eGospodarka.pl › Tematy › warunki zatrudnienia

warunki zatrudnienia - wiadomości i porady tematyczne

Czy negocjować warunki zatrudnienia?

00:11 11.11.2012

... wciąż rysują się nowe wyzwania i możliwości zawodowe. Stają oni jednak przed dylematem - czy negocjować warunki zatrudnienia z potencjalnym pracodawcą? Jak uzyskać satysfakcjonujące warunki zatrudnienia w czasach pesymistycznych nastrojów? - radzą eksperci Antal International. Kwalifikacje kandydata mają decydujące znaczenie podczas prowadzenia ...

Tematy: warunki zatrudnienia, poszukiwanie pracy, rekrutacja pracowników, negocjowanie wynagrodzenia
Brak zgody pracownika na zmianę warunków zatrudnienia

13:48 11.01.2012

... zatrudnienia pracodawca może modyfikować jego warunki, zarówno na korzyść, jak i na niekorzyść pracownika. ... nie zgody. Przy braku wspomnianego pouczenia, pracownik może złożyć oświadczenie o niewyrażeniu zgody na nowe warunki zatrudnienia do końca okresu wypowiedzenia. Przyjęcie zaproponowanych przez pracodawcę warunków pracy lub płacy oznacza, że ...

Tematy: zmiana warunków zatrudnienia, warunki zatrudnienia, rozwiązanie umowy o pracę, zmiana warunków pracy
Porozumienie a wypowiedzenie zmieniające

11:07 07.06.2011

... zmieniające. Jeżeli jednak pracownik nie zgadza się na proponowane warunki zatrudnienia, dokonanie tego wypowiedzenia jest niezbędne. Nowe warunki bez zgody pracownika Wypowiedzenie zmieniające tym się różni od całkowitego, że jego celem nie jest zakończenie zatrudnienia, ale zmiana jego warunków (art. 42 K.p.). Wspólną cechą obu ...

Tematy: porozumienie zmieniające, wypowiedzenie zmieniające, zmiana warunków zatrudnienia, zmiana warunków pracy
Obowiązek informacji o warunkach zatrudnienia

12:38 04.08.2010

... warunkach zatrudnienia (z art. 29 kp), poprzez zacytowanie w całości odpowiednich przepisów lub odesłanie do nich. Pozwala to ... długości urlopu (lub odesłać do niego), aby następnie nie było trzeba ponownie aktualizować informacji o warunkach zatrudnienia w chwili, gdy np. pracownik nabędzie prawo do 26 dni urlopu? Najczęściej przyjmowano, że taka ...

Tematy: warunki zatrudnienia, informacja o warunkach zatrudnienia, obowiązki pracodawcy, warunki umowy o pracę
Umowa o pracę: wynagrodzenie nie obejmuje ekwiwalentu

09:14 28.01.2010

Rozważmy następującą sytuację: z postanowień przedłożonej pracownikowi do podpisania umowy o pracę wynikało, że ustalone wynagrodzenie obejmuje również ekwiwalent za urlop wypoczynkowy. To wzbudziło wątpliwości zatrudnianego, pracodawca twierdził jednak, że nie istnieją żadne przesłanki, które czyniłyby taki zapis niedopuszczalnym. Czy należy ...

Tematy: umowa o pracę, warunki umowy o pracę, warunki zatrudnienia, wynagrodzenie
Zmiana warunków zatrudnienia a ochrona związkowa

00:56 25.10.2009

... przynależność do organizacji związkowej warunkuje to, iż przed wypowiedzeniem pracownikowi warunków zatrudnienia konieczne jest przekazania takiej informacji związkowi. W tym zakresie nie ... pracodawcę zgody zarządu organizacji związkowej na dokonanie wypowiedzenia zmieniającego warunki pracy i płacy. Zgoda jest bowiem konieczna tylko: w stosunku do ...

Tematy: warunki zatrudnienia, związki zawodowe, wypowiedzenie umowy pracownikowi, wypowiedzenie umowy o pracę
Zmiana etatu a informacja o warunkach zatrudnienia

01:10 21.09.2009

... urlopu wypoczynkowego. W takiej sytuacji pracodawca - stosownie do § 32 omawianego przepisu - zobowiązany jest przekazać zatrudnionemu nową informację o warunkach zatrudnienia. O zmianie warunków zatrudnienia pracownik powinien dowiedzieć się niezwłocznie, jednak nie później niż w ciągu 1 miesiąca od wprowadzenia modyfikacji. Wyjątkiem jest tu ...

Tematy: zmiana warunków pracy, warunki umowy o pracę, zmiana wymiaru zatrudnienia, obowiązki pracodawcy
Wypowiedzenie i porozumienie zmieniające

14:08 17.08.2009

... . Wypowiedzenie zmieniające - gdy warunki mniej korzystne Jeżeli nowe warunki zatrudnienia mają być dla pracownika mniej korzystne albo pracownik nie wyraża zgody na nowe warunki - wówczas musisz dokonać wypowiedzenia zmieniającego, czyli oświadczenia woli o wypowiedzeniu dotychczasowych warunków zatrudnienia oraz zaproponowaniu nowych. Jest ...

Tematy: czas pracy, system czasu pracy, wypowiedzenie zmieniające, zmiana warunków pracy
Restrukturyzacja zatrudnienia - szansa i ryzyko pracodawcy

14:17 14.08.2009

... tle konkurencji. Należy przy tym pamiętać, że droga prowadząca poprzez proces restrukturyzacji zatrudnienia jest skomplikowany i nierzadko wymaga specjalistycznej wiedzy oraz doświadczenia. Proces redukcji zatrudnienia występuje średnio w 70 procentach programów restrukturyzacyjnych przeprowadzanych w związku z kryzysem w przedsiębiorstwach państw ...

Tematy: redukcja zatrudnienia, restrukturyzacja przedsiębiorstwa, restrukturyzacja zatrudnienia, warunki zatrudnienia
Kwalifikacje pracowników branży deweloperskiej

14:04 17.07.2009

Tego typu rozważania najczęściej spotykają pracodawców, kiedy to tworząc nowy etat zastanawiają się kogo zatrudnić. Często stworzenie samego opisu stanowiska (job description) przysparza wiele trudności, i nic w tym dziwnego, bo jak łatwo się domyślić zebranie ogółu pożądanych cech i umiejętności idealnego kandydata nie jest rzeczą łatwą. Tego ...

Tematy: zatrudnianie pracowników, doświadczenie zawodowe, warunki zatrudnienia, kwalifikacje pracownika