eGospodarka.pl

eGospodarka.plWiadomościGospodarkaŚwiat › Świat: wydarzenia tygodnia 19/2017

Świat: wydarzenia tygodnia 19/2017

2017-05-14 14:23

  • USA – Chiny. W programie przedwyborczym D. Trump atakował sytuację w wymianie handlowej z Chinami. W ostatnich dniach Stany Zjednoczone zawarły porozumienie handlowe z Chinami. W opinii Białego Domu umożliwi ono zwiększenie amerykańskiego eksportu do Chin. Uzgodniono szereg ułatwień w handlu. Chińczycy otworzą swój rynek dla amerykańskiej wołowiny, zaś USA zgodzi się na import gotowanego mięsa drobiowego z Chin.
  • Rynek konsumpcyjny USA. Według Departamentu Handlu kwietniowa sprzedaż detaliczna w USA wzrosła o 0,4 proc. licząc m/m. Wg Departament Pracy ceny konsumpcyjne (CPI - consumer price index) w USA w kwietniu wzrosły o 0,2 proc. mdm, oraz o 2,2 proc. r/r.
  • Prezydentura D. Trumpa. Donald Trump po prawie czterech miesiącach sprawowania urzędu cieszy się poparciem zaledwie 36 proc. badanych Amerykanów. Większość badanych - 58 proc. - jest niezadowolona z jego rządów.
  • Nowy Jedwabny Szlak. Położenie Polski w Europie sprawia, że Pekin widzi w naszym kraju znaczące możliwości w realizacji tego kluczowego programu inwestycyjnego. Obecna wizyta polskiej premier w Chinach będzie służyć rozwojowi programu chińskich przedsięwzięć inwestycyjnych w Polsce.
  • Globalny rynek paliw. Po okresie stabilnych cen ropy (ponad 50 USD/baryłkę) nastąpiły spadki. Co prawda te tendencje zostały zahamowane, ale dalszy rozwój sytuacji będzie zależał od polityki krajów OPEC dotyczącej zmniejszania limitów wydobywanego surowca. Duże znaczenie będzie miała polityka Iraku, który obecnie jest drugim producentem ropy naftowej w OPEC. Dalszy rozwój sytuacji na tym rynku będzie zależał od polityki Iranu. Wg analityków brak rygorystycznie przestrzeganej polityki ograniczania wydobycia może spowodować, że ceny ropy mogą spadać nawet do poziomu poniżej 40 USD za baryłkę.
  • Turecki Potok (Turkish Stream) faktem. Mimo amerykańskich zastrzeżeń u rosyjskiego wybrzeża rozpoczęto budowę morskiego odcinka tej magistrali gazowej. Gazociąg prowadzony po dnie Morza Czarnego będzie realizowany w formie dwóch nitek: jedna będzie dostarczać gaz do Turcji, druga będzie dostarczać gaz do krajów południowej Europy.
  • Rynek węgla. Wg Agencji Rozwoju Przemysłu (ARP), która monitoruje sytuację na rynku międzynarodowym w kwietniu nastąpił zauważalny wzrost cen węgla, lecz na koniec miesiąca nastąpił ponowny spadek cen.
  • GMO na świecie. Według organizacji ISAAA promującej GMO areał upraw roślin genetycznie modyfikowanych (GMO) na świecie wzrósł w 2016 roku o 3 proc. r/r i wyniósł 185,1 mln hektarów. Rośliny GMO uprawia się w 26 krajach świata.
  • Fałszywe informacje w sieci. Użytkownicy sieci często nie potrafią odróżnić prawdy od fake newsa, a te coraz częściej wygrywają z prawdziwymi wiadomościami. Walkę z fałszywymi informacjami zapowiedziały największe światowe koncerny technologiczne (w tym Google, Facebook, Wikipedia i Mozilla). Ta sytuacja niepokoi, bo fałszywe newsy obniżają zaufanie do mediów, produktów rynkowych i firm, a także do instytucji i osób publicznych.
  • Segment gier mobilnych. W ocenie analityków ten dział gospodarki ma w tym roku wygenerować ponad 42 proc. przychodów całej branży gier wideo (jego wartość ma wynieść 46,1 mld USD0. Zdaniem analityków polskie firmy dobrze radzą sobie na tym rynku. Jednak znaczącą przeszkodą polskich firm w tej branży nie są koszty produkcji gier, ale wydatki na promocję i wprowadzenie produktu na rynek.
  • Internet w Chinach. Pekin zwiększa kontrolę nad internetem. Rząd opublikował nowe reguły kontroli nad siecią internetową. Będą one realizowane przez najbliższe 5 lat i mają doprowadzić do "pozytywnej propagandy" w sieci.
  • Międzynarodowy Fundusz Walutowy w sprawach demograficznych. MFW ostrzega kraje azjatyckie
  • przed popełnianiem błędów Japonii. Zalecił wczesne reagowanie na problem szybko starzejących się społeczeństw.
  • Kanadyjska demografia. Niepokojąco zmienia się struktura społeczeństwa kanadyjskiego. Najszybciej liczebnie wzrasta grupa wiekowa stulatków. Liczba osób powyżej 65. roku życia jest wyższa od liczby dzieci (jest to pierwszy taki przypadek w historii). Skłania to kanadyjski rząd do zmian w polityce wewnętrznej.
  • Amerykański rynek pracy. Maleje liczba robotników : w latach 1979 – 1999 liczba robotników w USA zmalała z 19 do 17 mln, a w latach 1999 – 2009 liczba ta spadła do 12 mln.

Komentarz do wydarzeń gospodarczych

KORPORACJE STAWIAJĄ NA JOGĘ DLA PRACOWNIKÓW. GODZINA ĆWICZEŃ POZWALA SIĘ POZBYĆ BÓLÓW KRĘGOSŁUPA I ZREDUKOWAĆ STRES.

Pracodawcy mają coraz większą świadomość, że zdrowy i zadowolony pracownik jest bardziej aktywny, a tym samym uzyskuje w pracy lepsze efekty. Dlatego niektóre firmy stawiają na zajęcia sportowe, m.in. na jogę. Taka forma ćwiczeń to bardzo dobre rozwiązanie, tym bardziej że do organizacji zajęć w miejscu pracy nie jest konieczna w pełni wyposażona sala ani profesjonalny sprzęt. Korzyści jest wiele, bo joga nie tylko redukuje stres i odciąża kręgosłup, lecz także poprawia krążenie i wzmacnia układ odpornościowy.

– Osoba pracująca w korporacji w trybie etatowym wiele godzin dziennie siedzi za biurkiem, więc często ma dolegliwości związane z kręgosłupem. W wyniku przeciążenia kręgosłupa związanego z długotrwałym utrzymywaniem jednej pozycji odzywają się dyskopatie. Mięśnie grzbietu są bardzo osłabione, zarówno tułów, jak i kręgosłup nie są w stanie pełnić prawidłowo swojej funkcji. Kolejne przypadłości, które mogą się pojawić w wyniku pracy za biurkiem, to dolegliwości ze strony układu krążenia – mówi agencji informacyjnej Newseria Lifestyle Małgorzata Baranowska, właścicielka szkoły jogi Halasana.

Wyjazdy na paintball, maratony pracownicze, mecze piłki nożnej, tenis z szefem lub basen z kolegami z działu – takie formy aktywności są polskim pracownikom bardzo dobrze znane. Sprzyjają nie tylko aktywności fizycznej, lecz także integracji. Coraz częściej pojawiają się jednak takie głosy, że sam ruch to zdecydowanie za mało. Oprócz sprawności liczy się także wewnętrzny spokój i umiejętność radzenia sobie ze stresem, dlatego w korporacyjne mury wdarł się zupełnie nowy sposób na pracowniczy relaks – joga i praca z oddechem.

– Pracownicy przez godzinę ćwiczą asany, a po skończonym treningu wracają z powrotem do pracy. Uczestnicy zajęć jogi w firmie ćwiczą te same pozycje, jak na sali w szkole jogi. Oczywiście nie mamy pełnego sprzętu, nie mamy drabinek gimnastycznych, ale bazując na pomocach takich jak paski, klocki, ręczniki, można wykonywać wiele asan z taką samą korzyścią, jak w czasie ćwiczeń w specjalnie przygotowanych salach – wyjaśnia Małgorzata Baranowska.

Osobom, które nie są przyzwyczajone do aktywności fizycznej, takie zajęcia w ciągu dnia pracy dają możliwość regularnych ćwiczeń, co najmniej godzinę w tygodniu. Przychodzą do pracy wykonywać swoje obowiązki, a w pakiecie dostają dawkę ruchu.

– Godzina ćwiczeń raz w tygodniu to trochę za mało, żeby szybko pozbyć się dolegliwości związanych z brakiem ruchu, jednak już po 2–3 zajęciach osoby ćwiczące w firmie zauważają korzyści płynące z tego regularnego wysiłku – mówi Małgorzata Baranowska.

Joga nie tylko redukuje stres, lecz także poprawia krążenie i wzmacnia układ odpornościowy. Zdrowy i zrelaksowany pracownik jest także o wiele bardziej zmotywowany do pracy i osiąga znacznie wyższe wyniki.

Osoby, które wiele godzin spędzają za biurkiem w jednej pozycji, każdego dnia powinny też pamiętać o tym, by co pół godziny wstać i przejść się. To wpływa na poprawę krążenia krwi, dotlenienie mózgu i w efekcie na bardziej wydajną pracę.

Małgorzata Baranowska właścicielka szkoły jogi Halasana

Zobacz także


Oceń

0 0

Podziel się

Poleć na Wykopie Poleć w Google+

Poleć artykuł znajomemu Wydrukuj

Skomentuj artykuł Opcja dostępna dla zalogowanych użytkowników - ZALOGUJ SIĘ / ZAREJESTRUJ SIĘ

Komentarze (0)

DODAJ SWÓJ KOMENTARZ

REKLAMA

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wpisz nazwę miasta, dla którego chcesz znaleźć jednostkę ZUS.

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo:

Strona korzysta z plików cookies w celu realizacji usług i zgodnie z Polityką Prywatności. Możesz określić warunki przechowywania lub dostępu do plików cookies w Twojej przeglądarce.