obowiązki pracodawcy - wiadomości i porady tematyczne
-
Cotygodniowe szkolenia. Jak to rozumieć?
21:41 24.10.2014 PORADA
Witam, jestem brygadzistą w większym zakładzie pracy (ponad 100 osób zatrudnionych). W moim zakładzie pracy służba BHP wydaje co tydzień tzw. szkolenia BHP. Przyjęło się, że szkolimy podległych pracowników w tym zakresie w czasie pracy. Pracownik potwierdza fakt zapoznania się z tym ...
Tematy: brygadzista, BHP, szkolenia BHP pracowników, szkolenie BHP -
Składki ZUS u studenta
10:59 18.10.2014 PORADA
Dzień dobry, od roku pracuję na umowę zlecenie. Mój zleceniobiorca odprowadzał za mnie wszystkie składki, bo nie miałam statusu studenta (mam 24 lata). Od października tego roku podjąłem studia na uczelni wyższej i jestem studentem. Co zmienia się w mojej sytuacji? Co z ...
Tematy: umowa zlecenia, składki ZUS, student, obowiązki pracodawcy -
Rejestracja czasu pracy pracowników
17:09 17.10.2014 PORADA
Jeśli firma ma system, w którym pracownicy rejestrują 8 godzin pracy i ewentualne nadgodziny i to jest zatwierdzane przez pracodawcę, to czy firma musi dodatkowo rejestrować dokładny czas wejścia i czas wyjścia pracownika z budynku?
Tematy: czas pracy, godziny pracy, ewidencja czasu pracy, nadgodziny -
Przedłużenie umowy na czas nieokreślony w czasie zwolnienia lekarskiego w czasie ciąży
19:53 15.10.2014 PORADA
Witam, obecnie jestem w ciąży na zwolnieniu lekarskim mam umowę na czas określony do 31.12.2014. Pytanie moje jest takie: czy pracodawca może przedłużyć mi umowę na czas nieokreślony żebym mogła korzystać z urlopu macierzyńskiego, czy tylko do dnia porodu?
Tematy: ciąża, L4 w ciąży, umowa na czas określony, umowa na czas nieokreślony -
Źle wypłacony zasiłek macierzyński
14:22 10.10.2014 PORADA
Przez 11 miesięcy miałam źle wypłacany zasiłek macierzyński (nadwyżka). Po tym czasie główna księgowa poinformował mnie, iż jest to błąd systemu i muszę teraz zwrócić wszystkie koszty nadwyżki. Jest to duża kwota, ok. 4 całe moje pensje. Czy pracodawca może zabrać mi 4 ...
Tematy: zasiłek macierzyński, wysokość zasiłku macierzyńskiego, obliczenie zasiłku macierzyńskiego, zwrot zasiłku -
Czy przysługuje mi dodatkowy dzień wolny?
12:50 10.10.2014 PORADA
W tym roku 1 listopada wypada w sobotę, w związku z czym pracodawca ma obowiązek wyznaczyć pracownikom dodatkowy dzień wolny. Pracodawca wyznaczył ten dzień na 24 grudnia. Moja umowa o pracę kończy się 30 listopada 2014. Czy pracodawca ma obowiązek wyznaczyć mi inny dzień wolny ...
Tematy: praca w niedziele i święta, dzień wolny od pracy, czas pracy, okres wypowiedzenia -
Urlop wychowawczy. Ile mi się go należy?
12:19 10.10.2014 PORADA
Do dnia 13.10.2014 przebywam na urlopie rodzicielskim, potem idę na zaległy urlop wypoczynkowy w ilości ponad 80 dni, a następnie na urlop wychowawczy w ilości roku, bo tak przyznał mi pracodawca. Mam pytanie - czy mogę po tym czasie ubiegać się o pozostałą część urlopu ...
Tematy: urlop rodzicielski, zaległy urlop wypoczynkowy, urlop wychowawczy, wykorzystanie urlopu -
Zwolnienie lekarskie i obowiązki pracodawcy
09:49 08.10.2014 PORADA
Jestem w ciąży, i nie ukrywam, że zawsze czekam na pieniądze co miesiąc, ale wcale nie jest tak kolorowo, bo mój pracodawca utrudnia mi wszystko na wszelkie sposoby. Co mam zrobić w takiej sytuacji? Pracodawca nie dostarcza mi zwolnień do ZUS-u, ostatnie zwolnienie miałam od 8.09 do 2.10, ...
Tematy: ciąża, państwowa inspekcja pracy, zwolnienie lekarskie, obowiązki pracodawcy -
Urlop wychowawczy a koszty pracodawcy
10:46 07.10.2014 PORADA
Mam pytanie odnośnie urlopu wychowawczego. Czy pracodawca ponosi jakiekolwiek koszty za osobę będącą na urlopie wychowawczym? Za odpowiedź z góry dziękuję.
Tematy: urlop wychowawczy, Skarb Państwa, składki za pracownika, obowiązki pracodawcy -
Pracodawca zapomniał przedłużyć umowę do dnia porodu
10:22 03.10.2014 PORADA
Witam, mam dwie umowy o pracę u tego samego pracodawcy - jedną na czas nieokreślony a druga skończyła mi się 31.08.2014 r. Byłam w tym czasie już w 24. tygodniu ciąży i na L4. Pracodawca - przynajmniej tak twierdzi - zapomniał przedłużyć mi umowę tą na czas określony a ...
Tematy: ciąża, umowa na czas określony, umowa na czas nieokreślony, ciąża a umowa na czas określony -
Zatrudnienie cudzoziemca: obowiązki podatkowe pracodawcy
12:27 14.08.2008
... zatrudniania cudzoziemców bez zezwolenia na pracę. Przedsiębiorcy powinni jednak pamiętać, że przy zatrudnianiu obcokrajowców ciążą na nich niekiedy dodatkowe obowiązki podatkowe. Jak podkreśla w rozmowie z „Gazetą Prawn” Marek Gadach, doradca podatkowy z PricewaterhouseCoopers, podstawowym obowiązkiem zakładu pracy zatrudniającego cudzoziemca jest ...
Tematy: obowiązek podatkowy, obowiązki płatnika, zaliczka na podatek dochodowy, zatrudnienie cudzoziemca -
Obowiązki pracodawcy zatrudniającego min. 20 pracowników
13:49 08.08.2008
... on organizację i porządek w procesie pracy oraz związane z tym prawa i obowiązki pracodawcy oraz pracowników. Przy czym nie ma tutaj znaczenia wymiar ... regulamin pracy. Zgodnie z art. 1041 K. p. regulamin pracy, określając prawa i obowiązki pracodawcy i pracowników związane z porządkiem w zakładzie pracy, powinien ustalać w szczególności: organizację ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, obowiązki pracodawcy i pracownika, zatrudnienie, regulamin pracy -
Zatrudnienie pracownika: obowiązki informacyjne pracodawcy
11:39 31.07.2008
... względu na organizację pracy np. jeżeli występuje w nim praca w godzinach nocnych. Osoba wykonująca pracę na tej zmianie może wystąpić do pracodawcy z pisemnym wnioskiem o poinformowanie właściwego okręgowego inspektora pracy o zatrudnianiu pracowników pracujących w nocy (art. 1517 § 6 K.p.). W sytuacji, gdy żaden z podwładnych nie zwróci się ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, zatrudnienie, zatrudnianie pracowników, zatrudnienie bezrobotnego -
Służba wojskowa pracownika a wypłata wynagrodzenia
13:21 29.07.2008
... świadczenia pracy. Ma prawo wymagać, by do końca pracował. Ale sam ma obowiązki wobec takiego pracownika. Dni wolne Pracodawca musi udzielić pracownikowi dni wolnych od ... 369,12 zł + 95,84 zł = 1.464,96 zł. Pracownik nie może żądać od pracodawcy zwolnienia od pracy, jeżeli doręczona karta powołania zobowiązuje do natychmiastowego stawiennictwa. Płace ...
Tematy: służba wojskowa, powołanie do służby wojskowej, obowiązki pracodawcy, Powołanie do wojska -
Obowiązki pracodawcy w zakresie BHP
13:11 28.07.2008
... przepisów lub zasad bhp, pracodawca nie może uwolnić się od odpowiedzialności twierdząc, że winę za to ponosi osoba trzecia. Podstawowe obowiązki pracodawcy w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy zapisano w art. 207 § 2 KP W myśl tego przepisu pracodawca powinien: organizować pracę w sposób zapewniający bezpieczne i higieniczne warunki ...
Tematy: BHP, obowiązki pracodawcy, przepisy BHP, nadzór nad stanem BHP -
Umowa zlecenie: szkolenia bhp obowiązkowe?
13:08 22.07.2008
... , osobom fizycznym wykonującym pracę na innej podstawie niż stosunek pracy (art. 304 § 1 kp). Aby więc ustalić, jakie konkretnie obowiązki z zakresu bhp ciążą na pracodawcy zatrudniającym zleceniobiorców, trzeba by sięgnąć do wspomnianego art. 207 § 2 kp. Z przepisu tego wynika, że pracodawca ma obowiązek chronić ...
Tematy: szkolenie BHP, szkolenie BHP pracownika, profilaktyczna ochrona zdrowia, BHP -
Rozwiązanie umowy o pracę = PIT-11 w ciągu roku
08:04 15.07.2008
... następującego po miesiącu, w którym pobrana została ostatnia zaliczka z zastrzeżeniem ust. 5. Powołany wyżej przepis dotyczy zarówno sytuacji, gdy w trakcie roku dla pracodawcy ustaje obowiązek płatnika ze względu na zwolnienie wszystkich pracowników lub likwidację działalności gospodarczej, jak również w przypadku, gdy jest zwalniany tylko ...
Tematy: PIT-y, PIT-11, obowiązek podatkowy PIT, obowiązki pracodawcy -
Urlop wychowawczy: powrót a obowiązki pracodawcy
12:21 11.07.2008
... tym czasie jest dopuszczalne tylko w razie ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy, albo gdy zachodzą przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika ... do art. 1867 K. p. pracownik uprawniony do urlopu wychowawczego może złożyć pracodawcy wniosek o obniżenie jego wymiaru czasu pracy do wymiaru nie niższego ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, urlopy pracownicze, urlop wychowawczy, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem -
Służba wojskowa a obowiązki pracodawcy
12:35 06.07.2008
... może on zostać powołany do służby wojskowej. Poborowemu przysługują w tym okresie dodatkowe uprawnienia, a pracodawcy przybywają obowiązki, które musi wypełnić. Prawa przysługujące pracownikowi w w/w sytuacji oraz powstałe w związku z tym obowiązki przełożonych zostały uregulowane w ustawie z dnia 21 listopada 1967 r. o powszechnym obowiązku obrony ...
Tematy: służba wojskowa, zwolnienie pracownika, powołanie do służby wojskowej, ochrona pracownika -
Praca przy monitorze a okulary korekcyjne
13:24 19.06.2008
... polskiego dyrektywę Wspólnot Europejskich 90/270/EWG dotyczącą minimalnych wymagań w dziedzinie bezpieczeństwa i ochrony zdrowia przy pracy z urządzeniami wyposażonymi w monitory ekranowe. Obowiązki pracodawcy Z przepisów § 8 ust. 2 ww. rozp. wynika, że pracodawca ma obowiązek zapewnienia pracownikom okularów korygujących wzrok, jeśli potrzebę ich ...
Tematy: okulary dla pracownika, okulary do komputera, praca przy komputerze, stanowisko pracy
Podobne tematy:
- wynagrodzenia
- koszty podatkowe
- koszty uzyskania przychodu
- podatek od firmy
- koszty uzyskania przychodów
- przychody podatkowe
- podatek dochodowy
- PIT-y
- rozliczenia podatkowe
- podatek VAT
- opodatkowanie VAT
- wysokość wynagrodzenia
- VAT naliczony
- zeznania roczne
- zeznanie podatkowe
- ordynacja podatkowa
- podatek dochodowy od osób fizycznych
- zeznania podatkowe
- ZUS
- faktura VAT