eGospodarka.pl › Tematy › praca na niepełny etat

praca na niepełny etat - wiadomości i porady tematyczne

Jestem na urlopie macierzyńskim z 2 stosunków o pracę. Czy mogę zrezygnować z 1 i wrócić do pracy?

21:13 04.08.2017 PORADA

Witam, pracowałam na cały etat - umowa na czas nieokreślony oraz dorywczo na 7/18 w szkole - umowa do 31.08.2017. W maju urodziłam dziecko i wypisałam od razu urlopy - macierzyński i rodzicielski. Od 01.09.2017 r. chciałabym, jednak wrócić do pracy w szkole na pół lub więcej etatu ...

Tematy: praca na pełny etat, praca na niepełny etat, dwie umowy o pracę, urlop macierzyński
L4 ciążowe a zmiana wymiaru etatu

15:57 03.08.2017 PORADA

Od stycznia do maja pracowałam na 4/5 etatu. Umówiłam się z pracodawcą, że od czerwca przechodzę na pełny etat, jednak w maju zaszłam w ciążę i lekarz skierował mnie na L4. Z pracodawcą podpisałam aneks do umowy zmieniający wymiar etatu od czerwca, cały czas będąc na L4. Jak ...

Tematy: praca na niepełny etat, zwiększenie etatu, praca na pełny etat, L4 w ciąży
L4 w ciąży i trzy umowy

07:15 21.07.2017 PORADA

Witam, posiadam 3 umowy o pracę: 1/1 etatu od 2013, 0,125 etatu od 2015 oraz 0,5 etatu od 1.07.2017. Jestem w ciąży i chciałabym iść na L4. Czy mogę iść w związku z tą ostatnią umową? Jak będą i w jakiej wysokości naliczane świadczenia z ZUS, z tych 3 umów?

Tematy: L4, ciąża, L4 w ciąży, trzy umowy o pracę
Urlop wypoczynkowy art. 154 (2). Jak rozumieć ten artykuł KP?

22:55 22.06.2017 PORADA

Mam prośbę, czy ktoś z Państwa wytłumaczy mi, czy ten artykuł odnosi się do urlopu wypoczynkowego pracownika zatrudnionego np. na 1/4 etatu, czy można się nim podeprzeć przy rozliczeniu urlopu na godziny, a nie na dni? Muszę to udowodnić pracodawcy, że urlop powinnam wykorzystać na ...

Tematy: art.154 (2) kodeksu pracy, urlop wypoczynkowy, wykorzystanie urlopu, ilość dni urlopu
Ile urlopu wypoczynkowego na niepełnym etacie ?

21:07 21.06.2017 PORADA

Moje pytanie: jak powinien być przeliczony urlop wypoczynkowy, jeżeli pracownik zatrudniony jest na 1/4 etatu? Pracuję we wtorek i środę po 3 godziny i w sobotę 4 godziny, czyli tygodniowo 10 godz. Wymiar urlopu to 26 dni. Pracodawca nie chce udzielić urlopu w wymiarze godzinowym, czyli 40 ...

Tematy: urlop wypoczynkowy, praca na niepełny etat, 1/4 etatu, wykorzystanie urlopu
Co wybrać: urlop macierzyński 10% czy zasiłek macierzyński 80% przez rok?

18:31 20.06.2017 PORADA

Dzień dobry, poród mam w sierpniu, a umowa kończy mi się 31.12.2017 r. Zarabiam niecałe 1100 zł miesięcznie, na 3/4 etatu. Co mi się bardziej opłaca: urlop macierzyński płatny najpierw 100%, a potem 60%, czy zasiłek macierzyński przez rok 80%? Czy przy zasiłku podniosą mi do 1000 ...

Tematy: ciąża, 3/4 etatu, praca na niepełny etat, urlop macierzyński
Umowa zmieniona z niepełnowymiarowego etatu na cały

11:10 08.06.2017 PORADA

Witam, mam umowę na 1/4 etatu dowiedziałam się, że jestem w ciąży. Szefowa prawdopodobnie zmieni mi umowę na cały etat. Ile bym musiała przepracować żeby iść na L4?

Tematy: 1/4 etatu, praca na niepełny etat, zwiększenie etatu, ciąża
Macierzyński a dwa etaty

22:02 02.06.2017 PORADA

Witam, jestem w ciąży, jestem też zatrudniona na dwóch etatach. W jednej firmie mam cały etat, a w drugiej 1/32 etatu. Z pierwszego etatu będzie wypłacane mi macierzyńskie w wysokości 80% wynagrodzenia. Natomiast moje pytanie jest takie: czy z drugiego etatu (1/32) będę miała ...

Tematy: urlop macierzyński, ciąża, dwie umowy o pracę, praca na pełny etat
Ile wynosi urlop osoby pracującej na niepełny etat?

09:28 31.05.2017 PORADA

Witam, zatrudniliśmy osobę na 3/5 etatu od 22 maja 2017 r. na czas nieokreślony. Pracuje u nas 3 dni x w tyg po 8 godzin. Staż pracy ogólny ma powyżej 10 lat. Ile dni urlopu będzie się jej należało w 2017 r., a ile urlopu będzie miała od nowego 2018 r. Jak taka osoba wypisuje wniosek ...

Tematy: ilość dni urlopu, urlop wypoczynkowy, prawo do urlopu wypoczynkowego, wymiar urlopu wypoczynkowego
Umowa na czas określony. Jak sformułować u mowę?

19:17 22.05.2017 PORADA

Witam, co należy wpisać w paragrafie 2 w kwestii "inne warunki zatrudnienia", a co należy wpisać w "przyczynach uzasadniających zawarcie umowy"? Planujemy zatrudnić pracownika na 3/5 etatu na rok czasu od 01.06.2017 r. na stanowisku administracyjnym.

Tematy: umowa na czas określony, treść umowy o pracę, warunki zatrudnienia, podpisanie umowy o pracę