15:28 06.03.2018 PORADA

Dzień dobry, od stycznia do połowy litego br. byłam zatrudniona na umowę o pracę, niestety z powodu trudnej sytuacji finansowej firmy musieliśmy rozwiązać umowę. Teraz dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Czy w związku z tym mogę się ubiegać o przywrócenie do pracy? Jeśli ...

20:34 05.03.2018 PORADA

Na wypowiedzeniu zostałam delegowana na inne stanowisko, pracodawca zlecił badania lekarskie wstępne. Co będzie jeżeli ich nie przejdę?

16:30 01.03.2018 PORADA

Witam, prawo do emerytury nabyłam w listopadzie 2017 roku. W jakim miesiącu obecnego roku najkorzystniej złożyć wniosek emerytalny? Ile trwa wypowiedzenie z pracy? Z poważaniem, Barbara

18:03 22.01.2018 PORADA

Witam, pracuję od kwietnia 2015 roku na pół etatu, na czas nieokreślony. Jaki jest okres wypowiedzenia umowy? Pozdrawiam

08:54 18.01.2018 PORADA

Witam, otrzymałam wypowiedzenie 3-miesięczne liczące się od lutego do końca kwietnia, obecnie wykorzystuje zaległy urlop, otrzymałam ofertę pracy. Czy mogę pracować na wypowiedzeniu, na urlopie? Czy muszę powiadamiać pracodawcę jednego i drugiego? Dodam, że z pracodawcą dogadałam ...

19:35 03.01.2018 PORADA

Witam, czy mogę starać się o przywrócenie do pracy w wypadku, kiedy nastąpiło już rozwiązanie umowy o pracę, a na wypowiedzeniu zaszłam w ciążę? Umowę miałam na czas określony do 2030 roku, wypowiedzenie otrzymałam 30 paździenika 2017 r. z inicjatywy pracodawcy i trwało ono ...

19:50 01.01.2018 PORADA

Witam, mam pytanie odnośnie wypowiedzenia. Obecnie przebywam na urlopie macierzyńskim do 24.01.2018 r. Dnia 28.12.2017 dostarczyłam pracodawcy wypowiedzenie z 3-miesięcznym okresem, gdyż taki czas mnie zobowiązuje. Pracodawca go nie podpisał, ponieważ chciał skonsultować się ...

22:46 29.12.2017 PORADA

Witam, proszę o pomoc. Jestem w trakcie 3-miesiecznego okresu wypowiedzenia. Wypowiedzenie kończy się z ostatnim dniem lutego. Jestem w trakcie szukania nowej pracy i poproszono mnie o świadectwo pracy z poprzedniej firmy. Czy nie dostanę świadectwa dopóki nie zakończy sie okres ...

09:24 28.12.2017 PORADA

Witam, dostałam w dniu 27.12.2017 r., wypowiedzenie zmieniające warunki pracy i płacy, którego w treści jest, że od dnia 1 stycznia 2018 r., proponowane są nowe warunki umowy o pracę, wymiar czasu pracy 1/2 etatu oraz mniejsza pensja. Jeżeli przed upływem okresu wypowiedzenia tj. do ...

21:47 27.11.2017 PORADA

Proszę o poradę. Wypowiedziałem umowę o pracę zachowując miesięczny okres wypowiedzenia. Przysługuje mi jeszcze 10 dni urlopu wypoczynkowego, którego nie wykorzystałem. Przebywam na zwolnieniu lekarskim, ponieważ mój stan zdrowia nie pozwala mi wrócić do pracy. Umowa wygaśnie 31 ...

... opisanym przypadku pracodawca jest zobowiązany wypłacić pracownikowi zarówno odszkodowanie, jak i odprawę rentową. 1. Za rozwiązanie umowy z naruszeniem przepisów sąd może zasądzić odszkodowanie Pracownik, z którym pracodawca rozwiązał umowę o pracę na czas nieokreślony bez uzasadnienia lub z naruszeniem przepisów prawa, może - na podstawie art. 45 ...

... (rozwiązania), które w przypadku wypowiedzenia umowy o pracę następuje z upływem okresu wypowiedzenia. Pytanie: Firma zatrudniła pracownika na umowę o pracę na czas nieokreślony od 1 sierpnia 2008 r. Pracownik 15 czerwca 2011 r. złożył pracodawcy oświadczenie wskazujące zamiar rozwiązania umowy o pracę z zachowaniem ustawowego okresu wypowiedzenia ...

Przepisy o zwolnieniach grupowych umożliwiają pracodawcom rozwiązanie w krótkim czasie umów o pracę z większą liczbą pracowników, w przypadku reorganizacji zakładu pracy oraz związanej z nią likwidacją części stanowisk, gdy brak ku temu przesłanek leżących po ...

... , z takim uzasadnieniem rozwiązania umowy o pracę pracodawca nie ma szansy udowodnić swojej racji, choćby nawet była ona ewidentna. Często spotykaną przyczyną rozwiązania umowy o pracę jest utrata zaufania do pracownika. Sąd Najwyższy zaznaczył, że utrata zaufania do pracownika może uzasadniać wypowiedzenie umowy o pracę (mimo że jego zachowanie ...

... wypowiedzenia umowy o pracę może zostać wydłużony, o ile postanowienia te nie będą dla pracownika mniej korzystne niż przepisy prawa pracy. Pytanie: Chcemy wypowiedzieć pracownikowi umowę o pracę. Obowiązuje go 2-tygodniowy okres wypowiedzenia. Czy możemy zaproponować mu dłuższy okres wypowiedzenia? Odpowiedź: Okres wypowiedzenia umowy o pracę może ...

... wypowiadającego umowę o pracę za pomocą faksu (sygn. akt III PZP 17/02). Ponadto, w oświadczeniu pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę na czas nieokreślony powinna być wskazana przyczyna uzasadniająca wypowiedzenie lub rozwiązanie umowy. Przy czym, podanie w piśmie wypowiadającym pracownikowi umowę o pracę zarzutu „niewłaściwego wywiązywania ...

... o pracę na czas określony, które trwają ponad 6 miesięcy, można przewidzieć w umowie dopuszczalność ich rozwiązania za 2-tygodniowym wypowiedzeniem (wypowiedzenie takie jest więc możliwe tylko wówczas, gdy zamieszono wspomniany zapis w umowie). Zawarcie w umowie o pracę postanowienia o możliwości jej wypowiedzenia nie dotyczy jednak umowy o pracę ...

... kobiet w okresie ciąży i urlopu macierzyńskiego. Zgodnie z postanowieniami art. 177 KP pracodawca nie tylko nie może wypowiedzieć umowy o pracę kobiecie w ciąży, ale także nie dojdzie do rozwiązania umowy o pracę wcześniej wypowiedzianej. Oznacza to, iż skutek rozwiązujący stosunek pracy nie będzie miał miejsca, jeżeli pracownica udowodni ...

... o wypowiedzeniu umowy o pracę powinno spełniać wymogi formalne, które reguluje kodeks pracy. Dotyczą one formy i treści tego dokumentu. Wypowiedzenie umowy o pracę powinno być sporządzone: Na piśmie Wypowiedzenie umowy o pracę przede wszystkim powinno być złożone na piśmie. Niezachowanie tej formy nie powoduje, że wypowiedzenie nie wywołuje ...

... pracowników, a więc osób zatrudnionych na podstawie umowy o pracę, powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej umowy o pracę. Nie ma ona natomiast zastosowania wobec umów cywilnoprawnych, a taką jest umowa zlecenia. Kodeks cywilny pozwala bowiem zleceniodawcom na wypowiedzenie tego rodzaju umowy w każdym czasie, czyli również w okresie ciąży ...