16:26 29.08.2016 PORADA

Pracowałam w ZPCh na umowę na czas określony jako emerytka z określonym stopniem niepełnosprawności (całkowita niezdolność). Praca w firmie trwała 10 lat (ostatnia umowa z przerwą miesiąc). Umowa na czas określony skończy się 31 sierpnia 2016 r. Wiem, że firma nie przedłuży ...

16:25 28.08.2016 PORADA

Witam, ile będzie wynosić wynagrodzenie dla kobiety w ciąży z takimi zapisami w umowie (wynagrodzenie jest zmiennie w zależności od ilości dni roboczych): - stawka godzinowa  - dodatek funkcyjny (w przypadku urlopu został proporcjonalnie pomniejszony) - premia uznaniowa (z tego co ...

17:27 22.08.2016 PORADA

Witam, obecnie przebywam na urlopie wychowawczym do dn. 29.08.2016 r. i jestem w drugiej ciąży. Czy mogę od razu po skończeniu wychowawczego przejść na zwolnienie lekarskie? I czy będzie ono płatne? Dodam, że wcześniej pracowałam na umowę o pracę na czas nieokreślony.

21:13 18.08.2016 PORADA

Witam, pracuję w Niemczech. W lipcu przebywalem tydzień na zwolnieniu lekarskim z powodu wypadku, który mial miejsce w pracy. W dniu dzisiejszym zauważyłem, że pracodawca nie wypłacił mi z tego tytułu wynagrodzenia. Nie ukrywam, że jest to częsta praktyka w firmie, w której pracuję ...

12:43 08.08.2016 PORADA

Dzień dobry, nowy pracownik dostarczył mi dwa ostatnie świadectwa pracy. Pierwsze, gdzie był zatrudniony od 30 maja do 30 czerwca - umowa o pracę pełny etat, a drugie świadectwo pracy od 13.07-31.07 - również umowa o pracę. Pracownik pracuje u mnie od 04.08 - umowa o pracę ...

12:10 19.07.2016 PORADA

Mam pytanie. Pracuję na dwa etaty w dwóch różnych miejscach na dwie umowy o pracę. Oboje pracodawcy odprowadzają ode mnie składki. Czy idąc na zwolnienie lekarskie od obu pracodawców należy mi się 100% wynagrodzenia przez cały okres zwolnienia z każdego miejsca pracy? Czy oni dodadzą ...

11:13 14.07.2016 PORADA

Witam, jestem na macierzyńskim do końca lipca br. i jestem w kolejnej ciąży (17 tygodni). Obecnie mam dwa etaty. Jeden płaci mi pracodawca, a drugi jednak ZUS. Problem polega na tym, że podobno drugi pracodawca zamknął działalność. Nie dostałam jednak oficjalnie żadnej wiadomości ...

11:19 04.07.2016 PORADA

Jak mam obliczyć wynagrodzenie pracownika? Pracownik pracował od 1 do 4 czerwca, 5 i 6 czerwca to sobota i niedziela, od 7 czerwca przyniósł mi zwolnienie lekarskie 16 dni i ponownie od 27 czerwca przyniósł kolejne zwolnienie 16 dni. Jak obliczyć wynagrodzenie za czerwiec i co ze ...

22:29 01.07.2016 PORADA

Witam! Jestem w ciąży i lekarz chce mnie wysłać na zwolnienie. Moje aktualne wynagrodzenie to podstawa plus premia za miesiąc poprzedni (z czerwcową wypłatą otrzymałam premię wypracowaną w maju, z majową w kwietniu itd). Wiem, że podstawą wynagrodzenia chorobowego w ciąży jest ...

17:36 26.06.2016 PORADA

Zostałam zatrudniona w zakładzie od 7. dnia miesiąca, natomiast od 28-30 byłam na pełnopłatnym zwolnieniu lekarskim. Czy do podstawy zasiłku chorobowego wlicza się również moje wynagrodzenie za nadgodziny, a także dodatek za godziny nocne?