... danych wynika, że Polska jest jednym z krajów, w których niedobór pracowników jest najbardziej widoczny. – Polscy przedsiębiorcy dość późno dostrzegli, że brak pracowników ma realny wpływ na ich wynik finansowy i cały biznes. Firmy zaczynają walczyć o pracowników, ale to dopiero początek zmian. Część z instytucji zaczęła budować ...

... podkreślić, że osoby wykraczające kwalifikacjami poza zakres stanowiska często są bardzo efektywne – swoje obowiązki wykonują lepiej, sprawniej i wydajniej. Posiadanie takich pracowników w szeregach firmy może więc być bardzo dobrym posunięciem. Mogą stanowić wzór do naśladowania dla swoich współpracowników i wspomagać ich w codziennej pracy ...

... dla kandydatów, niekoniecznie podoba się pracodawcom, którzy coraz częściej utyskują na braki kadrowe i zmuszeni są we własnym zakresie prowadzić poszukiwania pracowników. W tym m.in. celu bezpośrednio zapraszają ich do uczestniczenia w procesie rekrutacji. Okazuje się, że tzw. direct search najczęściej wykorzystywany jest w poszukiwaniach ...

... kadrowe i są zmuszeni we własnym zakresie prowadzić poszukiwania pracowników. W tym pomaga im m.in. bezpośrednie zapraszanie kandydatów do procesu rekrutacji. ... rekrutera, 8% miało zaznaczonych specjalizację Produkcja. Jaki jest wiek poszukiwanych pracowników? Okazuje się, że najbardziej poszukiwani pracownicy III kwartału to kandydaci pomiędzy 27 ...

Dynamicznie zmieniająca się, a przy tym dość trudna sytuacja na rynku pracy stawia wiele organizacji przed sporym wyzwaniem na płaszczyźnie rekrutacyjnej. W sektorze technicznym największym problemem są braki w kadrze menedżerskie. Od dawna zresztą aktualna jest opinia, że w tej branży łatwiej jest znaleźć i zatrudnić inżyniera, niż solidnego ...

... utyskują na braki kadrowe i sami są zmuszeni prowadzić intensywne poszukiwania pracowników. W tym pomaga im m.in. Wyszukiwarka Kandydatów serwisu GoldenLine. Tylko ... ). Przydatne linki: - Oferty pracy - Szablony CV - List motywacyjny - szablony Zwinne rekrutacja z Jobile W sierpniu 2017 roku za pomocą Jobile rekruterzy szukali kandydatów z obszarów: ...

... wspomniałam, taka rozmowa ma identyczne znaczenie jak osobiste spotkanie więc warto się do niego dobrze przygotować. Zwłaszcza, że w najbliższym czasie rekrutacja online nie powinna już nikogo dziwić.

... obsługa klienta sprawia, że chce on kontynuować z nami współpracę. Bez najlepszych pracowników nigdy nie zdobędziemy wysokiej pozycji na rynku – podkreśla Jakub Stępień, Senior Recruitment ... opinie kandydatów. A to właśnie oni powinni mieć szansę ocenić, czy rekrutacja została przeprowadzona w odpowiedzi sposób. Badanie opinii kandydatów na temat ...

... skierowanych było do kandydatów pomiędzy 36 a 45 rokiem życia, a co siódma (15%) do pracowników w wieku od 18 do 26 lat. Z jakich województw pochodzą najczęściej ... biegłym. Innym często występującym językiem jest język niemiecki oraz rosyjski. Zwinne rekrutacja z Jobile W maju 2017 roku GoldenLine wprowadził na rynek usługę rekrutacyjną Jobile, w ...

... zacząć bardziej wnikliwie obserwować organizacje, których jeszcze wczoraj nie uznałyby za swoją konkurencję. Czujni powinni być także pracodawcy - w obecnych realiach rekrutacja pracowników nie jest już tym, czym była zaledwie kilka lat temu. W obecnych czasach tym, co w znacznej mierze przesądza o konieczności redefiniowania modelu ...