11:33 26.07.2014 PORADA

Witam! Mam umowę na czas określony do 31.08.2014 r. Jestem w ciąży. Pracodawca nie przewiduje podpisania za mną kolejnej umowy od września, ale musi mi ją przedłużyć do dnia porodu. Termin porodu koniec grudnia. Mój mąż prowadzi działalność gospodarczą. Czy może ...

20:25 25.07.2014 PORADA

Witam jestem zatrudniona na czas określony do 2016 r. Dzisiaj dowiedziałam się, że jestem w 3 tygodniu ciąży, niestety kierownictwo w firmie się zmieniło i planują zwolnienia. Czy poinformowanie przełożonego o ciąży wraz z okazaniem zaświadczenia chroni mnie przed zwolnieniem?

19:39 25.07.2014 PORADA

Syn był zatrudniony na umowę na czas określony najpierw na 3 miesiące potem druga umowa na czas określony na 6 miesięcy. Żeby nie zatrudnić go na czas nieokreślony jego kierownik wymyślił coś takiego, by syn zarejestrował się w urzędzie pracy, odczekał miesiąc i ponownie miał ...

06:10 25.07.2014 PORADA

Witam! Mam umowę na czas określony do 31.08.2014 r. Jestem w ciąży. Termin porodu koniec grudnia. Pracodawca przedłuży ze mną umowę do dnia porodu, potem już nie. Czy w związku z tym przysługuje mi urlop macierzyński i w jakim wymiarze? Chciałabym iść na roczny urlop ...

12:43 23.07.2014 PORADA

Witam, proszę o poradę w następującej sprawie. Obecnie mam dwie umowy o pracę u dwóch różnych pracodawców. Ci dwaj pracodawcy podpisali między sobą porozumienie, w którym pierwotny pracodawca "wypożycza" mnie temu drugiemu na określony czas na co ja wyraziłam zgodę. Są to dwie ...

14:57 21.07.2014 PORADA

Witam serdecznie, bylem zatrudniony w niemieckiej firmie na niemieckiej umowie na czas 6 miesięcy z niemieckim ubezpieczeniem w TK. U mnie sprawa wyglądała tak, że po 2,5 miesiąca przedźwignąłem się w pracy, dostałem przepukliny pępkowej z podejrzeniem przepukliny pachwinowej ...

10:51 19.07.2014 PORADA

Witam, kończy mi się umowa o pracę 31 sierpnia 2014, pracuję na stanowisku woźnej oddziałowej, a redukcja dotyczy pomocy wychowawawczej, która ma też umowę na czas określony lecz dłuższą tj. do końca 2014. Czy pracodawca ma prawo mnie zwolnić tylko dlatego, że kończy mi się ...

22:23 18.07.2014 PORADA

Witam, chciałabym się zapytać o wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony. Czy jeżeli złożę wypowiedzenie jutro (tj. sobota 19.07), to czy okres wypowiedzenia (2 tygodnie) biegnie od tej soboty, czy już od następnej? Jeżeli biegnie od jutra, to czy czas skończy się z dniem 2 ...

12:47 18.07.2014 PORADA

Witam, pracuję na umowie na czas określony na stanowisku referent ds. księgowych, nie mam pisemnego zakresu obowiązków (jedynie ustny). Na czas nieobecności (urlop, chorobowe czyli sporadycznie) zastępuję koleżankę, która ma stanowisko specjalista ds. personalnych (a ona mnie). To ...

18:39 17.07.2014 PORADA

Dzień dobry, pracuję w prywatnym przedszkolu na 1/2 etatu od 3 miesięcy. Umowę mam do czerwca 2015. Urlop - jak mi przysługuje - to 5 dni wg pracodawcy (z 21 jakie mam wg wykształcenia i lat pracy). Pracodawca zmusza mnie do podpisania wniosku o urlop bezpłatny na część sierpnia ...