eGospodarka.pl

eGospodarka.plTematy › związki zawodowe
  • Wypłata świadczeń świątecznych z ZFŚS

    Wypłata świadczeń świątecznych z ZFŚS

    14:32 24.01.2015 PORADA

    Z okazji Świąt zakład przyznał świadczenia świąteczne: - dla pracowników 500 lub 600 zł. na konto; - dla emerytów i rencistów 100 i 200 zł w postaci bonu podarunkowego,                zachowując dwa takie same kryteria dochodowe (do 1000 zł na osobę i powyżej 1000 zł) ... WIĘCEJ

    Tematy: fundusz socjalny, emeryt, rencista, świadczenia z ZFŚS
  • Nowa premier: przyspieszyć prace nad ustawami "węglowymi"

    Nowa premier: przyspieszyć prace nad ustawami "węglowymi"

    16:10 25.09.2014

    Premier Ewa Kopacz zapoznała się z petycją złożoną przez związek zawodowy górników protestujących w Braniewie. Grupa górniczych związkowców przez kilkanaście godzin blokowała tory kolejowe na przejściu granicznym Braniewo-Mamonowo w woj. warmińsko-mazurskim, protestując przeciwko importowi rosyjskiego węgla do Polski. Premier poprosiła Sejm o ... WIĘCEJ

    Tematy: Ewa Kopacz, górnictwo, węgiel kamienny, import
  • Jeśli nie związki zawodowe, to co?

    Jeśli nie związki zawodowe, to co?

    11:20 11.09.2014

    Firmy, w których nie działają związki zawodowe nie są zwolnione z obowiązku konsultowania swoich decyzji z pracownikami. W wielu przypadkach przepisy wymagają konsultowania ważniejszych zmian w firmie z tzw. reprezentacją pracowników. Jak ... WIĘCEJ

    Tematy: związki zawodowe, związek zawodowy, przedstawiciel pracowników, prawa pracownika
  • Regulamin pracy. Co wolno pracodawcy?

    Regulamin pracy. Co wolno pracodawcy?

    18:52 25.08.2014 PORADA

    Mamy w filharmonii regulamin pracy oraz regulamin wynagrodzeń, podpisany przez dyrektora naczelnego i związki zawodowe. Czy te dokumenty można nazwać układem zbiorowym pracy i czy pracodawca ma prawo do wydawania zarządzeń, które są sprzeczne z zapisami w tych dokumentach? WIĘCEJ

    Tematy: regulamin pracy, regulamin wynagradzania, nagradzanie pracowników, związki zawodowe
  • Związki zawodowe w bankach nie są stanie bronić praw pracowników?

    Związki zawodowe w bankach nie są stanie bronić praw pracowników?

    09:10 01.07.2014

    ... ok. 11 proc. Chociaż niektórzy badacze ukazują rosnącą popularność związków zawodowych w polskim społeczeństwie, szczególnie wśród młodzieży, to trudno zaprzeczyć, że związki zawodowe w Polsce są organizacjami społecznymi jednymi z najmniej licznych w Europie. Dotyczy to też sektora bankowego. Wymieniane jednym tchem przez badaczy przyczyny to ... WIĘCEJ

    Tematy: związki zawodowe, sektor finansowy, bank, banki
  • Kiedy nagroda jubileuszowa jest oskładkowana?

    Kiedy nagroda jubileuszowa jest oskładkowana?

    16:29 04.06.2014 PORADA

    Jeśli jestem rencistką i pracuję i miałam nagrodę jubileuszową wypłaconą w roku 2010 za 30 lat pracy, a teraz zakład chce mi wypłacić w roku 2014 nagrodę jubileuszową za 35 lat pracy, to czy ta nagroda w moim przypadku ma być oskładkowana? Zaznaczam, że to zarząd mojego zakładu ... WIĘCEJ

    Tematy: rencista, nagroda jubileuszowa, zasady wypłacania nagrody jubileuszowej, dodatki do wynagrodzeń
  • Związki zawodowe nie mają wglądu w dane o nagrodach uznaniowych

    Związki zawodowe nie mają wglądu w dane o nagrodach uznaniowych

    00:19 29.03.2014

    ... , którym przyznano nagrody uznaniowe. Czy pracodawca ma obowiązek udostępnić takie listy? Odpowiedź Związki zawodowe nie są uprawnione do uzyskania imiennej listy pracowników, którym pracodawca przyznał nagrody uznaniowe. Związki zawodowe uprawnione są do pozyskiwania od pracodawcy informacji w zakresie niezbędnym do prowadzenia działalności ... WIĘCEJ

    Tematy: związki zawodowe, nagrody uznaniowe, nagrody, premia uznaniowa
  • „Częściowy” działacz związkowy podlega ochronie przed wypowiedzeniem

    „Częściowy” działacz związkowy podlega ochronie przed wypowiedzeniem

    00:22 24.03.2014

    Szczególna ochrona przed wypowiedzeniem, rozwiązaniem stosunku pracy lub jednostronną zmianą warunków pracy lub płacy wynikająca z art. 32 ust. 1 ustawy o związkach zawodowych nie zależy od zakresu upoważnienia, lecz od samego aktu umocowania pracownika do działania w imieniu związku zawodowego. Dotyczy więc również członków związku zawodowego - ... WIĘCEJ

    Tematy: ochrona przed wypowiedzeniem, ochrona stosunku pracy, działacz związkowy, związki zawodowe
  • OPZZ: wprowadzić minimalną stawkę godzinową i oskładkować każdą pracę

    OPZZ: wprowadzić minimalną stawkę godzinową i oskładkować każdą pracę

    00:09 31.01.2014

    Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych domaga się radykalnego rozwiązania problemu tzw. umów śmieciowych. Związkowcy chcą m.in. oskładkowania wszystkich dochodów z pracy, likwidacji darmowych staży czy wprowadzenia minimalnej stawki godzinowej, bez względu na tryb zatrudnienia. Związkowców z OPZZ bardzo zaniepokoiły ostatnie dane Głównego ... WIĘCEJ

    Tematy: umowy śmieciowe, staże, umowa na czas określony, praca
  • Użyczenie lokalu związkom zawodowym w podatku CIT

    Użyczenie lokalu związkom zawodowym w podatku CIT

    13:35 29.11.2013

    ... zawodowy, nie są zbieżne. O ile pracodawca zmierza zwykle do zwiększania przychodów i zmniejszania kosztów ich uzyskania, w tym również kosztów pracy, o tyle związki zawodowe dążą zwykle do zwiększania wynagrodzeń za pracę, poprawy warunków pracy i socjalnych, co zwykle, w razie spełnienia żądań, skutkuje podniesieniem kosztów działalności ... WIĘCEJ

    Tematy: KUP, Koszty Uzyskania Przychodu, związki zawodowe, koszty podatkowe
  • Sektor MSP stawia na rządy twardej ręki

    Sektor MSP stawia na rządy twardej ręki

    12:18 28.11.2013

    ... Katedrę Socjologii Ekonomicznej SGH i współfinansowanego przez Konfederację Lewiatan. 25,7 proc. przedsiębiorców uznało, że związki zawodowe powinny istnieć tylko w firmach publicznych. Co trzeci (34,9 proc.) deklarował, że związki w ogóle nie powinny działać w firmach. Większość polskich przedsiębiorców (62,3 proc.) preferuje autokratyczny styl ... WIĘCEJ

    Tematy: badania przedsiębiorców, nastroje przedsiębiorców, nastroje polskich przedsiębiorców, związki zawodowe
  • Informowanie pracowników o istnieniu zakładowej organizacji związkowej

    Informowanie pracowników o istnieniu zakładowej organizacji związkowej

    12:02 13.11.2013 PORADA

    Czy pracodawca może zakazać członkom zakładowej organizacji związkowej informowania pracowników o jej istnieniu za pomocą służbowej poczty elektronicznej powołując się na zapis regulaminu dot. korzystania z poczty służbowej, który zakazuje wykorzystywania poczty elektronicznej do ... WIĘCEJ

    Tematy: związki zawodowe, regulamin pracy, prawa pracownika, uprawnienia pracodawcy
  • Czy jest obowiązek konsultacji zwolnienia dyscyplinarnego z zakładową organizacją związkową

    Czy jest obowiązek konsultacji zwolnienia dyscyplinarnego z zakładową organizacją związkową

    12:25 31.10.2013 PORADA

    Proszę o informację czy pracodawca ma obowiązek skonsultować wypowiedzenie umowy na czas określony w trybie dyscyplinarnym z zakładową organizacją związkową. Jeżeli tak, jaka jest podstawa prawna? Dziękuję WIĘCEJ

    Tematy: zwolnienie dyscyplinarne, umowa na czas określony, obowiązki pracodawcy, wypowiedzenie umowy o pracę
  • Polscy przedsiębiorcy: interesujący materiał na męża

    Polscy przedsiębiorcy: interesujący materiał na męża

    12:03 14.10.2013

    Na przełomie września i października 2013 r. Dom Badawczy Maison i Ogólnopolski Panel Badawczy Ariadna, na zlecenie Pracodawców Rzeczpospolitej Polskiej oraz Związku Przedsiębiorców i Pracodawców, przeprowadzili badanie mające na celu zrozumienie postrzegania przedsiębiorców i związkowców na tle innych grup społecznych. Najbardziej pożądanym ... WIĘCEJ

    Tematy: polscy przedsiębiorcy, związki zawodowe, grupy społeczne
  • Związki zawodowe a zwolnienie ze świadczenia pracy

    Związki zawodowe a zwolnienie ze świadczenia pracy

    11:30 20.08.2013 PORADA

    Związek zawodowy liczy 46 członków, czy w związku z art. 31 ust. o związkach wyznaczonej osobie z zarządu związków przysługuje 46 godz. zwolnienia od świadczenia pracy w wymiarze miesięcznym? Czy te godziny można podzielić pomiędzy dwóch członków z zarządu? Dziękuję za ... WIĘCEJ

    Tematy: związki zawodowe, członek zarządu, świadczenie pracy
  • Czas pracy a związki zawodowe

    Czas pracy a związki zawodowe

    00:45 14.08.2013

    ... reprezentatywnymi, a gdy w ogóle związki zawodowe u pracodawcy nie działają – z przedstawicielami pracowników. Jeżeli jednak związki zawodowe w żadnej formie nie zgodzą się z pracodawcą co do wprowadzenia elastycznych godzin czasu pracy, ustawodawca przewidział dodatkową „furtkę” omijającą związki zawodowe – ich wprowadzenie może nastąpić ... WIĘCEJ

    Tematy: czas pracy, okres rozliczeniowy, system czasu pracy, ruchomy czas pracy
  • Tryb wprowadzania Regulaminu Pracy

    Tryb wprowadzania Regulaminu Pracy

    11:38 07.11.2012 PORADA

    Czy Pracodawca wbrew wspólnemu stanowisku Związków Zawodowych, może samodzielnie, bez uzgodnienia, wprowadzić samodzielnie Regulamin Pracy? WIĘCEJ

    Tematy: regulamin pracy, związki zawodowe, zmiana regulaminu pracy, obowiązki pracodawcy
  • Związek zawodowy - zmiana organów, jakie  druki trzeba złożyć?

    Związek zawodowy - zmiana organów, jakie druki trzeba złożyć?

    22:01 06.11.2012 PORADA

    Jakie druki należy złożyć w przypadku zmiany organów związku zawodowego? WIĘCEJ

    Tematy: związek zawodowy, związki zawodowe, zmiana organów związku zawodowego

poprzednia  

1 2 3 ... 7

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: