... na rynku pracy jest silnie skorelowana z kondycją gospodarki – Szwecja i Niemcy to kraje o najszybszym tempie wzrostu gospodarczego. W pierwszym kwartale 2011 r. PKB w Szwecji wzrósł o 6,9 proc., a w Niemczech o 5,2 proc. Zresztą we wszystkich krajach UE27, w których poprawia się sytuacja gospodarcza, pozytywne zmiany następują też na rynku pracy ...

... , Norwegii, czy Czech. Długo wyczekiwane otwarcie niemieckiego rynku pracy nie przyniosło gwałtownego zalewu propozycjami polskiego rynku pracy. Choć oferty pochodzące z Niemiec stanowią ponad 26 proc. z pośród wszystkich zagranicznych, to na wyjazd za Odrę po 1 maja zdecydowało się – jak na razie – 29 tys. kandydatów, blisko 5 proc. mniej ...

... , których potrafi ona przyciągnąć i zatrzymać w strukturze. Siła marki pracodawcy oraz wgląd w to, co wpływa na wybór potencjalnego pracownika zyskuje zatem na znaczeniu. Tymczasem niedobór wysoko wykwalifikowanych pracowników na rynku pracy nasila walkę o talenty. Powyższe czynniki są argumentami za tym, aby dowiedzieć się, dlaczego potencjalni ...

... pracy przez 9-12 miesięcy. Są to osoby, które już przez dłuższy czas pozostają bez pracy i desperacko wysyłają swoje dokumenty na każdą ofertę pracy, czasem nawet po kilka razy na ...

... i ofert pracy w Internecie. Najczęściej robią to w dosyć standardowy sposób, czyli poprzez portale pracy i strony kariery pracodawców. Co ciekawe, mimo bardzo dużej aktywności na serwiach społecznościowych typu Facebook, młodzi ludzie wcale nie są zainteresowani ani ofertami pracy, ani aplikowaniem poprzez ten kanał komunikacji. Z względu na fakt ...

... pracy, 45 proc. młodych zastanawia się nad zmianą swojej drogi zawodowej, a co drugi (48 proc.) uważa, że na rynku pracy jest wiele odpowiednich dla niego ofert pracy. Na frustrację młodych pracowników może wpływać obecna sytuacja ekonomiczna - 32 proc. z nich czuło się zmuszonych do podjęcia niezadowalającej pracy ...

... w 650 propozycjach zatrudnienia pracodawca zdecydował się na umieszczenie tego typu informacji. "Przedsiębiorcy, jeśli nawet prowadzą zakrojone na szeroką skalę działania integracyjne oraz mają naprawdę ciekawe programy motywacyjne, bardzo rzadko decydują się na publikację tych faktów w ofertach pracy. Z roku na rok obserwujemy jednak zmianę tej ...

... przewagę na rynku pracy jest przeceniane. Aż 60% respondentów uważa, że takowe praca wakacyjna im umożliwi, ale jedynie nieco ponad jedna trzecia respondentów deklaruje zdobycie wartościowego doświadczenia podczas pracy w minione wakacje. Niedoceniane jest traktowanie pracy wakacyjnej jako okazji do tego, żeby zapoznać się z charakterem pracy na ...

... niskie zrozumienie i znajomość wśród pracowników przepisów regulujących czas pracy. „Relatywnie wysoka znajomość rozwiązań elastycznego rynku pracy tylko w niewielkim stopniu przekłada się na ich stosowanie w praktyce. Jedynym rozwiązaniem, które jest stosowane powszechnie jest zatrudnienie na czas określony. Z badania wynika ponadto, że tą formą ...

... po 47%, etykieta biznesowa 21%. Najmniej potrzebna na rynku pracy w sektorze IT okazała się umiejętność negocjacji (16%). - IBM ciągle poszukuje specjalistów w różnych obszarach IT i konsultingu oraz do działów sprzedaży. W ostatnim czasie szczególny nacisk kładziemy na umiejętności obsługi systemów i technologii związanych z analityką biznesową ...