... kompetencji Czy pracodawcy udostępniali pracownikom możliwości rozwoju zawodowego? Jakie kompetencje pracownicy rozwijali samodzielnie? Konieczność izolacji społecznej sprawiła, że nasze życie zawodowe i towarzyskie w znacznej części przeniosło się do sieci. Dla wielu specjalistów była to sprzyjająca okazja do podjęcia działań ukierunkowanych na ...

Prawnicy obecnie muszą łączyć role prawnika, marketera, sprzedawcy oraz PR-owca. Zawód ten uległ ogromnym zmianom, które mogą ulec przyspieszeniu przez sytuację gospodarczą związaną z lockdownem. Jakie kompetencje powinien posiadać prawnik XXI wieku, by odnaleźć się na rynku pracy? W latach 90. nastąpił gwałtowny rozwój polskiej gospodarki, ...

... do wykonywania pracy w dotychczasowym zawodzie, a lekarz orzecznik (komisja lekarska) orzekł o celowości przekwalifikowania zawodowego, co oznacza, że rencista może uzyskać takie kwalifikacje zawodowe, które przy jego stanie zdrowia pozwolą mu na wykonywanie pracy. Specyfika tej renty wynika stąd, że przy okazji orzeczenia o niezdolności ...

Za sprawą Senatu bieżący rok upływa pod znakiem matematyki - przedmiotu przez wiele osób lubianego, ale przez równie liczne grono znienawidzonego. Tymczasem dane napływające z rynku pracy wyraźnie wskazują, że matematyczne umiejętności to przepustka do znalezienia dobrze płatnej i ciekawej pracy. Matematyka to królowa nauk. Grono jej zagorzałych ...

Znakomita większość pracowników z Ukrainy jest zatrudniona przy pracach fizycznych. Tymczasem okazuje się, że aż 89% z nich legitymuje się średnim bądź wyższym wykształceniem. Brak możliwości rozwoju zawodowego to - oprócz wynagrodzenia - jedna z największych bolączek pracujących w Polsce Ukraińców. Praca poniżej kwalifikacji, a plany dalszej ...

Poszukiwane zawody? Rynek pracy pokazuje, że na brak ofert pracy nie powinni narzekać inżynierowie, programiści, analitycy baz danych, a także osoby wyspecjalizowane w zagadnieniach związanych z digital marketingiem. Coraz bardziej dostrzegalne staje się jednak zatarcie granic pomiędzy humanistami a umysłami ścisłymi. Pracodawcy będą ustawiać się ...

... zatrudnienie i redukować koszty ze względu na globalny kryzys w mediach. Czego chcą pracodawcy - Kandydaci na studia często nie zastanawiają się, czy kwalifikacje, które zdobędą w czasie studiów są faktycznie potrzebne pracodawcom. Wprost przeciwnie. W wielu przypadkach idą studiować coś, co ich interesuje z założeniem, że ...

... kandydatów. Dlatego pracodawcy w dzisiejszych warunkach rynkowych, coraz częściej sięgają po osoby pracujące, a nie bezrobotne. Takie, które są otwarte na przekwalifikowanie zawodowe i podejmowanie nowych wyzwań. Podsumowanie Zmiana kariery nie jest łatwa i wiąże się z wyrzeczeniami. Jednak na coraz bardziej dynamicznym rynku może być ...

Wielu z nas programista kojarzy się wyłącznie z umysłem ścisłym, któremu udało się w pocie czoła zdobyć dyplom ukończenia wyższych studiów na uczelni technicznej. Tymczasem jest to tylko i wyłącznie stereotyp. Aby pracować w tym zawodzie, niepotrzebne jest kierunkowe wykształcenie. Konieczny jest natomiast zapał i determinacja. Co jeszcze powinno ...

... milczeniem tego, że jest to najwyższy odsetek, jaki zanotowano od sześciu lat. Kogo chcą rekrutować pracodawcy? Oto najbardziej poszukiwane zawody l kwalifikacje. Zrealizowane przez Hays Poland badanie dowodzi, że plany rekrutacyjne posiada obecnie zdecydowana większość polskich pracodawców (ok. 90%). To nie lada ...