... pracochłonności) oraz badania efektywności pracy (zasobów) uniemożliwia zaplanowanie optymalnego ... efektywność procesów (zmierzone etapy wytwarzania wartości dla klienta, od zamówienia do obsługi posprzedażnej) oraz wydajność pracy. Z dotychczasowych analiz wynika, że ponad 80 proc. firm nie mapuje procesu głównego oraz nie mierzy efektywności pracy ...

... świtem, a inni z trudem otwierają oczy o 9 rano. Starają się również ustalić, jak indywidualne potrzeby pracownika w zakresie godziny rozpoczęcia dnia pracy przekładają się na efektywność jego pracy. Specjaliści trudniący się badaniem rytmu biologicznego człowieka przekonują, że dobowy rytm uzależniony jest od wielu czynników. Liczy się ...

... Powrót do pracy po urlopie niejednokrotnie wiąże się z koniecznością sprostania nawałowi obowiązków. Nie jest to jednak sytuacja, z którą nie można byłoby walczyć. Aby zredukować powakacyjny stres i podnieść efektywność pracy w tym intensywnym okresie, firmy mogą pomyśleć np. o wprowadzeniu elastycznego systemu pracy. Elastyczna polityka pracy ma ...

... uważa, że zaangażowanie i przejawianie inicjatywy jest kluczem do efektywności pracy. Szacunki wskazują, że tacy pracownicy potrafią wypracowywać dla swojej organizacji ... decyzji, a nie reaktywnego wykonywania poleceń - mówi Natalia Bogdan z agencji pośrednictwa pracy Jobhouse. I dodaje: Właściwie jest tylko jedna metoda sprawdzenia, czy nasi ...

... nam narzucana, wszechobecna wielozadaniowość bywa prostą drogą do wyraźnego spadku efektywności pracy. Tak uważa m.in. Matthew Jenkin, który uważa, że kluczem do ... profesor Cal Newport, chwali moc pełnego skupienia i zaangażowania. Zdolność do wykonywania pracy głębokiej Newport nazywa „supermocą XXI wieku” i definiuje ją jako „czynności zawodowe ...

... fizyczna pracowników nie pozostaje bez wpływu na motywację pracowników i ich satysfakcję z pracy. Nie jest też żadnym novum fakt, że zadowoleni pracownicy są nawet ... od dawna. Stanowi tam ona nawet 1/5 dziennego czasu pracy. W praktyce oznacza to, że w ciągu 8-godzinnego dnia pracy pracownicy przez ponad godzinę podejmują różne formy rekreacji ...

... większą efektywność (70%) i motywację do pracy (68%), ale również możliwość lepszego wykorzystania posiadanych przez pracowników kompetencji (67%). Nowoczesne narzędzia umożliwiają ponadto wdrożenie pomysłów i innowacyjnych rozwiązań (67%) oraz redukują liczbę godzin poświęcanych zwykle realizacji żmudnych zadań (66%). Innowacje w miejscu pracy to ...

... efektywność pracy? Myślisz o optymalizacji procesów? Być może to dobry pomysł, ale niewykluczone, że jeszcze lepszym jest zapewnienie pracownikom dobrostanu. Postaw na well being i sprawdź efekty. Intensywne zmiany, które targają współczesnym rynkiem pracy ...

... efektywność pracy? Przed nami wyniki opracowanego przez Human Power badania „Praca, moc, energia w polskich firmach”. Czego dowodzą? Wnioski są dość alarmujące. Okazuje się bowiem, że w polskich firmach dominują cztery typy pracowników, z czego tylko jeden charakteryzuje się wysoką efektywnością pracy ...

... ”. Czyli mijanie się od wykonywania zadań, stosowanie działań pozornych lub wykorzystywanie pracy innych. Osoba jadąca na gapę jest przekonana o tym, że jej wkład ... konsekwencje związane z pracownikami, czyli narastająca frustracja związana z archaicznymi metodami pracy lub strach przed wypowiadaniem swoich opinii. Jak uniknąć tej pułapki? – ...