... jeden z przykładów. Jak pracodawca może walczyć z bierną postawą zatrudnionych? Liczy się komunikacja wewnętrzna i silna marka pracodawcy Zdaniem ekspertów od komunikacji, istotną rolę w procesie angażowania pracowników odgrywa komunikacja wewnętrzna, a także posiadanie silnej marki pracodawcy. Celem komunikacji wewnętrznej jest tworzenie warunków ...

... W tak wymagającym momencie pracownicy potrzebują od organizacji, kadry zarządzającej i swojego bezpośredniego przełożonego szacunku, empatii i autentyczności. Skuteczna i transparentna komunikacja wewnętrzna na temat kondycji firmy to klucz do zapewnienia u pracowników poczucia bezpieczeństwa, a w konsekwencji do budowania ich zaangażowania. Celem ...

... się m.in. dostępność środków dezynfekujących, tablice komunikujące zasady pracy w czasie koronawirusa oraz klarowna i wyczerpująca komunikacja wewnątrz firmy - czytamy w komunikacie opublikowanym przez HRK. Komunikacja to podstawa Komunikację między pracodawcami a zatrudnionymi dobrze oceniło 68% badanych. To wyraźnie pokazuje, że zarządzający ...

... i wykorzystywanie największej korzyści, która może przemawiać na rzecz zmiany. Niezwykle ważna jest również komunikacja zrozumienia dla emocji, jakie towarzyszą pracownikom w nowej sytuacji To, o czym często liderzy zapominają to również komunikacja rzeczy, które w organizacji pozostaną niezmienne, czyli np. odwołanie się do wspólnie wypracowanych ...

... w Polsce, co skutkowało drastycznymi decyzjami Rządu. Zmusiło to do zmian organizacji wewnętrznej właściwie wszystkie firmy. W każdej pojawiła się intensywna i wielopoziomowa komunikacja wewnętrzna. Powoli problemy wylewają się na zewnątrz, a to z kolei oznacza konieczność uruchamiania komunikacji zewnętrznej. Po szybkości jej uruchamiania (np. na ...

... że wiele firm i instytucji stoi właśnie w obliczu kryzysu. W takich wypadkach koniecznością staje się m.in. odpowiednie zarządzanie informacją. Jak powinna wyglądać komunikacja wewnętrzna i zewnętrzna firmy w dobie rozprzestrzeniania się wirusa Covid-19? Odpowiedzi na to pytanie udziela wyspecjalizowana w komunikacji kryzysowej agencja Alert Media ...

... respondentów), w szczególności umożliwia prowadzenie spójnej komunikacji (87%), zwiększenie zaangażowania wśród pracowników (84%) oraz ułatwia przyciąganie talentów do organizacji (81%). Ponieważ komunikacja wewnętrzna w firmie ma duży wpływ na istotne dla firmy czynniki, warto zastanowić się, jakie podjąć kroki, żeby ją usprawnić. Jeśli stworzenie ...

... komunikacja w firmie? Praktyka już nie raz zweryfikowała, że taki stan występuje dość rzadko. Odbiorca ... na moment, kiedy to my będziemy mogli wypowiedzieć swoje zdanie – mówi Alicja Matecka z Integra Consulting Poland. – Jeśli komunikacja interpersonalna zajmuje średnio trzy czwarte naszego dnia pracy, to w dużej mierze od nas zależy, czy ...

... nowoczesnego biura czy rozbudowanych świadczeń pozapłacowych, ale właśnie od otwartego dialogu z zatrudnionymi. To potwierdzenie tego, jak niezwykle ważna jest sprawna komunikacja wewnętrzna, którą z powodzeniem można uznać za kluczową dla realizacji założonych celów biznesowych. Niestety, w wielu firmach ten obszar bywa ciągle zaniedbywany – mówi ...

Choć idea Społecznej Odpowiedzialności jest już dość mocno spopularyzowana w świecie biznesu, to mimo to coraz częściej jest zastępowana przez nowy termin - "Odpowiedzialność Biznesu względem Interesariuszy" (Corporate Stakeholder Responsibility), który jeszcze mocniej akcentuje jej najważniejszy aspekt, czyli dialog. W jaki sposób jednak ...