Zamierzam złożyć wniosek o urlop wychowawczy. Czy pracodawca może odmówić podpisania takiego wniosku? dodam , że data złożenia wniosku o urlop wychowawczy pokryje się z datą wypowiedzenia. WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienia grupowe, zwolnienie z pracy, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę
  • Zwolnienia grupowe

    Zwolnienia grupowe

    12:21 09.06.2011 PORADA

    Otrzymałam wiadomość od pracodawcy że z ostatnim dniem czerwca rozwiązuje ze mną stosunek pracy - zwolnienia grupowe. Jednocześnie pracodawca zawiadamia iż dla części pracowników zostano przygotowane oferty pracy. Czy muszę przyjąć taką ofertę pracy? Czy dotychczasowy pracodawca ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienia grupowe, zwolnienia indywidualne, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę
  • Upadłosć firmy a odprawy

    Upadłosć firmy a odprawy

    21:55 14.05.2011 PORADA

    Witam, Mam pytanie: w grudniu 2010r pracowało w firmie ponad 20 pracownikow. Szef pozwalniał wiekszosc z nich podajac za powod : likwidacja stanowiska/zaprzestanie dzialanosci . Dostali oni nalezne odprawy ( gdyz zatrudnionych bylo powyzej 20 osob). W styczniu zostal zlozony wniosek o upadlosc ... WIĘCEJ

    Tematy: Upadłość firmy, likwidacja firmy, zwolnienia grupowe, odprawa
  • Obniżenie wymiaru czasu pracy a zwolnienia grupowe

    Obniżenie wymiaru czasu pracy a zwolnienia grupowe

    21:43 24.09.2010 PORADA

    Witam! Po urlopie macierzyńskim złożyłam wniosek o obniżenie wymiaru czasu pracy zgodnie z art. 186⁷ z zachowaniem ustawowego terminu; wiem, że KP po złożeniu takiego wniosku zapewnia ochronę przed wypowiedzeniem (art. 186⁸ KP) , niestety mimo to po powrocie do pracy otrzymałam ... WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienia grupowe, ustawa o zwolnieniach grupowych, zwolnienia grupowe zasady, kodeks pracy zwolnienia

 

1 2

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: