... będą dopasowane do rynku pracy i potrzeb pracodawców. Niezbędny jest zatem dialog obu zainteresowanych stron. Dużą rolę mogą tu też odegrać samorządy. – Patrząc przez pryzmat długofalowych korzyści, powinny angażować się na rzecz zmniejszania luki pomiędzy oczekiwaniami rynku pracy a kompetencjami pracowników, którzy na ten rynek wchodzą – uważa ...

Napływające z rynku pracy wieści dowodzą sporych braków kadrowych w branży IT. W odpowiedzi na to rząd - w ramach nowego programu kierowanego do bezrobotnych - przeznaczył aż 15 milinów złotych na szkolenia dla nowych programistów. Czy przekwalifikowanie zawodowe poszukujących pracy faktycznie ma sens? - To bardzo interesujący, ale i ryzykowny ...

... granicy pomiędzy historycznym podziałem na Polskę A i B. - To był rok głębokiej metamorfozy polskiego rynku pracy – podkreśla Maciej Witucki, Prezes Zarządu Work Service S.A. W minionym roku największe napięcia na rynku pracy były efektem pokaźnego zapotrzebowania na pracowników i wyraźnie malejącej podaży pracy. Za braki kadrowe odpowiadały ...

... nie doświadczały presji, jaką nałożyły na pracowników nowoczesne technologie. W rezultacie w niektórych firmach tempo pracy jest zawrotne, pozostawiając specjalistom niewiele czasu na solidny odpoczynek i zebranie sił na kolejne wyzwania. Jak powszechnie wiadomo, brak czasu wolnego i możliwości odcięcia się od pracy to pierwszy krok do wypalenia ...

... zmian w Kodeksie Pracy. Nie wiadomo oczywiście czy stanie się to w przyszłym roku. Na razie z informacji o pracach Komisji wynika, że mają być ściśle uregulowane albo wręcz znikną z rynku pracy umowy cywilnoprawne a samozatrudnienie ma być dosyć mocno ograniczone. Umowy cywil-no-prawne mają dotyczyć osób nowych na rynku pracy, czyli ludzi ...

... wśród wykwalifikowanych specjalistów i menedżerów oraz otwartości na nowe możliwości zawodowe, czego konsekwencją jest właśnie coraz większa presja płacowa. - Sytuacja na rynku pracy prezentuje się na tyle dobrze, że nic nie stoi na przeszkodzie, aby pracownicy snuli odważne plany na zbliżający się rok. Poczuciu bezpieczeństwa sprzyja bez ...

... . Firmy wiele lat temu podjęły decyzja o lokalizacji swoich zakładów z dala od dużych aglomeracji głównie ze względu na obniżenie kosztów, w tym związanych z wynagrodzeniami. Dziś na tych obszarach zmiany na rynku pracy zaczynają być dotkliwie odczuwane, bo pracownicy śmielej przemieszczają się w poszukiwaniu dobrych warunków zatrudnienia, a firmy ...

... o 60 tys. w stosunku do roku ubiegłego. Popyt na Ukraińca Charakteryzując zmiany na rynku pracy, koniecznie trzeba wspomnieć o rosnącej roli emigrantów zarobkowych, głównie z Ukrainy. To oni, dużo bardziej niż seniorzy czy matki z dziećmi, wypełniają lukę powstałą na rynku pracy. Jak wynika z raportu Personnel Service „Barometr Imigracji Zarobkowej ...

... na poziomie 6,11 proc. Rekordowym wzrostem mogą pochwalić się małe firmy produkcyjne, które osiągnęły wynik 7,49 proc. Z tak dużym wzrostem i wysokim tempem rozwoju wiążą się liczne wyzwania. Branża produkcyjna to branża specjalistów w różnych dziedzinach, a ich ciągle brakuje na rynku pracy ...

... znacznie powiększa się popyt na specjalistów i menedżerów. „Wiele firm doszło do wniosku, iż lepiej wydać pewne środki na dodatkowe benefity, wyższe wynagrodzenia czy szkolenia niż narazić się na utratę talentów” - podsumowuje Roman Zabłocki. Kandydatom coraz lepiej… Na ocenę swojej sytuacji zawodowej na rynku pracy i poczucie wartości rynkowej ...