-
![Kobiety wciąż dyskryminowane na rynku pracy]( "Kobiety wciąż dyskryminowane na rynku pracy [© Freepik]")
Kobiety wciąż dyskryminowane na rynku pracy
... zmianie pracodawcy. Po pierwsze, pracownicy są coraz bardziej świadomi swoich kompetencji i oczekują rozwoju zawodowego, co motywuje do zmiany miejsca pracy aż 43 proc. badanych ( ... wyższym (89 proc.), pracownicy branży budowlanej (91 proc.) oraz sektora telekomunikacji i IT (90 proc.). Zwiastunem zwiększającej się liczby konkurencyjnych ofert pracy ...
-
![Karta podarunkowa lepsza niż dodatkowe dni urlopu? Tego chce polski pracownik]( "Karta podarunkowa lepsza niż dodatkowe dni urlopu? Tego chce polski pracownik")
Karta podarunkowa lepsza niż dodatkowe dni urlopu? Tego chce polski pracownik
... Panel Badawczy Ariadna wynika, że 37% Polaków wskazuje je jako benefit, jakiego oczekują od swojego pracodawcy. Dla porównania: dodatkowe dni płatnego urlopu wymieniło 35% badanych. ... roku pokazało, że bonusy takie jak karty upominkowe pojawiały się w 25% ofert w sektorze IT – niemal tak często, jak karty sportowe (25%) czy ubezpieczenia na życie (28 ...
-
![Wynagrodzenia w polskim przemyśle. Nowy raport pokazuje, gdzie warto pracować]( "Wynagrodzenia w polskim przemyśle. Nowy raport pokazuje, gdzie warto pracować [© pixabay]")
Wynagrodzenia w polskim przemyśle. Nowy raport pokazuje, gdzie warto pracować
... ds. controllingu od 7 500 do 15 000 zł. Pensje dyrektorów HR, Marketingu czy IT osiągają poziom 30 000 zł, w przypadku sprzedaży to wręcz 35 000 ... . Rosnące znaczenie stabilności zatrudnienia pokazuje, że pracownicy coraz uważniej oceniają ryzyko zawodowe. Oczekują od firm nie tylko atrakcyjnych warunków finansowych, ale też poczucia bezpieczeństwa i ...
-
![Jak sztuczna inteligencja zmienia świat programistów?]( "Jak sztuczna inteligencja zmienia świat programistów? [© pixabay]")
Jak sztuczna inteligencja zmienia świat programistów?
... szczegółów na ten temat można znaleźć w naszym Kalkulatorze Wynagrodzeń IT. W świecie usług chmurowych regionalni dostawcy utrzymują silną pozycję na ... decydenci technologiczni marzą o redukcji długu technicznego i usprawnieniu współpracy, programiści oczekują większej transparentności, konstruktywnego feedbacku i klarownych celów. Mimo to aż 66 ...
-
![Nowa rzeczywistość rynku pracy: bez home office i juniorów?]( "Nowa rzeczywistość rynku pracy: bez home office i juniorów? [© pexels]")
Nowa rzeczywistość rynku pracy: bez home office i juniorów?
... pełna zdalność została zredukowana do wąskiej grupy stanowisk specjalistycznych, głównie w IT, analityce i wybranych usługach eksperckich. Polska podąża dokładnie tym samym kierunkiem. Według ... podstaw. Rynek pracy w 2026 roku jest bezlitosny dla juniorów. Firmy oczekują gotowych kompetencji, a nie potencjału. To strukturalna zmiana, która może mieć ...
-
![Przemysł obronny przyspiesza. Setki nowych rekrutacji i rekordowe wynagrodzenia]( "Przemysł obronny przyspiesza. Setki nowych rekrutacji i rekordowe wynagrodzenia [© wygenerowane przez AI]")
Przemysł obronny przyspiesza. Setki nowych rekrutacji i rekordowe wynagrodzenia
... SAFE w 2026 roku może jeszcze zwiększyć zapotrzebowanie na inżynierów, specjalistów IT, ekspertów ds. zakupów czy produkcji. To jeden z najbardziej perspektywicznych kierunków kariery ... bezpieczeństwa kraju – zaznacza prezeska Grupy Progres. Wymagania i proces rekrutacji Pracodawcy oczekują solidnych kompetencji technicznych – m.in. wiedzy z zakresu ...
-
![Rynek pracy w logistyce: najwyższy popyt na pracowników i podwyżki blisko 10%]( "Rynek pracy w logistyce: najwyższy popyt na pracowników i podwyżki blisko 10% [© pexels]")
Rynek pracy w logistyce: najwyższy popyt na pracowników i podwyżki blisko 10%
... ograniczaniem wakatów w innych działach przedsiębiorstw, w tym w HR (0,63), marketingu (0,82) czy IT (0,54). Co napędza logistykę? Eksperci Grafton Recruitment wskazują, że wzrost ... stabilność operacji w coraz bardziej złożonym środowisku technologicznym. Pracodawcy oczekują dziś od kandydatów umiejętności pracy w systemach raportujących, rozumienia ...
![Ceny mieszkań stabilne a zdolność kredytowa rośnie. O ile nie masz dzieci [© pexels]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/rynek-mieszkaniowy/Ceny-mieszkan-stabilne-a-zdolnosc-kredytowa-rosnie-O-ile-nie-masz-dzieci-270929-50x33crop.jpg "Ceny mieszkań stabilne a zdolność kredytowa rośnie. O ile nie masz dzieci [© pexels]")
Ceny mieszkań stabilne a zdolność kredytowa rośnie. O ile nie masz dzieci
