eGospodarka.pl › Tematy › wynagrodzenie dla pracownika

wynagrodzenie dla pracownika - wiadomości i porady tematyczne

Pierwsza praca i ciąża. Od kiedy mogę iść na L4?

19:56 27.05.2017 PORADA

Witam, 8.05.2017 zaczęłam prace na okres próbny na 3 miesiące. Dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Czy od 7 czerwca mogę iść już na chorobowe i będę miała płacone? Wcześniej dłuższy czas nigdzie nie pracowałam, więc nie mam ciągłości w ubezpieczeniu.

Tematy: umowa na okres próbny, pierwsza praca, ciąża, kiedy mogę iść na L4
Choroba portiera na zleceniu w trakcie dyżuru. Jak rozliczyć dzień pracy?

12:14 25.05.2017 PORADA

Witam, pan portier przyszedł na do pracy na godz. 7.00, w trakcie pracy zasłabł i zabrało go pogotowie. Pracuje na umowie zlecenia, dyżur jest 12-godzinny. Jak policzyć dzień, w którym zabrało go pogotowie? Dziękuję za odpowiedź.

Tematy: umowa zlecenia, zasłabnięcie w pracy, pobyt w szpitalu, wynagrodzenie dla pracownika
L4 w ciąży a podwyżki dla wszystkich oprócz mnie

11:23 25.05.2017 PORADA

Witam serdecznie, zwracam się z prośbą o pomoc tzn. jestem zatrudniona na umowę na czas nieokreślony od ok. 5 lat w instytucji samorządowej, od lutego br przebywam na L4 z powodu problemów z ciążą. Aktualnie w mojej pracy wszyscy pracownicy dostali podwyżki oczywiście beze mnie ...

Tematy: L4, L4 w ciąży, podwyżka pensji, wysokość wynagrodzenia
Czy ktoś z rodziny może podpisać listę płac i odebrać wypłatę za pracownika?

15:17 22.05.2017 PORADA

Witam, mam L4 na miesiąc, bo złamałam palec u nogi, a szefowa chce żebym przyszła do pracy ze złamanym palcem. Mówi, że mam nie przesadzać i przyjść. Chcę poczekać aż mi się skończy L4 i się zwolnić, bo z tą panią nie da się dogadać. Czy ktoś może iść za mnie po ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika, L4, zwolnienie lekarskie, lista płac
Wypłacenie zwolnienia lekarskiego na umowie o pracę z samym procentem

12:52 22.05.2017 PORADA

Jestem zatrudniona na umowę o pracę na pół etatu w salonie fryzjerskim. Moja umowa jest bez podstawy, otrzymuje pensję w wysokości 35% od usług wykonanych przeze mnie. Byłam na zwolnieniu lekarskim i otrzymałam samą pensję jaką zrobiłam, a będąc na urlopie dostałam dodatkowe ...

Tematy: zwolnienie lekarskie, zasiłek chorobowy, praca na pół etatu, wysokość wynagrodzenia
Urlop macierzyńsko-rodzicielski, a druga ciąża?

22:05 19.05.2017 PORADA

Witam, gdy zaszłam w ciążę (luty 2016) pracowałam do maja i przeszłam na L4 z uwagi na zagrożenie ciąży. W czerwcu 2016 mój pracodawca (instytucja państwowa) doliczył do pensji podwyżkę, która miała obowiązywać od 1 stycznia 2016, a za pominięte miesiące (styczeń-czerwiec) ...

Tematy: urlop macierzyński, ciąża na urlopie macierzyńskim, przerwanie urlopu macierzyńskiego, zasiłek chorobowy
Praca przez Gi Group a ciąża

18:21 19.05.2017 PORADA

Witam, 10 kwietnia zaczęłam pracować przez Gi Group w firmie produkcyjnej. Pierwsza umowę miałam od 10.04 do ostatniego kwietnia. Następna do końca maja. Dzisiaj okazało się, że jestem w ciąży. Czy mogę iść na L4? Czy będzie platne 100%? Czy wynagrodzenie będzie do dnia porodu?

Tematy: Gi Group, ciąża, L4 w ciąży, ciąża a umowa na czas określony
Praca w systemie akordowym

11:33 19.05.2017 PORADA

Witam, firma produkcyjna zamierza przejść na akordowy system wynagradzania. Czy mogę prosić o podanie przykładowego wzoru takiej umowy? Zupełnie nie miałam z tym do czynienia i nie wiem jak rozwiązać temat umowy i ustalenia norm pracy? Proszę o pomoc. Dziękuję Kaja J.

Tematy: akord, praca na akord, regulamin wynagradzania, wynagrodzenie dla pracownika
Wynagrodzenie w okresie braku uprawnień lekarskich

11:57 12.05.2017 PORADA

Witam, po 140-dniowym chorobowym wróciłem do pracy. Mój kierownik poinformował mnie, że nie może mnie dopuścić do pracy gdyż muszę mieć zaświadczenie od lekarza medycyny pracy. Niestety takiego nie otrzymałem wcześniej i dziś dopiero dostałem skierowanie do lekarza medycyny ...

Tematy: zwolnienie chorobowe, L4, zaświadczenie lekarskie, medycyna pracy
Czy można odzyskać pieniądze wypłacone pracownikowi za pierwszy miesiąc L4?

09:57 12.05.2017 PORADA

Witam serdecznie, mam małą firmę kosmetyczna, w której zatrudniam dwie osoby. Jedna z pracownic była na urlopie macierzyńskim, później wykorzystała zaległy urlop pracowniczy i na tym urlopie doznała urazu kręgosłupa, więc poszła na zwolnienie L4. Za pierwszy miesiąc płacę ja ...

Tematy: mała firma, zwrot wynagrodzenia, wynagrodzenie dla pracownika, L4