eGospodarka.pl › Tematy › zwolnienie z pracy

zwolnienie z pracy - wiadomości i porady tematyczne

Status bezrobotnego w czasie pobierania 12-miesięcznego świadczenia rehabilitacyjnego

16:14 23.05.2014 PORADA

Czy należy się status bezrobotnego pracownikowi, który został zwolniony z pracy w 4 miesiącu pobierania 12-miesięcznego świadczenia rehabilitacyjnego? Jeżeli tak, to czy jednocześnie można pobierać zasiłek z tytułu przyznanego świadczenia rehabilitacyjnego i zasiłku dla ...

Tematy: zwolnienie z pracy, status bezrobotnego, świadczenie rehabilitacyjne, świadczenie rehabilitacyjne a zwolnienie z pracy
Czy jest możliwe zwolnienie przed wygaśnięciem umowy?

14:19 22.05.2014 PORADA

Witam, nurtuje mnie jedna rzecz, a mianowicie umowa z obecnym pracodawcą była podpisana na czas określony na rok na najniższą krajową. Miesiąc przed zakończeniem umowy pracodawca z dnia na dzień wysłał mnie na urlop, za który po wygaśnięciu umowy musiałby mi zapłacić. Obecnie ...

Tematy: umowa na czas określony, zwolnienie z pracy, najniższa krajowa, urlop wypoczynkowy
Ciąża a umowa na czas określony. Czy pracodawca może mnie zwolnić?

13:14 22.05.2014 PORADA

Witam, od 5 maja przeszłam do firmy, gdzie wcześniej byłam zatrudniona przez agencję a teraz już przez firmę i dostałam umowę na czas określony (czyli 3 miesiące). Niedawno dowiedziałam się, że jestem w 5 tygodniu ciąży i od czerwca chciałabym iść na L4, ponieważ warunki ...

Tematy: ciąża, ciąża a umowa na czas określony, umowa na czas określony, warunki pracy
Zwolnienie z pracy. Czy otrzymam świadczenie przedemerytalne?

12:49 22.05.2014 PORADA

Pracuję w firmie prywatnej rok i trzy miesiące, ogólny staż pracy 36 lat i dodam, że jestem kobietą. Pracodawca chce mnie zwolnić z przyczyny likwidacji tego stanowiska. Czy jeśli tego dokona, to czy otrzymam świadczenie przedemerytalne?

Tematy: świadczenie przedemerytalne, staż pracy, zwolnienie z pracy, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę
Renta a wypowiedzenie umowy o pracę

10:30 22.05.2014 PORADA

Czy przyznanie renty przez ZUS jest równoznaczne z wypowiedzeniem stałej umowy o pracę na czas nieokreślony przez pracodawcę? Czy pracownik jest automatycznie zwolniony po przyznaniu renty z powodu niezdolności do pracy?

Tematy: renta, wypowiedzenie umowy o pracę, zwolnienie z pracy, umowa na czas nieokreślony
Zwolnienie z pracy w ciąży

11:00 21.05.2014 PORADA

Witam, na początku maja dowiedziałam się od szefowej, że w planach jest zamknięcie biura, w którym pracuję. Nie podała żadnych konkretów, terminów, tylko "z dobrego serca" radziła, żebym szukała już czegoś nowego. Firma zatrudnia ok. 5 osób, ja pracuję od 2.01.2013 r. na ...

Tematy: ciąża, ciąża a zwolnienie z pracy, likwidacja firmy, praca na pół etatu
Czy brak informacji zwrotnej od pracodawcy nt. urlopu na żądanie może być przyczyną zwolnienia?

16:34 20.05.2014 PORADA

Witam, przesłałam do pracodawcy mailem prośbę o udzielenie mi urlopu na żądanie (1 dzień) oraz o wpisanie tego urlopu do firmowej bazy urlopowej (ponieważ ja nie miałam dostępu do niej), nie otrzymałam żadnej odpowiedzi. Wcześniej nie wykorzystałam urlopu na żądanie oraz ...

Tematy: urlop na żądanie, zwolnienie dyscyplinarne, urlop wypoczynkowy, nieobecność w pracy
Powrót do tej samej firmy po zwolnieniu i okresie 2 lat na tych samych warunkach czy nie?

16:51 16.05.2014 PORADA

Witam, mam pytanie odnośnie zatrudnienia w tej samej firmie. W 2012 r. zostałem zwolniony jak i około 100 innych osób z firmy, która była zmuszona to zrobić ze względu na mniejszą liczbę świadczonych usług handlingowych. Znalazłem pracę w tej samej branży u konkurencji. Po 2 ...

Tematy: zwolnienie z pracy, umowa zlecenia, zmiana pracy, warunki pracy
Praca po 10 godzin w tygodniu plus wszystkie soboty

16:02 15.05.2014 PORADA

Dzień dobry, praca pd poniedziałku do piątku po 10 godzin. Pracodawca tłumaczy, że "odda" te 2 godziny w okresie kiedy "nie ma sezonu", czyli kiedy będzie mniejszy ruch i praca będzie po 6 godzin dziennie. Jaką mam gwarancję, że pracodawca "odda" mi te 2 godziny? Czy jeśli mnie ...

Tematy: czas pracy, godziny pracy, harmonogram czasu pracy, nadgodziny
Czy muszę podpisać wypowiedzenie?

19:33 13.05.2014 PORADA

Dnia 9.05.2014 r. pracodawca pół godz. przed zakończeniem mojego dnia pracy poinformował mnie o tym, iż mnie zwalnia. Pracodawca nie przedstawił mi jednak wypowiedzenia do podpisania. Zaznaczył również (iż mimo tego, że obowiązuje mnie jeszcze dwutygodniowy pobyt w pracy), że mam już ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, zwolnienie z pracy, warunki wypowiedzenia umowy, okres wypowiedzenia