eGospodarka.pl › Tematy › prawa pracownika

prawa pracownika - wiadomości i porady tematyczne

Stoisko rybne a wypadek przy pracy

23:50 18.10.2013 PORADA

Pracuję na stoisku rybnym w jednym z większych supermarketów. Przy porannym wykładaniu ryb na stoły wbiła mi się ość jednej z ryb, była bardzo cienka i wbiła się dość głęboko. Sprawa skończyła się wieczorną wizytą na pogotowiu, po nieudanych próbach wyjęcia owej ośći palec ...

Tematy: market, praca w sklepie, wypadek przy pracy, wypadek w pracy
Umowa na 3 miesiące a prawo do macierzyńskiego i wychowawczego

21:38 18.10.2013 PORADA

Czy mając umowę na 3 miesiące i idąc na urlop macierzyński należy mi się też urlop wychowawczy?

Tematy: umowa na czas określony, prawo do urlopu macierzyńskiego, prawo do urlopu wychowawczego, urlop macierzyński
Praca bez umowy a ciąża

21:20 18.10.2013 PORADA

Witam, 13 września zostałam przyjęta do sklepu odzieżowego, do konca września miał być okres próbny (na umowie słownej), od 1 października miałam dostać umowę na 3 miesiace, jednak dnia 1 października powiedziano mi, że dostanę 10 października. Dziś jest 18, a umowy nadal nie ...

Tematy: praca w sklepie, umowa na okres próbny, praca bez umowy, brak umowy o pracę
Powrót do pracy po zasiłku rehabilitacyjnym. Kiedy złożyć wniosek?

21:07 18.10.2013 PORADA

Kiedy mam złożyć wniosek o ponowne zatrudnienie w zakładzie pracy po zasiłku rehabilitacyjnym? Jeszcze w trakcie zasiłku czy po? Mam już decyzję orzecznika ZUS, że jestem zdolna do pracy i nie wiem kiedy mam ten wniosek o powrót do pracy złożyć: teraz czy zaraz po skończeniu ...

Tematy: zasiłek rehabilitacyjny, prawa pracownika, lekarz orzecznik ZUS, zdolność do pracy
Z jaką datą muszę przedstawić zwolnienie lekarskie jeśli urlop wychowawczy kończy mi się w sobotę?

14:19 18.10.2013 PORADA

Witam! Mam ogromną prośbę o udzielenie mi odpowiedzi z jaką datą muszę przedstawić zwolnienie lekarskie, jeśli urlop wychowawczy kończy mi się 19 października 2013 r. Jestem w 4. miesiącu ciąży i lekarz chce mnie skierować na zwolnienie. Pracuję w firmie, gdzie weekendy mamy ...

Tematy: urlop wychowawczy, L4 w ciąży, L4, ciąża
Przerwany urlop wychowawczy a wypowiedzenie umowy o pracę

10:38 18.10.2013 PORADA

Pracownicy będącej na urlopie wychowawczym odebrano wszystkie dzieci. Została wezwana przez pracodawcę do zgłoszenia się do pracy i zgłosiła się. W związku z likwidacją stanowiska, które wcześniej zajmowała, pracodawca chce jej wręczyć wypowiedzenie umowy. Czy może?

Tematy: urlop wychowawczy, likwidacja stanowiska pracy, wypowiedzenie umowy o pracę, uprawnienia pracodawcy
Zobowiązanie do przekazania spraw z powodu rozwiązania umowy za porozumieniem stron

10:18 18.10.2013 PORADA

Podpisałem porozumienie stron dotyczące rozwiązania umowy o pracę (na podstawie art. 30 pra. 1 pkt. kp w związku z art. 1 ust. 1 i ust. 2 ustawy z dnia 13.03.2003 o szczególnych zasadach rozwiązywania stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracownika. Jeden z paragrafów tego ...

Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, porozumienie stron, protokół zdawczo-odbiorczy
Czy po zmianie pracodawcy przysługuje mi pełny urlop wychowawczy i rehabilitacyjny?

15:36 17.10.2013 PORADA

Witam, pracowałem u poprzedniego pracodawcy (ZPH) od 15.03.2012 do 30.06.2013, a od 01.07.2013 pracuje na tym samym stanowisku i obiekcie u nowego pracodawcy (ZPH), który wygrał przetarg, i uprosił mnie abym rozwiązał umowę za porozumieniem stron z końcem czerwca by od 1-go lipca ...

Tematy: urlop wychowawczy, urlop rehabilitacyjny, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, świadectwo pracy
Przerwanie urlopu wychowawczego, a zwolnienie po urlopie

14:20 17.10.2013 PORADA

Witam, jestem na urlopie wychowawczym, który kończy mi się w przyszłym roku w maju i chcę przerwać ten urlop, by móc wrócić do pracy. Pracodawca nie ma dla mnie stanowiska pracy, czy może mnie zwolnić? Jestem zatrudniona na czas nieokreślony od września 2002 r., a od stycznia 2009 ...

Tematy: stanowisko pracy, umowa na czas nieokreślony, zasiłek dla bezrobotnych, urlop wychowawczy
Przetrzymywanie pracowników w pracy

12:25 17.10.2013 PORADA

Czy pracodawca może przetrzymywać pracowników do 20 godzin w przypadku inwentaryzacji w markecie?

Tematy: prawa pracownika, inwentaryzacja, czas pracy, godziny pracy