12:40 01.08.2019 PORADA

Witam, właśnie kończy mi się rodzicielski i zamierzam wrócić do pracy. Pracuje w sklepie jako zks. W mojej miejscowości jest tylko jeden sklep tej firmy, w której jestem zatrudniona. Czy pracodawca ma prawo przenieść mnie ma inny sklep na to samo stanowisko, ale do innej miejscowości? ...

12:39 09.07.2019 PORADA

Witam,  jestem na urlopie rodzicielskim i okazało się, że jestem w ciąży. Mam umowę na czas nieokreślony. Pytanie: - Czy muszę wracać do pracy na chociaż jeden dzień aby od następnego dnia przedstawić L4? - Czy mogę poinformować pracodawcę np. telefonicznie lub ...

19:58 27.06.2019 PORADA

We wrześniu kończy mi się urlop rodzicielski i chcę od razu wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy i mam w planach zajść w następną ciążę w czasie urlopu. Czy przed pójściem na urlpo wypoczynkowy muszę składać jakiś wniosek do pracodawcy i czy będąc w ciąży i jednocześnie ...

15:42 27.06.2019 PORADA

Pracownica urodziła dziecko w sierpniu 2015 roku. Wykorzystała 20 tygodni urlopu macierzyńskiego, 6 tygodni dodatkowego urlopu macierzyńskiego oraz 26 tygodni urlopu rodzicielskiego.  Obecny wymiar urlopu rodzicielskiego wynosi 32 tygodnie. W jaki sposób określić wymiar urlopu ...

18:00 26.05.2019 PORADA

Dziewczyny doradzcie. Czy lepiej iść na pół roku macierzyńskiego 100% płatne i pół roku lub krócej rodzicielskiego 80% płatne? Czy lepiej na rok macierzyńskiego 80% płatne?

12:44 13.05.2019 PORADA

Od zeszłego roku przysługuje mi 26 dni urlopu wypoczynkowego, w maju kończy mi się urlop rodzicielski, następnie wybieram zaległy urlop. Chcę wybrać jeszcze tegoroczny urlop. Czy mogę wybrać 26 dni w całości, czy urlop jest liczony proporcjonalnie do danego miesiąca? Czy po powrocie ...

00:04 21.04.2019 PORADA

Witam, jestem na urlopie rodzicielskim do dnia 1.08.2019. Z moim obecnym pracodawcą mam umowę na czas określony do dnia 10.05.2019. Będę wtedy w 7. tygodniu ciąży. Czy pracodawca ma obowiązek przedłużyć mi umowę do nia porodu? Czy gdybym zrezygnowała z rodzicielskiego i ...

13:40 08.04.2019 PORADA

Jestem w drugiej ciąży, urlop rodzicielski skończyłam 10.01.19, i przeszłam na zaległy urlop wypoczynkowy, który miał trwać do 09.04.19, od 10.04.19 miałam przejść na 3 letni urlop wychowawczy. W dniu dzisiejszym, dostałam zwolnienie lekarskie, które raczej będę miała do końca ...

10:29 27.03.2019 PORADA

Witam, jestem do dnia dzisiejszego tj. 26.03.2019 na rodzicielskim z ZUS-u gdyż z dniem 31.09.2018 wygasła mi umowa o pracę. Aktualnie jestem w 31. tygodniu ciąży i 21.03.2019 trafiłam do szpitala w związku z zagrożeniem ciąży - pozostaję tu do dnia rozwiązania, okolice maja 2019 ...

14:06 11.03.2019 PORADA

Witam, Obecnie przebywam na urlopie rodzicielskim, którego koniec upływa z dniem 31.03.2018, z chcę złożyć wypowiedzenie w obecnej firmie, w której jestem zatrudniona od 2013 roku. Obowiązuje mnie 3-miesięczny okres wypowiedzenia. Chciałabym rozwiązać umowę z obecnym pracodawcą bez ...

... niż rok wcześniej, w 2013 roku. Coraz większą popularnością cieszy się również urlop ojcowski i rodzicielski. Do rodzenia dzieci ma również zachęcić wchodzące w przyszłym roku świadczenie rodzicielskie dla matek niepracujących czy studentek. Urlop rodzicielski został wprowadzony w roku 2013. Umożliwił on obojgu rodzicom przebywanie z dzieckiem do ...

... kobieta w ciąży, która prowadziła działalność choćby tylko przez jeden miesiąc i uiściła najwyższą możliwą składkę (ok. 3000 zł), mogła przejść na urlop macierzyński z pewnością, że dostanie zasiłek w kwocie ponad 6000 zł. Taka praktyka była całkowicie zgodna z prawem. Rząd jednak przyjrzał się jej ...

... to, że więcej kobiet (i mężczyzn) korzysta ze swoich uprawnień rodzicielskich. Urlop macierzyński i ojcowski to jednak nie wszystko! Szczególne uprawnienia przysługują mamie ... macierzyńskim. Sam urlop macierzyński został wydłużony i teraz trwać może nawet rok – w jego trakcie kobieta otrzymuje 80% pensji. Swój urlop mogą wykorzystać też ojcowie ...

... zasiłku macierzyńskiego jest przeciętny miesięczny przychód, od którego opłacana jest składka na ubezpieczenie chorobowe za okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających urlop macierzyński, po odliczeniu 13,71 proc. podstawy wymiaru składek na to ubezpieczenie. Zmiany dotyczące zasad wyznaczania wysokości zasiłku macierzyńskiego dla ...

... po drugiej - w wymiarze tygodnia lub jego wielokrotności. Urlop rodzicielski Po wykorzystaniu dodatkowego urlopu macierzyńskiego, tym razem już obojgu rodzicom, przysługuje urlop rodzicielski. Ma on wymiar do 26 tygodni, niezależnie od liczby dzieci urodzonych przy jednym porodzie. Urlop rodzicielski jest udzielany jednorazowo albo nie więcej niż ...

Z urlopów rodzicielskich będą mogli korzystać również ojcowie samotnie wychowujący dzieci. Rząd przyjął projekt ustawy przygotowanej przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. Obecnie ojciec może skorzystać z urlopu rodzicielskiego tylko wtedy, gdy matka pracuje i wykorzysta pierwsze 14 tygodni zarezerwowanego wyłącznie dla niej urlopu. ...

... zostaje zlikwidowane. W takiej sytuacji pracodawca powinien zaproponować powracającej do pracy mamie stanowisko równorzędne z tym, które zajmowała przed udaniem się na urlop. Jeśli również to nie jest możliwe, musi zapewnić jej inne, odpowiadające kwalifikacjom zawodowym – tłumaczy Marta Kosakowska, aplikant adwokacki TGC Corporate ...

... wymiaru ma prawo skorzystać ojciec. Dodatkowy urlop macierzyński – obecnie 6 tygodni przy urodzeniu jednego dziecka i 8 tygodni w przypadku ciąży mnogiej. Ten urlop jest fakultatywny i może zostać wykorzystany przez jednego rodzica lub podzielony między obydwoje rodziców według ich decyzji. Urlop rodzicielski – to zupełna nowość, wynosi 26 tygodni ...

... urlop rodzicielski, kiedy matka miała okresową umowę o pracę przedłużoną do dnia porodu. Można spotkać się z obiegową opinią, iż w sytuacji, kiedy umowa zostaje przedłużona do dnia porodu, przysługuje urlop macierzyński. Każdy urlop ...

Sheryl Sandberg w swojej książce "Włącz się do gry" pisze, że prawdziwą równość płci osiągniemy dopiero wówczas, gdy połową krajów i przedsiębiorstw będą zarządzać kobiety, a połową gospodarstw domowych zajmą się mężczyźni. Najnowsze badanie wykonane na zlecenie firmy Regus, dostawcy rozwiązań w zakresie elastycznych form pracy, potwierdza, że ...