eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

eGospodarka.plWiadomościGospodarkaRaporty i prognozy › NBP: rynek pracy w Polsce w I kw. 2015

NBP: rynek pracy w Polsce w I kw. 2015

2015-07-01 13:37

NBP: rynek pracy w Polsce w I kw. 2015

Rynek pracy w Polsce w I kw. 2015 © DOC RABE Media - Fotolia.com

PRZEJDŹ DO GALERII ZDJĘĆ (3)

Jak wynika z najnowszego raportu opublikowanego przez Narodowy Bank Polski, pierwszy kwartał bieżącego roku ma szanse dość dobrze zapisać się w historii rodzimego rynku pracy. Potwierdzają to nie tylko wyniki BAEL, ale także dane, które napływają od przedsiębiorców. Zaobserwowano również spadek stopy bezrobocia, na co dość duży wpływ wywarła obniżająca się podaż pracy.

Przeczytaj także: NBP: rynek pracy w Polsce w IV kw. 2014

Wzrost zatrudnienia wg BAEL pozostawał wysoki, choć tempo wzrostu w ujęciu rocznym nieznacznie obniżyło się względem poprzedniego kwartału (o 0,2 pp. do 1,7% r/r), głównie przez efekt rosnącej bazy. Na wzrost liczby pracujących BAEL dodatnio wpłynął także prawdopodobnie przejściowy wzrost liczby pracujących w rolnictwie. Z drugiej strony, wzrost liczby pracujących dotyczył głownie osób pracujących na podstawie niestabilnych kontraktów, ale po raz pierwszy od 2013 r wzrosła wyraźnie liczba zatrudnionych na podstawie kontraktów na czas nieokreślony. W porównaniu z poprzednim kwartałem wyraźnie wzrosło też znaczenie przemysłu we wzroście liczby pracujących. Wzrost liczby pracujących następował przy rosnących szansach znalezienia pracy przez osoby bezrobotne i dalszym obniżeniu ryzyka utraty pracy.

Podaż pracy spadła po raz pierwszy od 2007 r., zarówno na skutek dalszego obniżania się populacji, jak i z powodu spadku współczynnika aktywności zawodowej.

Stopa bezrobocia BAEL ponownie istotnie spadła (o 0,6 pp. kw/kw sa), osiągając poziom 7,7% (sa). Spadek ten był przede wszystkim wynikiem wzrostu zatrudnienia, ale także powoli ujawniają się negatywne tendencje demograficzne. Z tego m.in. względu maleje rola napływu z nieaktywności zawodowej do bezrobocia.

Dynamika płac w gospodarce w I kw. 2015 r. wzrosła do 4,1% r/r, głównie na skutek przyspieszenia dynamiki obserwowanej w sektorze przedsiębiorstw (4,0% r/r). Po okresie relatywnie słabego wzrostu, dynamika wynagrodzeń w usługach nierynkowych (należących głównie do sektora publicznego) wzrosła do poziomu zbliżonego do poziomów raportowanych w sektorze przedsiębiorstw. Wysoka pozostaje też dynamika płac w najmniejszych firmach.

Dynamika ULC wzrosła do 2,2% r/r (wobec 2,0% r/r przed kwartałem) na skutek szybsze-go wzrostu płac przy stosunkowo niższym wzroście dynamiki wydajności. Ósmy kwartał z rzędu dynamika ULC utrzymuje się na poziomie zbliżonym do ok. 2% r/r


ANALIZY POGŁĘBIONE


W większości firm podwyżki w latach 2008-2013 nie przewyższały inflacji


Ze względu na stosunkowo niską i stabilną dynamikę nominalnych wynagrodzeń, realna dynamika płac w Polsce obecnie przyspiesza na skutek deflacji. Trudno na obecnym etapie stwierdzić, czy jest to przejaw większej presji płacowej i trwale wyższych podwyżek, jednak obecna tendencja czyni lata 2014-2015 wyjątkowymi na tle lat 2008-2013, gdy zazwyczaj podwyżki pozostawały niższe niż inflacja.

Niska dynamika wynagrodzeń w latach 2008-2013 – w kategoriach realnych średnio ok. 2.1% r/r – początkowo wynikała z nieznanej skali spowolnienia gospodarczego i daleko posuniętej ostrożności po stronie pracodawców. Wobec braku trwałych oznak poprawy wzrostu PKB w następnych latach, ok. 20% przedsiębiorców zamroziło wynagrodzenia. W około połowie przedsiębiorstw wynagrodzenia rosły, ale wolniej niż inflacja. Te dwa zjawiska są w szczególności charakterystyczne dla przedsiębiorstw mniejszych z sektorów takich jak budownictwo i przetwórstwo przemysłowe. Choć obejmują one w podobnym stopniu różne grupy pracowników, to w odniesieniu do osób z wyższym wykształceniem zatrudnionych na stanowiskach specjalistycznych (zarówno produkcyjnych jak i biurowych) obserwowane są nieznacznie rzadziej nieco rzadziej.

fot. mat. prasowe

Deklarowana przez pracodawców skala podwyżek w latach 2008-2013

W większości przypadków wynagrodzenia wzrosly ale nie przekroczyły skumulowanej inflacji


Ponadto, wynagrodzenia – zarówno nominalne, jak i realne – rosną w obecnej fazie cyklu zdecydowanie wolniej, niż miało to miejsce w analogicznym okresie poprzedniego cyklu. W przypadku spowolnienia gospodarczego z I-szej połowy lat 2000-cznych w analogicznej fazie cyklu następowało już wyraźne przyspieszenie wzrostu nominalnych wynagrodzeń, które pociągnęło za sobą wzrost wynagrodzeń realnych. Obecnie, jak wskazano wcześniej, wzrost wynagrodzeń realnych jest skromniejszy i jego źródłem jest głównie spadek cen konsumpcyjnych.

 

1 2 3

następna

oprac. : eGospodarka.pl eGospodarka.pl

Przeczytaj także

Skomentuj artykuł Opcja dostępna dla zalogowanych użytkowników - ZALOGUJ SIĘ / ZAREJESTRUJ SIĘ

Komentarze (0)

DODAJ SWÓJ KOMENTARZ

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wpisz nazwę miasta, dla którego chcesz znaleźć jednostkę ZUS.

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: