eGospodarka.pl

eGospodarka.plTematy › upadłość firmy
  • Niewypłacalność. Jakie rozwiązania prawne dla firm?

    Niewypłacalność. Jakie rozwiązania prawne dla firm?

    Aby ułatwić przedsiębiorcy określenie momentu powstania stanu niewypłacalności ustawodawca wprowadził m.in. nowe domniemanie prawne, zgodnie z którym stan ten zachodzi, jeżeli opóźnienie w wykonywaniu zobowiązań pieniężnych przekracza 3 miesiące. Od tego momentu liczony jest 30-dniowy termin na złożenie przez dłużnika wniosku o ogłoszenie ... WIĘCEJ

    Tematy: niewypłacalność, niewypłacalność firmy, ogłoszenie upadłości, upadłość firmy
  • Czy należy mi się urlop wychowawczy, jeśli pracodawca ogłosi upadłość firmy?

    Czy należy mi się urlop wychowawczy, jeśli pracodawca ogłosi upadłość firmy? PORADA

    Mam umowę na czas nieokreślony. 30 kwietnia br. skończył mi się macierzyński, od 2 maja poszłam na urlop wypoczynkowy za zaległy rok i za te 5 miesięcy br. Wyszło mi do 18 czerwca. W międzyczasie złożyłam wniosek o urlop wychowawczy w terminie 21 dni przed pójściem na urlop zaraz po ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na czas nieokreślony, urlop wypoczynkowy, zaległy urlop wypoczynkowy, wniosek o urlop wychowawczy
  • Przygotowana likwidacja (pre-pack)

    Przygotowana likwidacja (pre-pack)

    Choć instytucja przygotowanej likwidacji (pre-pack) istnieje w polskim porządku prawnym od ponad dwóch lat, niewypłacalni przedsiębiorcy wciąż nie wykorzystują wszystkich jej zalet. Często nie są świadomi tego, że nie każde zadłużone przedsiębiorstwo musi zakończyć swój byt prawny w wyniku postępowania upadłościowego. Dzięki przygotowanej ... WIĘCEJ

    Tematy: pre-pack, przygotowana likwidacja, likwidacja przedsiębiorstwa, ogłoszenie upadłości
  • Druga ciąża na macierzyńskim a upadłość firmy

    Druga ciąża na macierzyńskim a upadłość firmy PORADA

    Witam, proszę o poradę, do 31.08.2018 jestem na zasiłku macierzyńskim. Firma w której pracowałam na czas nieokreślony 14.07.2017 ogłosiła upadłość. W dniu dzisiejszym dowiedziałam się, że jestem w kolejnej ciąży. Co w takiej sytuacji? Jakie świadczenia mi przysługiją po ... WIĘCEJ

    Tematy: umowa na czas nieokreślony, urlop macierzyński, ciąża, ciąża na urlopie macierzyński
  • Wniosek o upadłość nie zastąpi windykacji

    Wniosek o upadłość nie zastąpi windykacji

    ... wierzyciela, który zainicjował wniosek tak, aby odpadła mu legitymacja czynna do popierania wniosku. Zaspokojony w ten sposób wierzyciel musiał cofnąć wniosek o upadłość swojego dłużnika, a Sąd zobowiązany był sprawę umorzyć. Strony natomiast mogły zapomnieć o całym tym nieprzyjemnym incydencie w ich współpracy. Nowelizacja prawa upadłościowego ... WIĘCEJ

    Tematy: wniosek o upadłość, wniosek o ogłoszenie upadłości, upadłość firmy, windykacja należności
  • Emerytura  „wypłata” zaległego wynagrodzenia przez syndyka

    Emerytura „wypłata” zaległego wynagrodzenia przez syndyka PORADA

    Witam, jestem na emeryturze od półtora roku, za 2017 rozliczy mnie więc ZUS. Dostałem w 2017 zaległe wynagrodzenie (umowa o pracę) z firmy (od syndyka), w której pracowałem kilka lat temu - która upadła. Otrzymałem dziś PIT za wspomniane wynagrodzenie. Jak rozliczyć ten przychód ... WIĘCEJ

    Tematy: emerytura, zaległe wynagrodzenie, syndyk, upadłość firmy
  • Firma w upadłości ma wyrok sądowy. Kto płaci odprawy?

    Firma w upadłości ma wyrok sądowy. Kto płaci odprawy? PORADA

    Dzień dobry, pytanie moje dotyczy odpraw. Firma ogłosiła upadłość 23 listopada, sąd 2 stycznia ogłosił upadłość i za zaległe wypłaty tj. za grudzień i za 2 dni stycznia zapłaci nam FŚG, a syndyk za odprawy i wypłaty za styczeń, luty, marzec, bo mamy 3-miesięczne wypowiedzenie ... WIĘCEJ

    Tematy: upadłość firmy, wyrok sądowy, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, FGŚP
  • Upadłość firmy, a wypłata zaległego zasiłku chorobowego

    Upadłość firmy, a wypłata zaległego zasiłku chorobowego PORADA

    Witam, początkiem listopada firma, w której byłam zatrudniona na podstawie umowy terminowej ogłosiła upadłość. Byłam w ciąży i przebywałam na L4, a moja umowa została przedłużona do dnia porodu tj. sierpnia. Jednak za 17 dni sierpnia nie dostałam przysługującego mi zasiłku ... WIĘCEJ

    Tematy: upadłość firmy, ciąża, L4 w ciąży, L4
  • Wcześniejsza emerytura po zamknięciu firmy

    Wcześniejsza emerytura po zamknięciu firmy PORADA

    Mam 56 lat (kobieta) i przepracowane na umowę o pracę 24 lata (od 1980 do 2004 r.). Ponadto, od 2004 roku do obecnej chwili prowadzę jednoosobową działalność gospodarczą (świadczenie usług z zakresu doradztwa/consulting), odprowadzam pełne składki ZUS-owskie. Mam coraz mniej zleceń i ... WIĘCEJ

    Tematy: wcześniejsza emerytura, przejście na emeryturę, zamknięcie działalności gospodarczej, zamknięcie firmy
  • Ekwiwalent za zaległy urlop na L4 i macierzyńskim po upadłości firmy

    Ekwiwalent za zaległy urlop na L4 i macierzyńskim po upadłości firmy PORADA

    Witam, na styczeń 2018 mam termin porodu, jeszcze pracuję, ale od października/listopada chcę iść na L4. Problem w tym że firma, w której jestem zatrudniona jest niewypłacalna i najbliższych miesiącach będzie ogłoszona upadłość - pewnie jeszcze w tym roku, lub na początku 2018 ... WIĘCEJ

    Tematy: ekwiwalent za urlop, zaległy urlop wypoczynkowy, ilość dni urlopu, L4
  • Zwrot prowizji pracodawcy

    Zwrot prowizji pracodawcy PORADA

    Dzień dobry, chciałbym zasięgnąć porady dotyczącej zwrotu wypłaconej przez pracodawcę prowizji od sprzedaży. Moja sytuacja wygląda następująco: kilka dni temu właściciel firmy, w której pracuję poinformował mnie, że muszę zwrócić firmie prowizję, którą otrzymałem za ... WIĘCEJ

    Tematy: prowizja, prowizja od sprzedaży, zwrot prowizji, umowa na czas nieokreślony
  • Upadłość firmy nie przychodzi nagle. Miliony długów upadających firm

    Upadłość firmy nie przychodzi nagle. Miliony długów upadających firm

    ... upadłość między styczniem 2014 a czerwcem 2016 roku. Tym razem pod lupę wzięliśmy krótszy okres i znacznie większą grupę firm, ale to właściwie niewiele zmieniło - zarówno statystyki, jak i wnioski okazały się podobne. Oba badania wyraźnie bowiem pokazały, że upadłość firmy ... zadłużenie przekraczało 36 milionów złotych. - Upadłość firmy to problem nie ... WIĘCEJ

    Tematy: upadłość firmy, bankructwo, płynność finansowa, dłużnicy
  • Zakład sprzedany - zaległe pobory niewypłacone

    Zakład sprzedany - zaległe pobory niewypłacone PORADA

    Witam, brat pracował w firmie PKS S.A., która ogłosiła upadłość, miała ogromne zobowiązania wg ZUS, US, zaległy podatek od nieruchomości i niewypłacone pracownikom pobory za pracę, a także wkłady z kasy zapomogowo-poz. pracowników, które to wcześniej zostały przeksięgowane na ... WIĘCEJ

    Tematy: sprzedaż firmy, upadłość firmy, zaległe wynagrodzenie, brak wypłaty w terminie
  • Niewypłacone pobory - firma ogłosiła upadłość

    Niewypłacone pobory - firma ogłosiła upadłość PORADA

    Witam, pracowałem jako kierowca autobusu, a wcześniej jako kierowca samochodu ciężarowego z naczepą. Przeszedłem na wcześniejszą emeryturę gdyż miałem zaliczone lata pracy - pracowałem w szczególnych warunkach. Firma ogłosiła upadłość, syndyk sprzedał wszelki tabor ... WIĘCEJ

    Tematy: wcześniejsza emerytura, upadłość firmy, syndyk, zaległe wynagrodzenie
  • Upadłość przedsiębiorcy receptą na niewypłacalność

    Upadłość przedsiębiorcy receptą na niewypłacalność

    ... albo zatwierdzenie układu z wierzycielami. Czy do grona osób ponoszących odpowiedzialność za niezłożenie wniosku o upadłość należą prokurenci? Prokurenci nie ponoszą odpowiedzialności za brak zgłoszenia wniosku o upadłość firmy. Zgodnie z art. 109 kodeksu cywilnego, prokura jest pełnomocnictwem, którego udziela przedsiębiorca zobowiązany do ... WIĘCEJ

    Tematy: upadłość, upadłość przedsiębiorcy, upadłość firmy, wniosek o ogłoszenie upadłości
  • Gdy upada towarzystwo ubezpieczeniowe

    Gdy upada towarzystwo ubezpieczeniowe

    ... o wiele mniej powszechna. Ostatnią upadłość ubezpieczyciela ogłoszono w marcu 2000 roku Na wstępie warto podkreślić, że obecnie upadłość zakładu ubezpieczeniowego jest o ... ubezpieczeń Ubea.pl. Dane Komisji Nadzoru Finansowego wskazują, że ostatnia upadłość ubezpieczyciela została ogłoszona 20 marca 2000 r. (TUIR GWARANT S.A.). Wcześniej upadło pięć ... WIĘCEJ

    Tematy: upadłość, towarzystwa ubezpieczeniowe, ubezpieczyciele, upadłość firmy
  • Mniej upadłości w Europie Zachodniej

    Mniej upadłości w Europie Zachodniej

    Bankructwa europejskich firm będą wyhamowywać. Tak przynajmniej przewiduje Coface, którego prognoza zakłada, że w bieżącym roku liczba upadłości zachodnioeuropejskich przedsiębiorstw będzie niższa o 7 proc. Tym samym kontynuacji doczeka się - odnotowana już w minionym roku - tendencja spadkowa (-9 proc.). Wyjątkiem są tu Włochy i Norwegia. W tych ... WIĘCEJ

    Tematy: upadłość, bankructwo, upadłości firm, upadłość firmy
  • Firmy w sytuacji kryzysowej dostaną wsparcie

    Firmy w sytuacji kryzysowej dostaną wsparcie

    ... kryzysowych. Na pomoc będą mogły liczyć małe i średnie firmy oraz przedsiębiorcy ponownie próbujący rozpocząć prowadzenie działalności gospodarczej. W ... upadłość układową, jako alternatywę wobec upadłości likwidacyjnej. Wprowadzona będzie możliwość uzupełniania lub weryfikowania wniosków o upadłość odrzuconych z przyczyn formalnych. Upadłość ... WIĘCEJ

    Tematy: firmy, upadłość firmy, upadłość likwidacyjna, wniosek o upadłość
  • Prawa pracownika upadłej firmy z oddziałami w Polsce będą chronione

    Prawa pracownika upadłej firmy z oddziałami w Polsce będą chronione

    ... w przypadku pracowników polskiej spółki Christianapol, wobec której sąd we Francji ogłosił upadłość, ponieważ stwierdził, że we Francji znajduje się główny ośrodek działalności tej firmy (faktyczny zarząd). Następnie sąd w Poznaniu ogłosił upadłość tej spółki, a jej pracownicy zostali pozbawieni możliwości dochodzenia wynagrodzeń i innych świadczeń ... WIĘCEJ

    Tematy: prawa pracownika, prawa pracowników, upadłość firmy, upadłość pracodawcy
  • Rozwiązanie umowy o pracę: upadłość lub likwidacja firmy

    Rozwiązanie umowy o pracę: upadłość lub likwidacja firmy

    Sam fakt ogłoszenia upadłości czy likwidacji nie powoduje rozwiązania stosunku pracy. Jeśli więc przedsiębiorstwo znalazło się w stanie upadłości lub likwidacji, pracodawca jest zobowiązany do zastosowania szczególnego trybu zakończenia stosunków pracy z pracownikami. Wynika to z faktu zniesienia szczególnej ochrony przed wypowiedzeniem umowy o ... WIĘCEJ

    Tematy: upadłość, bankructwo, upadłości firm, upadłość firmy

 

1 2 ... 10 ... 12

następna



Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

REKLAMA

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo:

Ok, rozumiem Strona wykorzystuje pliki cookies w celu prawidłowego jej działania oraz korzystania z narzędzi analitycznych, reklamowych, marketingowych i społecznościowych. Szczegóły znajdują się w Polityce Prywatności. Dalsze korzystanie ze strony oznacza, że zgadzasz się na ich użycie. Jeśli nie chcesz, aby pliki cookies były zapisywane w pamięci Twojego urządzenia, możesz to zmienić za pomocą ustawień przeglądarki.