eGospodarka.pl › Tematy › obowiązki pracodawcy

obowiązki pracodawcy - wiadomości i porady tematyczne

Ciąża a staż

20:59 20.08.2014 PORADA

Witam, mam takie pytanie: od 21 lipca jestem na stażu w sklepie do końca listopada, później pracodawca mówił, że na trzy miesiące mnie zatrudni. Jakie przywileje będę miała jeżeli okaże się, że w październiku zajdę w ciążę? Po ilu przepracowanych dniach i o co mogę się ...

Tematy: staż, praca w sklepie, obowiązki pracodawcy, umowa na okres próbny
Umowa czas nieokreślony a agencja pracy

11:39 19.08.2014 PORADA

Witam, Od 2007 r. byłem zatrudniony przez Simplike. Po dwóch latach firma podjęła decyzję, że przenosi nas (wybranych pracowników – 9 osób) do Manpower group i od 2009 jestem zatrudniony przez tą firmę. Oczywiście pracuję na rzecz innej zagranicznej firmy. Mam umowę na czas ...

Tematy: agencja pracy, agencje pracy tymczasowej, zatrudnianie pracowników, obowiązki pracodawcy
Czy zrezygnować z umowy z UP na stażystkę w ciąży?

15:03 18.08.2014 PORADA

Podpisałam umowę z UP na stażystkę i mam obowiązek ją zatrudnić po odbyciu stażu 6-miesięcznego do pracy na okres pół roku. Po 5 tygodniach stażystka przestała przychodzić na staż i przedstawiła L4 z literką B - ciąża. Od tej pory nie przychodzi na staż i przynosi ...

Tematy: staż z urzędu pracy, stażysta, ciąża, zwolnienie lekarskie
Zamknięcie działalności gospodarczej a pracownik na wychowawczym

14:24 16.08.2014 PORADA

Witam. Chcę zamknąć działalność, ponieważ nie ma z niej już zysku a niekiedy nawet dokładam do interesu. Problemem jest to, iż mam zatrudnioną pracownicę, która jest obecnie na urlopie wychowawczym. Jak mam to zrobić żebym nie miała żadnych problemów?

Tematy: działalność gospodarcza, likwidacja działalności, likwidacja działalności gospodarczej, likwidacja firmy
Praca za granicą i wypowiedzenie, gdy nie dostarczono jeszcze umowy

14:25 13.08.2014 PORADA

Witam! W lipcu podjąłem pracę w zakładzie w Niemczech, poprzez Polską Agencję Pracy, gdzie pracowałem 3 tyg. Po tym okresie dostałem wypowiedzenie. Po wielu telefonach nie otrzymałem jeszcze żadnej umowy. Wypłatę mam mieć 15.08.2014. Proszę o poradę, czy ja powinienem prawnie ...

Tematy: agencja pracy, praca tymczasowa, umowa tymczasowa, praca bez umowy
Przewóz towarów ręcznym wózkiem przez kobiety

18:54 05.08.2014 PORADA

Witam, zostałam zatrudniona na stanowisku fizycznym serwoni w zakładzie mleczarskim. Moja praca polega na zdjęciu kręgów (1 kręg ma masę ok. 6 kg) sera z taśmy i układaniu na specjalnej palecie, która jest kilkupoziomowa. Po załadowaniu takiej palety serami trzeba ją ...

Tematy: szkolenie BHP, pracownik fizyczny, transport, obowiązki pracodawcy
Jak długo pracodawca wypłaca zasiłek macierzyński?

23:40 04.08.2014 PORADA

Witam, urodziłam dziecko 25.05.2014. Jak długo pracodawca ma obowiązek wypłacać mi zasiłek macierzyński, a po jakim czasie ZUS? A jakie są konsekwencje nieterminowego wypłacania zasiłku macierzyńskiego przez pracodawcę?

Tematy: zasiłek macierzyński, wypłata wynagrodzenia, obowiązki pracodawcy, brak wypłaty w terminie
Umowa o dzieło na urlopie wychowawczym

20:20 29.07.2014 PORADA

Aktualnie przebywam na urlopie wychowawczym otrzymałam propozycję pracy u innego pracodawcy na umowę o dzieło. Czy muszę w tej sytuacji informować pracodawcę? I czy jeśli dowie się, że podjęłam pracę na umowę o dzieło, to może przerwać urlop wychowawczy, jeśli stwierdzi, że ...

Tematy: urlop wychowawczy, praca na urlopie wychowawczym, obowiązki pracodawcy, umowa o dzieło
Umowa zlecenie na 500 zł a ciąża

14:03 29.07.2014 PORADA

Witam, od roku jestem zatrudniona na umowę zlecenie na kwotę 500 zł, ponieważ pracodawca nie chciał płacić mi zbyt dużych składek, a umowa była koniecznością w razie kontroli. Dostałam wybór - albo opłacam sama i zarabiam grosze, albo wyżej wymieniony układ. W związku z tym ...

Tematy: umowa zlecenia, praca na czarno, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenie dla pracownika
Jaki mam okres wypowiedzenia?

14:23 27.07.2014 PORADA

Witam, jestem zatrudniona na umowę o pracę na okres próbny od 1 października 2013 do 31 grudnia 2013, a potem od 1 stycznia 2014 na czas nieokreślony na umowę o pracę. Pracodawca nie chce mi wypałcać pensji tylko mi ją obcina po troszkę oraz wpisuje fikcyjne urlopy. Gdybym chciała ...

Tematy: umowa na okres próbny, umowa na czas nieokreślony, obowiązki pracodawcy, okres wypowiedzenia