-
Co wygra zwolnienie czy wypowiedzenie?
19:40 01.11.2012 PORADA
Witam mam umowę na czas określony. byłam na zwolnieniu prawie miesiąc szefowa w tym czasie wspominała coś o wypowiedzeniu. Jednak postanowiłam wrócić chociaż lekarz dał mi kolejne zwolnienie ale nie dałam go szefowej. i moje pytanie brzmi tak: czy jeśli szefowa wręczy mi ...
Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, warunki wypowiedzenia umowy, L4, zwolnienie lekarskie -
Wypowiedzenie umowy z powodu spóźnienia
11:49 31.10.2012 PORADA
Dzień dobry Państwu Dostałam wypowiedzenie umowy od pracodawcy z 3-mies. okresem. Mam umowę na czas nieokreślony. Pracuję w sklepie w systemie równoważnym, często w pojedynkę od 9.00-21.00 od 6 lat. Od 2003 leczę się na nerwicę lękową. Jestem pod kontrolą psychiatry. Choroba nasila ...
Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, warunki wypowiedzenia umowy, L4, choroba pracownika -
Rozwiązanie umowy o pracę
18:41 29.10.2012 PORADA
Witam dzisiaj tzn. 29.10.2012 dostałam rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem częściowy tekst rozwiązania : Z dniem 29-10-2012 wyp., umowę o pracę zawartą 31.08.2012 z okresem wyp. 2 tyg.. który upływa 17.11.2012. Z zachowaniem prawa do wynagrodzenia oraz zwalniam panią z ...
Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, zwolnienie z obowiązku świadczenia pracy, wypowiedzenie umowy o pracę, zwolnienie z pracy -
Zwolnienie a odprawa?
09:25 28.10.2012 PORADA
Witam. Po 9 latach pracy na czas nieokreślony dostałam wypowiedzenie 3 miesięczne przyczyna zwolnienia likwidacja stanowiska pracy. Pracodawca zatrudnia ponad 20 osób. Czy należy mi się odprawa?
Tematy: odprawa dla pracownika, odprawa przy zwolnieniu, likwidacja stanowiska pracy, prawo do odprawy -
Zwolnienie z pracy przy przejęciu firmy przez inny zakład
18:26 25.10.2012 PORADA
Proszę pilnie o pomoc. Zakład mój ma być połączony, a właściwie dokładnie jak to się nazywa nie wiem. Nasz ma być zlikwidowany a przejęty przez inny zakład, /sprzęt, pracownicy biurowi i fizyczni/ nie rozmawiano z nami- pracownikami dozoru, innymi tak. Pracuję na pełny etat ...
Tematy: przejście zakładu pracy na innego pracodawcę, likwidacja zakładu pracy, warunki wypowiedzenia umowy, wypowiedzenie umowy o pracę -
Czy szef miał prawo mnie zwolnić w 5 mc ciąży? Pracowałam w Niemczech.
12:48 24.10.2012 PORADA
Czy szef miał prawo mnie zwolnić w 5 mc ciąży? Byłam na zwolnieniu lekarskim wystawione przez niemieckiego lekarza na 2 tygodnie. Po 2 tygodniach dosłałam kolejne zwolnienie ale z Polski i okazało się że po 2 tyg. chorobowego w Niemczech nie opłacił mi pracodawca dalej składek, co w ...
Tematy: praca za granicą, praca w Niemczech, niemieckie prawo pracy, pracodawca nie płaci -
Dyscyplinarka w okresie wypowiedzenia
16:38 19.10.2012 PORADA
Czy pracodawca w okresie wypowiedzenia umowy o pracę ma prawo dyscyplinarnie zwolnić pracownika, który dostarczył zwolnienie lekarskie od np. psychiatry na okres trwania wypowiedzenia? Dostałem wypowiedzenie umowy o pracę z zachowaniem okresu wypowiedzenia. Z racji sytuacji osobistej w ...
Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, okres wypowiedzenia, warunki wypowiedzenia umowy, zwolnienie lekarskie -
Urlop na żądanie a zwolnienie dyscyplinarne z powodu nieusprawiedliwienia
12:21 19.10.2012 PORADA
Witam! Od pięciu lat pracuję w firmie na umowę o prace na czas nieokreślony. W bieżącym roku nie wykorzystałam ani jednego dnia urlopu z tegorocznej puli (kilkanaście dni, ani jednego na żądanie). Wszystkie domowe testy ciążowe wskazywały, że jestem w ciąży. Tydzień temu źle ...
Tematy: ciąża, urlop na żądanie, zwolnienie dyscyplinarne, umowa na czas nieokreślony -
Obniżenie wymiaru czasu pracy
21:47 18.10.2012 PORADA
Witam, Będąc na umowie o skróconym wymiarze czasu pracy (przysługujący urlop wychowawczy), otrzymałam 16 października wypowiedzenie umowy o pracę. Obecny wymiar czasu pracy wynosi 88%. Czy obecnie mogę złożyć podanie o zmianę wymiaru czasu pracy? Pozdrawiam
Tematy: wymiar czasu pracy, obniżony wymiar czasu pracy, urlop wychowawczy, wypowiedzenie umowy o pracę -
Odprawa i godziny nadliczbowe
15:00 18.10.2012 PORADA
Witam! Pracuję w sklepie obuwniczym 6 dni w tygodniu: 5 dni po 8 godzin, a w sobotę 5. Pracodawca daje nam 1 wolną sobotę w miesiącu (np. we wrześniu 2012 przepracowałam 4 soboty, a wolną miałam tylko 1 sobotę). Umowę mam na czas określony od 01.07.2011 do 30.06.2013, jednak wczoraj ...
Tematy: praca w sklepie, wypowiedzenie umowy o pracę, likwidacja stanowiska pracy, czas pracy