Bez feedbacku i doceniania trudno o satysfakcję z pracy

... 74% z nich), a w najmniejszym stopniu zespoły finansowe oraz obsługi klienta i operacji. Docenianie jest jednym z najprostszych a jednocześnie najbardziej wartościowych ... grupa ankietowanych (49%, ub. rok – 46%) zaznacza, że docenianie zwiększa ich zadowolenie z pracy, a 31,8% jako główny efekt wskazuje większą proaktywność – odpowiednia motywacja ...