... widzenia lidera, zaufanie nie jest przynależną do jego osoby cechą, ale decyzją o podjęciu konkretnego ryzyka w relacjach ze współpracownikami i zarządzaniu nimi. Najlepsi z najlepszych z sukcesem podejmują to ryzyko, bo ich organizacje rządzą się powszechnie podzielanymi w firmie przekonaniami i wartościami, od których nie ma odstępstw ...

... sytuacji finansowej, interesującej treści pracy oraz silnego kierownictwa. Informacje o badaniu: Randstad Award to największy na świecie projekt badawczy dotyczący wizerunku pracodawcy i czynników atrakcyjności pracodawców. Pierwsze badanie przeprowadzono w 2000 roku w Belgii. Dziś obecne jest już w 23 krajach i obejmuje 225 000 respondentów. W tym ...

Znane są już wyniki najnowszej edycji raportu Best Companies for Leadership 2014. Na pierwszym miejscu zestawienia uplasował się Procter & Gamble, tuż za nim General Electric i Coca-Cola. Poza podium IBM i Unilever. Aż 13 organizacji wyróżnionych w rankingu to marki, które na lokalizację swoich centrów usług wybrały Polskę. Best Companies for ...

... proc., 43 proc. i 43 proc. osób zadowolonych). Jak wynika z przeprowadzonej analizy statystycznej, do czynników mających najsilniejszy związek z ogólną opinię pracownika o pracodawcy należą: (1) przekonanie, że firma jest zarządzana uczciwie, (2) poczucie, że w pracowniku dostrzega się nie tylko pracownika, ale także człowieka oraz (3) partnerskie ...

Google, SAS Institute i NetApp to zwycięzcy po raz czwarty ogłoszonej przez Great Place to Work listy Najlepszych Międzynarodowych Miejsc Pracy na świecie. Ranking zdominowały firmy z sektora IT – stanowiły one aż 36% laureatów, z kolei Meksyk był krajem, który przyczynił się do wprowadzenia na listę aż 20 firm. Światową listę TOP 25 tworzą firmy, ...

... „Firmy programistyczne są kojarzone ze szczególnym typem środowiska pracy i kultury firmy” - mówi Nylander. „Najlepsi pracodawcy oferują bogate programy szkoleniowe i właśnie to decyduje o ich atrakcyjności wśród studentów. Pracodawcy, którzy myślą o rekrutacji studentów kierunków inżynieryjnych powinni także pamiętać o dbaniu o kulturę organizacji ...

Przy okazji tworzenia tegorocznego zestawienia 100 Najlepszych Europejskich Miejsc Pracy Great Place to Work® przyjrzał się danym pochodzącym z badań laureatów ostatnich 5 edycji konkursu. Dokonana analiza pokazała między innymi, że w całej Europie rośnie w siłę trend tworzenia miejsc pracy opartych na wzajemnym zaufaniu. Okazuje się także, że ...

Great Place to Work® Institute ogłosił Listę Najlepszych Miejsc Pracy w Europie w 2014 r. Microsoft, SAS Institute, EMC i Mars, to firmy, które znalazły się w czołówce zestawienia. W kategorii przedsiębiorstw zatrudniających ponad 500 pracowników palma pierwszeństwa przypadła Davidson Consulting, wśród małych i średnich firm zwyciężyła szwedzka ...

... wynik może świadczyć o przykładaniu coraz większej wagi do wyboru pierwszego pracodawcy. Jacy pracodawcy są atrakcyjni? Studenci najbardziej cenią sobie pracę w mediach i reklamie, bankowości oraz instytucjach edukacyjnych i naukowych. Najbardziej atrakcyjni pracodawcy to firmy mogące zapewnić dobre perspektywy przyszłej kariery oraz wysokie ...

8 firm z branży IT, 5 firm z sektora handlu detalicznego, 4 firmy reprezentujące farmację i biotechnologię, 3 firmy produkcyjne, 2 świadczące usługi profesjonalne i po jednej z sektora usług finansowych i budownictwa. Instytut Great Place to Work® uhonorował na Liście Najlepszych Miejsc Pracy Polska 2014 aż 24 firmy. Uroczystość ogłoszenia ...