-
Ile czasu muszę przepracować, aby dostać 100% za zwolnienie w ciąży?
18:59 22.10.2014 PORADA
Witam, jestem w ciąży. Od 5 lat zatrudniona jestem na umowę o pracy na czas nieokreślony w firmie "A", gdzie pobieram wynagrodzenie netto w wysokości 2 000 zł. Od 15 października zatrudniona jestem w oparciu o umowę o pracę w firmie "B", gdzie pobieram wynagrodzenie w wysokości 3 000 ...
Tematy: ciąża, umowa na czas nieokreślony, zasiłek macierzyński, zasiłek chorobowy -
L4 w Polsce a praca w Niemczech
21:09 20.10.2014 PORADA
Witam, problem polega na tym, że mąż miał dwie umowy u różnych pracodawców, w Polsce do 1 lipca, i nowa od 23 czerwca w Niemczech, ale w Polsce przez ostatni tydzień był na L4. Wyjechał do Niemiec na zwolnieniu, teraz w NFZ przy składaniu formularza o możliwości leczenia w Polsce ...
Tematy: NFZ, dwie umowy o pracę, praca za granicą, praca w Niemczech -
Czy próbują mnie oszukać? Dwie umowy w ciąży!
10:30 09.10.2014 PORADA
Witam, opiszę całą sytuacje jeszcze raz od początku, bo nie wiem czy w płacach kręcą czy jak. Pracuję w szkole na dwóch umowach jedna była na czas określony do 31.08, a druga jest na czas nieokreślony. Od 28 lipca jestem na zwolnieniu lekarskim. W dniu zakończenia umowy na czas ...
Tematy: dwie umowy o pracę, umowa na czas określony, umowa na czas nieokreślony, L4 -
Jak będzie naliczany zasiłek macierzyński z dwóch umów?
11:17 08.10.2014 PORADA
Witam Mam jedną umowę na czas nieokreślony , a drugą na okreśłony u tego samego pracodawcy. Umowa na czas określony została przedłużona do dnia porodu. Moje pytanie jest: jak będzie naliczany zasiłek macierzyński? Czy z tych dwóch umów? Pozdrawiam.
Tematy: wynagrodzenie dla pracownika, zasiłek macierzyński, dwie umowy o pracę, umowa na czas nieokreślony -
Praca w dwóch firmach. Czy ZUS może nie wypłacić mi chorobowego z dodatkowego etatu?
11:54 30.09.2014 PORADA
Witam, proszę o pomoc. Pracuję w firmie na cały etat od 7 lat (umowa o pracę). Dodatkowo od lipca mam pracę na 1/2 etatu w sklepie. Od miesiąca jestem na L4, poród mam za 4 tyg. ZUS jak na razie wypłacił mi tylko za pracę z pełnego etatu, nie wiem dlaczego? Czy może nie ...
Tematy: dwie umowy o pracę, praca na pełny etat, praca na pół etatu, L4 w ciąży -
Zwolnienie lekarskie a dwie umowy
14:51 28.09.2014 PORADA
Pracuję w dwóch szkołach, 4 dni w jednej, 1 dzień w drugiej (na ćwierć etatu). Byłam na jednodniowym zwolnieniu lekarskim po ekstrakcji zęba. Wzięłam zwolnienie dla jednego zakładu, bo w drugim pracowałam nieprzerwanie. Powiedziano mi, że muszę przedstawiać dwa zwolnienia, pomimo ...
Tematy: zwolnienie lekarskie, dwie umowy o pracę, nieobecność w pracy, wynagrodzenie dla pracownika -
Kiedy otrzymam najwyższy zasiłek chorobowy?
22:47 23.09.2014 PORADA
Witam, od blisko 10 lat prowadzę własną działalność gospodarczą, od dwóch lat sama zatrudniona byłam w dwóch innych firmach na dobrych stanowiskach i za dobre wynagrodzenie, natomiast u mnie pracowały dwie zatrudnione osoby. Z działalności opłacałam więc sobie tylko składkę ...
Tematy: działalność gospodarcza, dwie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę, zwolnienie z pracy -
Ciąża, działalność gospodarcza i umowa. Lepsza praca na pół czy cały etat?
12:58 22.09.2014 PORADA
Witam serdecznie, proszę o poradę w następującej sprawie: od początku 2014 roku pracowałam w pewnej firmie na umowę o pracę na cały etat. Zwolniłam się z tej firmy w pierwszej połowie lipca, a od początku sierpnia założyłam własną działalność gospodarczą i oczywiście ...
Tematy: umowa o pracę, zwolnienie z pracy, działalność gospodarcza, zasiłek macierzyński -
Zasiłek macierzyński a praca na pół etatu
16:31 20.09.2014 PORADA
Witam, pracuję od 1 czerwca na pół etatu w salonie fryzjerskim. Dowiedziałam się, że jestem w ciąży i mam możliwość zatrudnienia się u koleżanki na pół etatu od 1.10, gdzie również będę miała opłacane chorobowe. Czy mój zasiłek będzie wyliczany z okresu podpisania ...
Tematy: praca na pół etatu, fryzjer, ciąża, zasiłek macierzyński -
Praca na dwóch umowach w tym jedna na wypowiedzeniu. Czy tak można?
07:53 19.09.2014 PORADA
Czy podejmując pracę na etat u innego pracodawcy muszę poinformować obecnego? U obecnego nie świadczę pracy, jestem na wypowiedzeniu bez świadczenia pracy. Czy obecny pracodawca będzie wiedział o tym, że podjęłam pracę dodatkowo w innej firmie, czy uzyska odgórnie takie informacje ...
Tematy: dwie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy o pracę, prawa pracownika, obowiązki pracownika
Podobne tematy:
- koszty uzyskania przychodu
- podatek dochodowy
- działalność gospodarcza
- PIT-y
- rozliczenia podatkowe
- ulgi podatkowe
- rok 2022
- Polski Ład
- ubezpieczenie zdrowotne
- odliczenia podatkowe
- zaliczka na podatek dochodowy
- składka na ubezpieczenie zdrowotne
- Nowy Ład
- składka zdrowotna
- zasiłek macierzyński
- wspólne rozliczenia podatkowe małżonków
- kwota wolna od podatku
- praca na emeryturze
- progi podatkowe
- praca na etat